Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Make reasonable preventive maintenance plan and follow up and guide the related maintenance work to ensure the maximum efficiency of equipment within the scope of the factory and its responsibilities;
Lập kế hoạch bảo dưỡng, phòng ngừa hợp lý và theo dõi, hướng dẫn công tác bảo dưỡng tương đối nhằm đảm bảo hiệu quả tối đa của các thiết bị trong phạm vi nhà máy và thuộc trách nhiệm của nhà máy.
- Provide guidance for on-site troubleshooting and maintenance of sudden faults, timely and accurately analyze the causes of equipment failures and downtime, develop equipment rectification and improvement plans and follow up the implementation.
Hướng dẫn xử lý sự cố và bảo dưỡng tại chỗ các sự cố đột ngột, phân tích kịp thời và chính xác các nguyên nhân gây ra hỏng hóc và ngừng hoạt động của thiết bị, xây dựng kế hoạch cải tiến, sữa chữa thiết bị và giám sát việc thực hiện kế hoạch.
- Supervise the formulation of key spare parts/equipment list of the plant and equipment within its scope of responsibility, and be responsible for the declaration, tracking and acceptance of relevant spare parts.
Giám sát việc lập danh sách thiết bị phụ tùng, thiết bị của nhà máy và thiết bị thuộc phạm vi phụ trách. Chịu trách nhiệm về việc khai báo, theo dõi và nghiệm thu các phụ tùng thay thế liên quan.
- Manage the equipment, including supervising and participating in, the equipment patrol inspection, making repair plans for equipment problems and following up the implementation; Keep and maintain equipment technical files; Manage the supplier of the equipment to comply with our company's field practice
Quản lý thiết bị, bao gồm giám sát và tham gia kiểm tra thiết bị, lập kế hoạch khắc phục các sự cố và giám sát quá trình thực hiện. Lưu trữ và duy trì hồ sơ kỹ thuật thiết bị. Quản lý nhà cung cấp thiết bị để tuân thủ qui tắc công ty.
- Lead the department to carry out control of - maintenance and repair of - various plant facilities, such as air conditioner, power supply and distribution, chiller, etc.
Dẫn dắt bộ phận bảo trì thực hiện kiểm soát các công việc bảo trì, sửa chữa các thiết bị khác nhau của nhà máy, như máy lạnh, cung cấp và phân phối điện, máy làm lạnh,..
- Manage the special equipment.
Quản lý các thiết bị đặc biệt
- Identify and guard against potential safety hazards in maintenance work, and ensure that department employees operate in accordance with safe operating procedures and specifications.
Xác định và đề phòng các nguy cơ an toàn tiềm ẩn trong công việc bảo trì và đảm bảo rằng các nhân viên của bộ phận làm việc theo đúng qui trình an toàn và thông số kỹ thuật.
- Responsible for the management of the company's internal or external high climbing repair operations.
Chịu trách nhiệm cho việc giám sát các hoạt động làm việc trên cao trong và ngoài nhà máy.
- Lead maintenance department and the security of the building to support and assist company safety management activities.
Quản lý bộ phận bảo trì và bảo vệ khu xưởng để hỗ trợ và tham gia vào hoạt động quản lý an toàn của công ty.
- Train and develop the subordinates
Đào tạo phát phát triển nhân viên cấp dưới
- Compliance to Quality system and Leadership Principles.
Tuân thủ hệ thống Chất lượng và các Nguyên tắc Lãnh đạo
- Other duties as assigned by Plant General Management.
Những nhiệm vụ khác được phân công từ Tổng Giám Đốc nhà máy.
Yêu Cầu Công Việc
- Familiar with the working principle of electrical, mechanical, hydraulic, molding, and other different types of equipment
Có kinh nghiệm làm việc với các thiết bị điện, cơ, thủy lực, khuôn và các loại thiết bị khác
- Have knowledge of PLC
Có kiến thức về PLC
- Have Multi-tasking Management ability
Khả năng quản lý đa nhiệm
- Have technical knowledge of equipment management
Có kiến thức kỹ thuật về quản lý thiết bị.
- Stay abreast of New Technologies.
Bắt kịp các công nghệ mới
- Excellent analytical and problem-solving skills
Có kỹ tăng về phân tích và giải quyết vấn đề tốt
- Excellent communication skill
Kỹ năng giao tiếp tốt
- Pass Wonderlic score 35 or greater.
Đạt 35 điểm trở lên cho bài kiểm tra Wonderlic
- Pass Machine Reasoning Test in 85% correctness.
Đạt 85% cho bài kiểm tra Machine Reasoning
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.