Việc làm Khách Sạn Mường Thanh
Cập nhật 23/08/2024 11:52
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
Khách Sạn Mường Thanh
Đã xác minh
Accounting Deputy Manager
Khách Sạn Mường Thanh
138 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 40
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
08/01/2024
Hạn nộp hồ sơ:
04/11/2024
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
5 - 10 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Ho Chi Minh City
Chi tiết công việc
Job Scope(s):
- Setting up and operating NHO’s Accounting system.
- Managing a team of accounting professional to ensure accurate, timely completion of accounting activities.
- Directing and monitor a variety of accounting activities to ensure that the financial resources are managed in accordance with accounting principles and comply with relevant regulations, laws, and standards.
- Checking all expenditure approval and payment are in compliance with company’s policy.
- Being in charge of consolidate financial reports
- Setting up and developing the financial management and accounting systems, financial policies and procedures.
- Working with internal auditor & external auditors.
- Checking all of reports to taxable statement and handle tax matters.
- Interacting and making a relationship with banks and functional agencies.
- Providing direct leadership, guidance and support to ensure the creation of positive atmosphere and team spirit.
- Ensuring accurate, completing and up-to-date financial accounting records are maintained to ensure both internal and external financial reports, returns and statements are based on those records.
- Drawing up budget, cash flow and financial reports for corporation.
- Accomplishing Accounting department human resource objectives by recruiting, selecting, orienting, training, assigning, scheduling, coaching, counseling, and disciplining employees; communicating job expectations; planning, monitoring, appraising, and reviewing job contributions; planning and reviewing compensation actions; enforcing policies and procedures.
- Meeting with other managers to discuss possible improvements to Accounting department.
- Checking or reviewing financial report include internal report.
- Other work from CFO & BOD
- Supporting other Departments in accounting activities
Requirement(s)
- University Degree in Finance or Accounting.
- Must have Chief Accountant certificate
- Must have at least 5 years of experiences in Financial and Accounting in Real Estate/ Construction
- Must have good English communication skills
- Master degree or CPA/ ACCA is an advantage.
- Leadership Skills: Chief Accountant will need to motivate the team, work with them to make sure they abide by all company policies and procedures.
- Problem-Solving Skills: You will have to solve issues, sometimes without seeing the actual problem first hand. Being able to problem solve with an accountant will help your job.
- Ability to work under pressure in a multicultural, diverse environment.
- Deep knowledge and understanding of the Vietnamese Accounting System (VAS) and related legal regulations and laws.
- Ability to use accounting and office computer software.
Working location: 13-15A Nguyen Thi Huynh, ward 8, Phu Nhuan district, HCMC
Working hours: Monday-Friday 8:00-17:00
Why you should work in N.H.O?
- Challenging and promising experience as the company is growing and expanding
- Annual performance review for recognition and promotion
- Internal training workshops to review completed projects and present the team progress
- Personal Accident Insurance to all employees from Day 1
- SHUI is registered on full gross salary
- Medical insurance 1st class from Bao Minh
- Annual health check-up at prominent clinics/ hospitals
- Monthly internal events as the spirit “Grow together” (birthday, fruit day, rooftop events, etc.)
- Quarterly department meal to enhance the team spirit
- Team building activities to boost the team bonding (sport day, outing, step challenge, etc.)
- Cash gift/ gift on public holidays (New Year, Liberation & Labor day, National day, etc.)
- Other benefits in kind (employee’s wedding, birthday, birth of a child, etc.)
- Internal sales program to prioritize the chance of housing ownership for NHO members
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tập đoàn Mường Thanh đã phát triển bền vững thành Tập đoàn kinh tế tổng hợp đa ngành hoạt động trên các lĩnh vực Đầu tư- Xây dựng- Du lịch giải trí và hiện nay Tập đoàn mở rộng sang các lĩnh vực Đào tạo, Y tế, trở thành một Tập đoàn lớn mạnh với hơn 50 khách sạn và dự án khách sạn, tạo việc làm và đời sống ổn định cho hơn 8000 lao động, hàng năm đóng góp hàng ngàn tỷ đồng cho ngân sách nhà nước. Tập đoàn Mường Thanh đã làm tốt công tác xã hội, giành một ngân quỹ rất lớn hàng chục tỷ đồng cho công tác xóa đói giảm nghèo, phát triển dân trí, phát triển tài năng cho đất nước, góp phần giải quyết việc làm, phát triển kinh tế xã hội cho đất nước và thủ đô Hà Nội.
Những nghề phổ biến tại Khách Sạn Mường Thanh
Bạn làm việc tại Khách Sạn Mường Thanh? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Khách Sạn Mường Thanh
Click để đánh giá