Mô tả công việc
1. Quản lý cắt cuộn:
- Kiểm soát kế hoạch, khối lượng hàng đã cắt, hao hụt ngày/tuần/tháng/năm
- Báo cáo hiệu quả cắt mỗi tuần
2. Quản lý trả hàng
- Kiểm tra số liệu trên phiếu yêu cầu
- Nhập báo cáo trả hàng lên phần mềm
3. Kiểm soát xuất-nhập hàng
- Kiểm tra thông tin xuất nhập hàng (theo báo cáo và số liệu trạm cân)
- Báo CSKH nó có trường hợp bất thường
- Cung cấp ID vật tư, phế liệu, hàng trả...cho trạm cân
- Hỗ trợ trạm cân nhập phiếu cân
4. Điều hàng nội địa: điều hàng, theo dõi, báo cáo kế hoạch điều hàng.
5. Thuê vận chuyển: Kiểm tra chi phí, lập phiếu giao hàng, thanh toán vận chuyển.
6. Quản lý khách hàng tỉnh:
- Lập và theo dõi kế hoạch giao hàng, báo cáo kết quả giao hàng.
- Giám sát việc thực thi chất lượng đối với hàng tỉnh.
7. Xử lý hoặc đề xuất xử lý kịp thời các trường hợp sai quy định.
8. Quản lý xe container nội bộ: Sắp xếp xe, chuẩn bị chứng từ, đánh giá hiệu quả công việc của lái xe.
9. Báo cáo số liệu quản lý.
10. Thực hiện công việc và báo cáo theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm 01 năm trở lên vị trí tương đương
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học các chuyên ngành liên quan.
- Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả, khả năng tổ chức và sắp xếp công việc khoa học.
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt, khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
- Nắm vững các kỹ năng tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).
- Có tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực.
- Năng động, nhiệt tình, ham học hỏi, có khả năng thích nghi nhanh với môi trường làm việc mới.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN).
- Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ, phát triển kỹ năng chuyên môn.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến cao.
Văn hoá của Việt Mỹ SSU được xây dựng trên nền tảng những giá trị tích luỹ, thấm nhuần trong cách thức hoạt động kinh doanh. Đó là những giá trị mà tổ chức chúng tôi đồng lòng giữ vững, đại diện cho những giá trị trọng yếu mà chúng tôi sẽ không chấp nhận thoả hiệp trong bất cứ trường hợp nào. Văn hoá tại Việt Mỹ SSU cho phép tất cả nhân viên phát huy tiềm năng và tự hoàn thiện bản thân, luôn thúc đẩy, tạo động lực và phát triển những phẩm chất cần cho doanh nghiệp như sự chân thành và tin cậy.
Chúng tôi tin tưởng rằng nhân viên là nguồn lực đáng giá nhất, rằng mỗi nhân viên đều là một cá nhân độc đáo riêng biệt.
Chúng tôi tạo điều kiện cho các thành viên trong nhóm hợp tác với nhau để cùng tiến tới thành công, qua đó xây dựng tinh thần đoàn kết, tăng cường nhiệt huyết và tinh thần trách nhiệm trong môi trường làm việc.
Chúng tôi luôn nỗ lực tạo ra một môi trường làm việc thân thiện vì vậy những hành vi đi ngược lại với tinh thần này như các tin đồn thất thiệt, cạnh tranh không lành mạnh, nói xấu, cung cấp thông tin sai lệch… đều không được chấp nhận.
Với chúng tôi, có một sự phân biệt rõ giữa công việc với các vấn đề cá nhân, qua đó nhân viên được đào tạo và huấn luyện để làm chủ cảm xúc, tăng tính hiệu quả trong giao tiếp giúp thấu hiểu ý kiến đồng nghiệp tốt hơn.
Review Việt Mỹ - SSU
Teamlead dự án Shopeepay thù vặt
Trong jd job thì ghi chú không yêu cầu kinh nghiệm nhưng mà tới khi apply cv thì báo cv không phù hợp
Lương công ty trả cho nhân viên thấp. Nhân viên làm ở đây là OT không lương. Công việc ở đây giao cho nhân viên cực nhiều. Quy trình làm việc của công ty thiếu chuyên nghiệp