Khách Sạn Mường Thanh

1. Về Kế toán:
- Quản lý Dòng tiền (DT, CP, LN)
- Quản lý Hồ sơ chứng từ, hợp đồng hoá đơn vào/ra
- Báo cáo LN trước thuế & sau thuế
- Quản lý hồ sơ bc thuế
- Thực hiện các công việc phát sinh dưới sự điều hành của BLĐ
2. Về công việc hành chính:
- Chấm công tính lương
- Xây dựng các chính sách đãi ngộ, phúc lợi đối với NLĐ
- Xử lý các công việc liên quan đến hành chính như: Soạn thảo hợp đồng, đọc hiểu & kiểm tra các hợp đồng thương mại, quản lý Hđlđ, hđ ctv, ship hợp đồng, bảo vệ hồ sơ chứng từ, tài sản công ty như sim, zalo, fb cty nhằm tránh thất thoát,...
- Áp dụng nội quy quy chế, xử lý khi có sai phạm
- Giải thích tất cả các thắc mắc liên quan đến quyền lợi, chính sách, phúc lợi... đối với NLĐ
- Là cầu nối giữa BLĐ với NLĐ, có thể tháo gỡ những nút thắt giữa quản lý - công ty & nhân viên - công ty

- Biết sử dụng phần mềm KT
- Có tinh thần cầu tiến, khả năng tự học, tự phát triển bản thân & giải quyết vấn đề
- Chỉnh chu, gọn gàng, ngăn nắp
- Kỷ luật, có trách nhiệm cao trong công việc
- Mức độ trung thành cao, ổn định & gắn bó lâu dài với 1 DN/Tổ chức
- Sẳn sàng OT khi có những công việc gấp cần được hoàn thành trong ngày
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm
- Ưu tiên nữ, độ tuổi từ 88>
- Có kiến thức về thuế là 1 lợi thế

- Được làm việc trong môi trường trẻ, năng động
- Được học hỏi và phát triển bản thân
- Được đóng góp những ý kiến giúp công ty phát triển hơn
- Ưu tiên những bạn mong muốn phát triển trở thành 1 phần không thể thiếu của công ty (Key Persion)