Phúc lợi
- Phụ cấp
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
Viettel Construction tìm kiếm 1 Chuyên viên Phân tích đầu tư Xây dựng - Thuộc Phòng Quản lý dự án mục đích theo dõi, đánh giá về tình hình thực hiện đầu tư, hiệu quả đầu tư, lập báo cáo đánh giá và đưa ra đề xuất, kiến nghị (nếu có) liên quan đến các dự án đầu tư Hạ tầng cho thuê đã triển khai thi công xây dựng và đi vào vận hành; Đồng thời tham gia vào các công việc trong quá trình lập, triển khai dự án đầu tư theo sự chỉ đạo của cấp trên. Cụ thể công việc như sau:
- Phân tích và tham gia vào quá trình lập dự án đầu tư (25%).
- Tìm kiểm, tổng hợp các thông tin phục vụ công tác đánh giá hiệu quả tài chính dự án giai đoạn nghiên cứu khả thi.
- Thực hiện việc tính toán, báo cáo các chỉ số hiệu quả tài chính của Dự án
- Xây dựng các phương án tài chính, dòng tiền cho các dự án đầu tư.
- Theo dõi, đánh giá và báo cáo hiệu quả quá trình thực hiện đầu tư (60%)
- Tập hợp, theo dõi doanh thu, chi phí của từng dự án theo thời gian thực hiện.
- Rà soát toàn bộ các chỉ số tài chính dự án trong suốt vòng đời và định kỳ đánh giá, báo cáo hiệu quả thực hiện đầu tư
- So sánh hiệu quả thực hiện so với phương án trong dự án được phê duyệt, đề xuất giải pháp tối ưu hiệu quả
- Phối hợp đảm bảo nguồn vốn cho các dự án đầu tư (5%)
- Hỗ trợ kỹ thuật , Hỗ trợ đánh giá hiệu quả công trình đầu tư và chào giá (5%).
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của lãnh đạo ban, Tổng Công ty (5%).
Yêu Cầu Công Việc
- Độ tuổi tuyển dụng: Dưới 32 tuổi
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kinh tế, kinh tế xây dựng, xây dựng.....
- Kinh nghiệm liên quan: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trở lên làm viêc ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên: Có kinh nghiệm đánh giá hiệu quả dự án đầu tư hạ tầng cho thuê đã triển khai và đi vào vận hành
QUYỀN LỢI
- Lương cứng : từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng/ tháng. Thử việc 100% lương
- Có phụ cấp ăn trưa điện thoại: 930.000/tháng
- Thưởng tháng lương T13, T14 (Cố định 14 tháng lương/năm)
- Thưởng các ngày lễ tết theo chính sách phúc lợi của Viettel: 48.000.000TR/năm
- Nghỉ phép 15 ngày/năm
- Địa điểm làm việc: Số 6, Phạm Văn Bạch, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội
- Được ký hợp đồng lao động và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Nhà nước.
- Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa đào tạo nâng cao, bổ ích bên ngoài.
- Tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục, thể thao, giải trí.
- Chính sách du lịch, nghỉ dưỡng, khám sức khỏe định kỳ cho CBNV.
- Viettel Construction tuyệt đối không thu bất cứ khoản tiền nào của ứng viên khi nộp hồ sơ, tham gia dự tuyển và khi vào làm việc tại Viettel Construction nếu trúng tuyển
- Khi ứng tuyển vào Viettel Construction, ứng viên phải cam kết các hồ sơ cá nhân cung cấp như Bằng cấp, Chứng chỉ hành nghề...phải đúng thông tin thật. Trường hợp rà xoát phát hiện ứng viên sử dụng hồ sơ giả sẽ xử lý sa thải theo Quy định Tổng Công ty.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 32
- Lương: 20 Tr - 25 Tr VND
Tổng công ty viễn thông Toàn Cầu là công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên, 100% vốn Nhà nước, do Bộ Công an làm Chủ sở hữu, hoạt động theo Luật Doanh nghiệp.Quyết định thành lập: số 1359/2007/QĐ-BCA(E11) ngày 28/11/2007 của Bộ trưởng Bộ Công an
Mã số doanh nghiệp: số 0102556773, Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp của Sở Kế hoạch và Đầu tư TP. Hà Nội cấp (lần thứ nhất) ngày 05/12/2007
Địa chỉ Trụ sở chính: số 280B Lạc Long Quân, P. Bưởi, Q. Tây Hồ, TP. Hà Nội
Cơ quan đại diện Cục An ninh mạng và phòng, chống tội phạm sử dụng công nghệ cao, Bộ Công an.
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Bóng đá
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Thể thao
- Party
Lịch sử thành lập
-
Năm 2007: Tổng công ty Công nghệ - Viễn thông Toàn cầu được thành lập.
-
Năm 2014 : Chủ tịch nước trao tặng Huân chương Bảo Vệ Tổ quốc hạng Ba.
-
Năm .2017: Tổng công ty Công nghệ - Viễn thông Toàn cầu được điều chuyển về Cục An ninh mạng (nay là Cục An ninh mạng và phòng, chống tội phạm sử dụng công nghệ cao) quản lý.
-
Năm 2021: Trao quyết định cho đồng chí Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc và 3 đồng chí lãnh đạo chủ chốt của Tổng công ty GTEL.
Mission:
GTEL đặt mục tiêu phát triển thành một doanh nghiệp công nghệ hàng đầu Việt Nam, cung cấp các dịch vụ chất lượng cao trong lĩnh vực viễn thông, công nghệ thông tin, bảo mật và an ninh mạng, tích hợp hệ thống,….đến các cơ quan, tổ chức, các doanh nghiệp, cá nhân với cam kết luôn là “đối tác có trách nhiệm” của khách hàng. Phấn đấu trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong khối doanh nghiệp trực thuộc Bộ Công an.
Review Tổng Công Ty Viễn Thông Toàn Cầu - GTEL
Không có khả năng thăng tiến cũng như cơ hội phát triển bản thân, nhận lại là lương thấp (rv)
Đang làm yên thân tự nhiên bị rêu rao khắp văn phòng là mình sắp nhảy sang chỗ mới :)) xong rồi xin nghỉ phép vì việc gia đình thì khó khăn trong khi cả năm làm hùng hục (rv)
đang làm yên thân tự nhiên bị rêu rao khắp văn phòng là mình sắp nhảy sang chỗ mới :)) xong rồi xin nghỉ phép vì việc gia đình thì khó khăn trong khi cả năm làm hùng hục, không thèm cả nghỉ bù, nghỉ phép