Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Báo cáo cho TT.QLCL Ca theo định kỳ hoặc đột xuất.
- Phối hợp với NMSX để thực hiện công việc.
- Kiểm tra đầu lô, kiểm tra giờ cuối của ca trước và kiểm tra theo định kỳ.
- Kiểm tra khi có phát sinh sản phẩm nong đuổi, in lại, tề lại.
- Theo dõi quá trình sản xuất và kiểm tra thường xuyên chất lượng sản phẩm: chữ in, ngoại quan, kích thước, trọng lượng và các tính chất cơ lý.
- Có trách nhiệm phối hợp với NMSX ngăn chặn những sản phẩm không phù hợp ngay khi phát hiện.
- Ghi nhận các thông số sản phẩm sau mỗi định kỳ.
- Lập báo cáo kiểm tra chất lượng sản phẩm của ca mình phụ trách và lưu vào hồ sơ kiểm tra chất lượng của P.QLCL ngay khi kết thúc ca.
- Chịu trách nhiệm về đảm bảo 6S tại khu vực làm việc do mình quản lý.
- Chịu trách nhiệm về công cụ, dụng cụ được giao trong quá trình làm việc.
Yêu Cầu Công Việc
- Có bằng Trung cấp trở lên.
- Cẩn thận, siêng năng, trung thực.
- Có đủ sức khỏe để làm việc luân phiên theo ca sản xuất.
- Có cơ hội thăng tiến cao.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Marico Limited là một trong những công ty sản xuất sản phẩm tiêu dùng đa quốc gia hàng đầu trong lĩnh vực chăm sóc sắc đẹp và thị trường mới nổi. Được trao quyền với sự tự do và cơ hội, chúng tôi làm việc để tạo sự khác biệt cho cuộc sống của tất cả các bên liên quan - thành viên, cộng sự, người tiêu dùng, nhà đầu tư và xã hội nói chung.
Marico hiện đang có mặt tại 25 thị trường mới nổi ở Châu Á và Châu Phi, sở hữu nhiều nhãn hiệu trong các lĩnh vực chăm sóc tóc, chăm sóc da, thực phẩm chức năng, chăm sóc cho nam và chăm sóc vải.
Năm 2011, ICP trở thành thành viên của Marico Limited và là trung tâm kinh doanh của Đông Nam Á. Chúng tôi cung cấp các nhãn hiệu độc đáo như Parachute, Hair Code, Code 10, X-Men và Thuận Phát, được địa phương hóa để đáp ứng nhu cầu cuộc sống của người tiêu dùng quốc tế.
Review Marico South East Asia Corporation
Văn hóa ổn định, môi trường minh bạch, chế độ rõ ràng, lương thưởng, chính sách xứng đáng (AP)
Môi trường làm việc quốc tế, có chế độ khen thưởng, ghi nhận khuyến khích cá nhân có thành tích xuất sắc (AP)
Nhân sự cty này không được built từ ban đầu