Mô tả công việc
Do nhu cầu mở rộng, đang cần tuyển tại các khu vực tỉnh thành trên Toàn Quốc,
đặc biệt đang cần gấp và số lượng nhiều tại khu vực Hà Nội, Nghệ An:
Thực hiện tư vấn cho khách hàng về quản lý vận hành, bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa, thay thế phụ tùng, định mức sử dụng nhiên liệu, dầu nhờn,...phát huy tối đa công năng, ứng dụng của thiết bị
Thực hiện chuyển giao công nghệ, bảo hành,bảo trì, thăm khám thiết bị và các dịch vụ chăm sóc khách hàng theo tiêu chuẩn của nhà sản xuất theo chỉ đạo của cấp trên.
Phối hợp cùng nhân viên kinh doanh để thực hiện việc tư vấn kỹ thuật cho khách hàng để góp phần bán thiết bị, phụ tùng và dịch vụ sửa chữa.
Thực hiện công tác bảo trì, bảo dưỡng, nổ máy định kỳ, sửa chữa, thay thế phụ tùng các thiết bị của công ty theo chỉ đạo của cấp trên.
Lập báo cáo công tác sau mỗi chuyến công tác.
Thực hiện công tác thăm, khám định kì, bảo dưỡng định kì tại công trường của khách hàng theo tiêu chuẩn của nhà sản xuất
Báo cáo tiến độ thực hiện các công việc được giao hàng ngày cho cấp trên.
Lập biên bản kỹ thuật, báo cáo kỹ thuật theo qui định sau mỗi lần thực hiện kiểm tra, bảo trì – sửa chữa hoặc hướng dẫn chuyển giao kỹ thuật thiết bị.
Yêu cầu công việc
Kỹ năng tổng hợp và đánh giá thông tin.
Nhiệt tình, cẩn thận, năng động, ham học hỏi,
Có thể đi công tác dài ngày
Nam từ 25 đến 35 tuổi, khỏe mạnh, nhanh nhẹn, ngoại hình cân đối, ưa nhìn
Kỹ năng quản lý thời gian, quản lý công việc
Kỹ năng giao tiếp, Kỹ năng thuyết trình, Kỹ năng giải quyết vấn đề,
Có thể đọc hiểu tài liệu kỹ thuật bằng tiếng Anh, giao tiếp được với người nước ngoài, nghe hiểu được để tham gia đào tạo
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành về kỹ thuật: Điện, Điện tử, Cơ khí động lực,công nghệ ô tô- máy công trình
Có kinh nghiệm từ 1 đến 3 năm trong việc sửa chữa, bảo trì máy móc thiết bị, ưu tiên kinh nghiệm tương đương trong các ngành nghề như: Máy xây dựng, máy chuyên dùng, ô tô, máy móc công trình
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng (word, excel, powerpoint, internet).
Ưu tiên có bằng lái xe ô tô
Có tinh thần tìm tòi nghiên cứu, đam mê công tác kỹ thuật, chủ động trong công việc.
Quyền lợi
Có cơ hội phát triển và thăng tiến trong nghề nghiệp.
Hỗ trợ phương tiện tự lái (xe ô tô công ty) khi đi công tác theo kế hoạch.
Thưởng tháng 13, các ngày lễ như: Tết dương lịch, Ngày 8/3, Ngày 30/4, Ngày gia đình VN (28/6), Ngày 2/9, 1/6, trung thu.
Ký hợp đồng hợp đồng lao động chính thức và tham gia đầy đủ chế độ Bảo hiểm theo luật lao động.
Có cơ hội làm việc và học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu về lĩnh vực máy xây dựng.
Môi trường làm việc năng động, chú trọng phát triển năng lực cá nhân và tinh thần làm việc đội nhóm.
Du lịch hằng năm, bảo hiểm tai nạn 24/24
Hỗ trợ chi phí công tác theo quy định của Công ty
Được nghỉ Chủ nhật và các ngày nghỉ Lễ, Tết theo quy định của Nhà nước
Nhân viên được đào tạo, huấn luyện và phát triển về kiến thức chuyên môn cũng như kỹ năng làm việc.
Lương thỏa thuận theo năng lực. Tăng lương hàng năm
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-30 01:45:03
Openasia là câu chuyện của ba con người cùng chung đam mê, nhiệt huyết và niềm mong muốn xây dựng một cầu nối giữa châu Âu và Việt Nam. Năm 1994, ba người bạn đến từ ba nẻo đường khác nhau trên thế giới cùng gia nhập ngân hàng đầu tư Lazard tại Việt Nam và nắm bắt cơ hội mua lại Openasia vào năm 1995. Năm tháng trôi qua, mối quan hệ hợp tác có một không hai này ngày càng lớn mạnh, biến Openasia trở thành một tập đoàn độc lập với hơn 1.500 nhân viên cùng đồng lòng gắn kết.
“Những năm qua, chúng tôi đã xây cho mình những giấc mơ và đã tận dụng mọi cơ hội để biến chúng trở thành hiện thực. Từ việc đi đầu trong lĩnh vực cung cấp thiết bị công nghiệp khai thác mỏ ở buổi sơ khai đến việc khai trương những cửa hàng thời trang xa xỉ đầu tiên tại Việt Nam, chúng tôi luôn mong muốn mang những gì tinh túy nhất của châu Âu tới Việt Nam. Và rồi, trong quá trình tìm kiếm những cơ duyên làm sống lại bí quyết thủ công Việt, chúng tôi đã may mắn tiếp quản một xưởng sơn mài nhỏ và biến nó trở thành nơi chế tác những sản phẩm thủ công xa xỉ cho các nhà mốt uy tín trên thế giới, tạo tiền đề cho sự ra đời sau này của Hanoia, một thương hiệu thủ công cao cấp của Việt Nam. Gần đây, mối quan tâm tới phát triển bền vững và tình yêu dành cho ẩm thực đã dẫn lối để chúng tôi thành lập Alba Wellness Valley và Press Club.”
“Giờ đây, chúng tôi vẫn theo đuổi niềm đam mê mang ý nghĩa đích thực của sự xa xỉ tới Việt Nam, đồng thời tôn vinh di sản văn hóa tuyệt vời của đất nước. Trong tương lai, chúng tôi dự định tiếp tục phát triển một hệ sinh thái bao gồm những tinh hoa trong lĩnh vực thời trang, phong cách sống, nhà hàng khách sạn, và thủ công truyền thống.”
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Xây dựng đội nhóm
- Buổi tiệc
Lịch sử thành lập
- 2012: Mua lại Công ty Cổ phần Thanh Tân và thành lập Xưởng thủ công Hà Nội
- 2011: Mua lại tập đoàn Eltra để củng cố vị thế của mình trên thị trường hàng không
- 2009: Nhóm các dự án thuộc 4 hoạt động chiến lược
- 2008: Thành lập Vinaero, dịch vụ hàng không
- 2007: Thành lập Hệ thống bán lẻ cao cấp Tam Sơn
- 2001: Kết quả có lãi đầu tiên từ Thiết bị nặng Openasia mới được tạo ra
- 2000: Thành lập Tập đoàn Openasia với tư cách là cổ đông
- 1998: Ba đối tác mua lại mangament
- 1994: Thành lập là công ty đầu tư hoạt động tại Việt Nam
Mission
Openasia đã phát triển ổn định trong suốt 25 năm qua với sứ mệnh làm cây cầu văn hóa và thương mại nối liền châu Âu và Việt Nam.
Review Openasia Group
Văn hóa công ty thoải mái và đồng nghiệp tốt bụng (GL)
Đồng nghiệp rất tốt, chế độ chăm sóc sức khỏe tuyệt vời (GL)