Mô tả công việc
· Làm việc với nhà cung cấp nước ngoài để thực hiện tốt công việc.
· Khảo sát – thiết kế hệ thống tự động hóa trong kho xường, nhà máy.
· Giám sát các hoạt động lắp đặt hệ thống.
· Vận hành thử, chuyển giao cho khách hàng.
· Phối hợp với kinh doanh tiếp xúc khách hàng, ghi nhận yêu cầu
· Hỗ trợ đào tạo nội bộ hoặc khách hàng.
· Đề xuất các phương án, giải pháp, công nghệ mới lên BGĐ.
· Thực hiện các việc khác theo yêu cầu cấp quản lý.
Yêu cầu công việc
· kỹ năng làm việc nhóm tốt và có khả năng làm việc độc lập.
· Định hướng mục tiêu và lấy khách hàng làm trung tâm
· Có năng lượng cao, sẵn sàng tìm hiểu – học hỏi cái mới và hướng tới kết quả
· Có 2 đến 3 năm kinh nghiệm làm công việc liên quan đến Tự động hóa: thiết kế, lắp đặt…
· Tốt nghiệp Cao đẳng- Đại học chuyên ngành về Tự động hóa/ Cơ điện tử / Điện- Điện tử /IT.
· Nhiệt tình hỗ trợ khách hàng và đồng nghiệp.
· Anh văn giao tiếp. Đọc hiểu tài liệu Anh văn chuyên ngành
· Ưu tiên Nam, tuổi không quá 35.
· Biết sử dụng phần mềm vẽ kỹ thuật AutoCAD và đọc hiểu bản vẽ.
Quyền lợi
· Lương thỏa thuận
· 12 ngày phép năm.
· Thưởng tháng lương 13, Thưởng KPI,
· Làm việc từ thứ 2- thứ 6. Thứ 7 được nghỉ .
· Sau 2 tháng thử việc ký hợp đồng và tham gia BHXH, BHTN, BHYT
· Hưởng các chế độ theo luật
· Bảo hiểm tai nạn 24h
· Đào tạo học nâng cao, trong nước và cả nước ngoài
· Phụ cấp điện thoại
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-18 22:10:02
RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.