Việc làm
Chi tiết công việc:
- Tốt nghiệp ĐH trở lên các ngành Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các lĩnh vực liên quan
- Tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí Tuyển dụng/ Headhunt hoặc HR Generalist mạnh tuyển dụng
- Am hiểu luật lao động, các quy định liên quan đến bảo hiểm xã hội, thuế TNCN,..
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt
- Khả năng quản lý đa nhiệm, làm việc độc lập và theo nhóm hiệu quả.
Nhà cung cấp dịch vụ trung tâm dữ liệu và dịch vụ điện toán đám mây hàng đầu Việt Nam
Năm 2008, Viettel đang ở thời kỳ đỉnh cao của lĩnh vực kinh doanh dịch vụ di động, từ một công ty bước chân vào thị trường ở vị trí thứ 4, Viettel trở thành công ty số 1 ở Việt Nam, trở thành một hiện tượng của viễn thông toàn cầu về tốc độ tăng trưởng. Đây cũng là năm mà Viettel cho ra đời một lĩnh vực kinh doanh hoàn toàn mới, không chỉ mới với Viettel mà ngay cả ở Việt Nam – dịch vụ trung tâm dữ liệu (TTDL) với việc thành lập Công ty TNHH Viettel - CHT (tên giao dịch: Viettel IDC). Cùng với những tầm nhìn đầu tư hạ tầng viễn thông khác, Viettel IDC chính là nền tảng đã được Viettel đầu tư trước một bước cho cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 hôm nay
Môi trường trẻ trung, năng động nhưng khá bận rộn, chính sách lương chưa thỏa đáng
Văn hóa quản lý khắt khe, nhiều áp lực KPI và họp hành kéo dài
Văn hóa làm việc lành mạnh, nhiều cơ hội kết nối song dễ rơi vào tình trạng quá tải
Tweet
Facebook
Copy Link