Mô tả công việc
- Tham mưu cho ban lãnh đạo về các chiến lược và kế hoạch kinh doanh, cải tiến và đổi mới quy trình sản xuất, đầu tư máy móc và thiết bị, đào tạo và phát triển nhân sự, giải quyết các vấn đề phát sinh, và báo cáo kết quả sản xuất.
- Triển khai, phân tích tính năng, cấu tạo và nguyên lý làm việc của các loại thiết bị máy móc cho đội ngũ lao động công ty.
- Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất vải không dệt tại nhà máy, bao gồm cả quy trình, nhân sự, chất lượng, an toàn, và chi phí.
- Tuân thủ các quy trình làm việc, quy định về: an toàn lao động, GMP, Bảo vệ môi trường, 5S..... nhằm đạt được các chỉ tiêu kiểm soát (KPIs) trong khu vực sản xuất
- Quản lý, giám sát, xử lý mọi tình huống trong quá trình sản xuất tại xưởng vải không dệt, đảm bảo hiệu quả tổng thể của máy móc và tuân thủ lịch trình để đáp ứng mục tiêu của sản xuất.
Yêu cầu công việc
Yêu cầu về trình độ: Công việc đòi hỏi người lao động có tay nghề trong lĩnh vực quản lý kỹ thuật sản xuất vải không dệt thuộc khâu dệt, phủ, nhuộm, căng sấy, và bảo trì.
Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kỹ thuật sản xuất vải không dệt thuộc khâu nhuộm trong các công ty dệt may xuất khẩu sang nước ngoài hoặc công ty có vốn đầu tư nước ngoài.
Yêu cầu khác:
- Biết sửa chữa, máy móc thiết bị hệ thống PLC
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh và tiếng Hàn thành thạo
Quyền lợi
Mức lương: Thỏa thuận
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-06 22:55:04
RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.