Tweet
Facebook
Copy Link
UBND huyện Đại Từ thông báo về việc tổ chức tuyển dụng viên chức đơn vị sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo năm 2024 như sau:
1. Chỉ tiêu tuyển dụng:
– Tổng số chỉ tiêu tuyển dụng: 208 biên chế, các vị trí việc làm cụ thể:
+ Giáo viên Mầm non hạng III – Mã số V.07.02.26: 74 chỉ tiêu.
+ Giáo viên Tiểu học hạng III – Mã số V.07.03.29: 60 chỉ tiêu, trong đó: Giáo viên tiểu học (dạy các môn văn hóa chung): 35 chỉ tiêu; Giáo viên Tiếng Anh: 10 chỉ tiêu; Giáo viên Tin học: 6 chỉ tiêu; Giáo viên Giáo dục thể chất: 9 chỉ tiêu.
+ Giáo viên Trung học cơ sở hạng III – Mã số V.07.04.32: 54 chỉ tiêu, trong đó: Giáo viên Toán: 10 chỉ tiêu; Giáo viên Tin học: 3 chỉ tiêu; Giáo viên Khoa học tự nhiên (dạy Vật lý): 4 chỉ tiêu; Giáo viên Khoa học tự nhiên (dạy Hoá học): 4 chỉ tiêu; Giáo viên Khoa học tự nhiên (dạy Sinh học): 6 chỉ tiêu; Giáo viên Ngữ văn: 8 chỉ tiêu; Giáo viên Lịch sử và Địa lí (dạy Địa lí): 4 chỉ tiêu; Giáo viên Lịch sử và Địa lí (dạy Lịch sử): 4 chỉ tiêu; Giáo viên Giáo dục công dân: 2 chỉ tiêu; Giáo viên Tiếng Anh: 6 chỉ tiêu; Giáo viên Giáo dục thể chất: 2 chỉ tiêu; Giáo viên Nghệ thuật (dạy Mỹ thuật): 1 chỉ tiêu.
+ Giáo viên THPT hạng III (Giảng dạy tại Trung tâm GDNN- GDTX huyện) – Mã số V.07.04.15: 10 chỉ tiêu, trong đó: Giáo viên Toán: 2 chỉ tiêu; Giáo viên Ngữ văn: 2 chỉ tiêu; Giáo viên Lịch sử: 1 chỉ tiêu; Giáo viên Địa lí: 1 chỉ tiêu; Giáo viên giáo dục kinh tế và pháp luật: 1 chỉ tiêu; Giáo viên Vật lý: 1 chỉ tiêu; Giáo viên Hoá học: 1 chỉ tiêu; Giáo viên Sinh học: 1 chỉ tiêu.
+ Viên chức thiết bị, thí nghiệm (cấp THCS) – Mã số: V.07.07.20: 10 chỉ tiêu.
2. Điều kiện chung
Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam; Đủ 18 tuổi (tính đến thời điểm nhận phiếu đăng ký dự tuyển) trở lên; Có phiếu đăng ký dự tuyển; Có lý lịch rõ ràng; Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo đáp ứng được tiêu chuẩn theo vị trí việc làm tuyển dụng; Có đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ.
3. Tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
Người đăng ký dự tuyển viên chức trực tiếp nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định tại Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 tại Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Đại Từ. Mỗi thí sinh chỉ nộp 01 phiếu đăng ký dự tuyển. Người dự tuyển phải khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong phiếu đăng ký dự tuyển và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai trong Phiếu đăng ký dự tuyển.
4. Địa điểm nhận hồ sơ: Thí sinh trực tiếp nộp trực tiếp phiếu đăng ký dự tuyển tại Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Đại Từ, Tổ dân phố Cầu Thông 1, thị trấn Hùng Sơn, huyện Đại Từ, tỉnh Thái Nguyên.
5. Thời gian tiếp nhận hồ sơ: Thời gian tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển từ ngày 08/4/2024 đến hết ngày 08/5/2024 (trong giờ hành chính).
Nội dung chi tiết được đăng tải trên Cổng thông tin điện tử của UBND huyện Đại Từ http://daitu.thainguyen.gov.vn, trên Website của Phòng Giáo dục và Đào tạo Đại Từ tại địa chỉ: http://daitu.edu.vn.
Nguồn tin: baothainguyen.vn
Sở Giáo dục và Đào tạo Thái Nguyên
-
Địa chỉ: Ngõ 185, đường Lương Ngọc Quyến, Thành phố Thái Nguyên
-
Điện thoại: 0208.385 5743
-
Email: [email protected]
-
Website: http://www.thainguyen.edu.vn/
-
Giám đốc: ông Phạm Việt Đức
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Giáo viên tiếng Pháp là gì?
Giáo viên tiếng Pháp (French teacher) là người có chuyên môn về ngôn ngữ Pháp và có nhiệm vụ truyền đạt kiến thức và kỹ năng về tiếng Pháp cho học sinh hoặc người học thông qua quá trình giảng dạy và hướng dẫn.
Mô tả công việc của Giáo viên tiếng Pháp
Giảng dạy Ngữ pháp và Từ vựng
Một phần quan trọng của công việc của Giáo viên tiếng Pháp là giảng dạy ngữ pháp và từ vựng. Họ phải biết cách truyền đạt các khái niệm phức tạp một cách dễ hiểu và sinh động cho học viên. Đồng thời, giáo viên cũng cần tạo ra các bài học thú vị và phong phú để học viên có thể áp dụng ngay trong cuộc sống hàng ngày.
Phát triển kỹ năng Nghe và Nói
Một phần quan trọng khác của công việc là giúp học viên phát triển kỹ năng nghe và nói. Điều này có thể bao gồm việc tổ chức các hoạt động thực hành, như diễn đạt về các chủ đề cụ thể, luyện đọc các văn bản, hoặc thậm chí là tổ chức các cuộc thảo luận và trò chuyện trong tiếng Pháp.
Đánh giá và Phản hồi
Cuối cùng, Giáo viên tiếng Pháp thường cung cấp đánh giá và phản hồi cho học viên để họ có thể theo dõi tiến bộ của mình. Họ cung cấp gợi ý và lời khuyên để học viên có thể cải thiện kỹ năng của mình và tiếp tục phát triển trong quá trình học tiếng Pháp.
Giáo viên tiếng Pháp có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
195 - 260 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Giáo viên tiếng Pháp
Tìm hiểu cách trở thành Giáo viên tiếng Pháp, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Giáo viên tiếng Pháp?
Yêu cầu của tuyển dụng đối với giáo viên tiếng Pháp
Yêu cầu tuyển dụng đối với giáo viên tiếng Pháp có thể thay đổi tùy theo loại hình giáo dục, địa điểm làm việc và mục tiêu học tập cụ thể. Tuy nhiên, sau đây là một số yêu cầu phổ biến mà nhiều tổ chức giáo dục yêu cầu khi tuyển dụng giáo viên tiếng Pháp:
Yêu cầu bằng cấp và trình độ chuyên môn
-
Bằng cấp và chuyên môn: Ứng viên cần có bằng cử nhân hoặc thạc sĩ chuyên ngành Tiếng Pháp, Giảng Dạy Tiếng Pháp, hoặc các ngành liên quan. Việc có chứng chỉ sư phạm hoặc các chứng chỉ giảng dạy Tiếng Pháp như chứng chỉ DELF/DALF là một lợi thế, khẳng định khả năng chuyên môn và khả năng giảng dạy của ứng viên.
-
Kinh nghiệm giảng dạy và kiến thức văn hóa: Ứng viên cần có kinh nghiệm giảng dạy Tiếng Pháp ở các cấp độ khác nhau, từ cơ bản đến nâng cao. Hiểu biết sâu rộng về văn hóa, lịch sử, và xã hội Pháp cũng là yêu cầu quan trọng, nhằm giúp học sinh không chỉ nắm vững ngôn ngữ mà còn hiểu rõ bối cảnh văn hóa nơi ngôn ngữ được sử dụng.
- Sự thành thạo về ngôn ngữ: Giáo viên tiếng Pháp phải có trình độ lưu loát trong tiếng Pháp, bao gồm cả khả năng nghe, nói, đọc và viết. Sự thành thạo này thường được đánh giá thông qua kiểm tra ngôn ngữ hoặc cuộc phỏng vấn.
Yêu cầu kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp tốt là quan trọng để giảng dạy hiệu quả. Giáo viên cần có khả năng tương tác với học sinh, phụ huynh và đồng nghiệp một cách hiệu quả.
- Khả năng sáng tạo và linh hoạt: Giáo viên tiếng Pháp cần có khả năng tạo ra bài giảng thú vị, sáng tạo và phù hợp với nhu cầu của học sinh. Họ cũng nên có khả năng thích nghi với các phương pháp giảng dạy khác nhau.
- Kiên nhẫn và lòng nhiệt tình: Giáo viên tiếng Pháp nên có lòng kiên nhẫn và sẵn sàng hỗ trợ học sinh trong quá trình học tập và phát triển ngôn ngữ.
- Khả năng sử dụng công nghệ giáo dục: Trong thời đại số hóa, khả năng sử dụng công nghệ giáo dục và các phương tiện học tập trực tuyến cũng là một yếu tố quan trọng.
Lộ trình thăng tiến của Giáo viên tiếng Pháp
|
Vị trí |
Số năm kinh nghiệm |
Mức lương |
|
Trợ giảng tiếng Pháp |
Dưới 2 năm |
khoảng 8 triệu - 12 triệu đồng/tháng |
|
Giáo viên tiếng Pháp |
Trên 2 năm |
khoảng 10 triệu - 20 triệu đồng/tháng |
Dưới đây là mức lương trung bình cho các vị trí liên quan và lộ trình thăng tiến của giáo viên tiếng Pháp theo các cấp bậc và giới thiệu kèm theo khoảng thời gian kinh nghiệm tương ứng:
Mức lương trung bình của ngành giáo viên tiếng pháp theo kinh nghiệm như sau:
- Giáo viên tiếng Pháp 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ ( 1 tháng)
- Giáo viên tiêng nhật 10.000.000+ VNĐ (1 tháng)
- Giáo viên tiếng trung 12.000.000+ VNĐ ( 1 tháng)
Tùy theo năng lực làm việc trên thực tế cũng như các thành quả tạo ra mà sẽ quyết định đến có chênh lệch mạnh mẽ hơn. Để biết thêm một cách chi tiết về lộ trình thăng tiến của việc giáo viên tiếng Pháp.
1. Trợ giảng tiếng Pháp
Mức lương: 8 - 12 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 0 - 2 năm
Trợ giảng tiếng Pháp là người hỗ trợ giáo viên chính trong quá trình giảng dạy và tổ chức các hoạt động giáo dục liên quan đến tiếng Pháp. Công việc của Trợ giảng bao gồm hỗ trợ trong việc chuẩn bị bài giảng, tài liệu học tập và các hoạt động ngoại khóa. Họ thường giúp đỡ học sinh trong các bài tập, bài kiểm tra và thảo luận nhóm. Ngoài ra, Trợ giảng tiếng Pháp cũng có thể đảm nhiệm các nhiệm vụ hành chính như quản lý điểm danh, hỗ trợ giáo viên chính trong việc tổ chức hoạt động lớp học và duy trì trật tự trong lớp học.
2. Giáo viên tiếng Pháp
Giáo viên tiếng Pháp có trách nhiệm giảng dạy và chăm sóc học sinh trong quá trình học tập ngôn ngữ Pháp. Các nhiệm vụ chính của họ bao gồm chuẩn bị và thực hiện các bài giảng, đảm bảo rằng nội dung giảng dạy phù hợp với chương trình học. Họ cũng thường xuyên tiếp xúc với học sinh để theo dõi tiến trình học tập và cung cấp phản hồi xây dựng. Ngoài ra, giáo viên cũng tham gia vào việc xây dựng các hoạt động học tập ngoài giờ và hỗ trợ trong việc tổ chức các sự kiện liên quan đến ngôn ngữ và văn hóa Pháp.
Lộ trình thăng tiến có thể thay đổi tùy thuộc vào tổ chức giáo dục và hệ thống chính sách của quốc gia. Thời gian kinh nghiệm được đề cập chỉ là một ước lượng và có thể biến đổi tùy thuộc vào các yếu tố khác nhau như năng lực, thành tích và cơ hội phát triển trong môi trường làm việc.
5 bước để giáo viên tiếng Pháp thăng tiến nhanh trong công việc
Phát triển kỹ năng sư phạm và nghiên cứu giáo dục
Giáo viên cần liên tục cải thiện và mở rộng kỹ năng sư phạm của mình thông qua các khóa đào tạo chuyên sâu và các chương trình phát triển nghề nghiệp. Tham gia các hội thảo, hội nghị về giáo dục và nghiên cứu phương pháp giảng dạy Tiếng Pháp mới sẽ giúp giáo viên không chỉ nâng cao chất lượng giảng dạy mà còn tạo ấn tượng tích cực với nhà trường và đồng nghiệp. Những kỹ năng này có thể mở ra cơ hội thăng tiến lên các vị trí lãnh đạo trong ngành giáo dục.
Nâng cao trình độ học thuật và chuyên môn
Để thăng tiến nhanh, giáo viên nên đầu tư vào việc nâng cao trình độ học thuật, chẳng hạn như theo học các chương trình thạc sĩ hoặc tiến sĩ chuyên ngành giảng dạy ngôn ngữ hoặc ngôn ngữ học. Điều này không chỉ củng cố nền tảng kiến thức mà còn thể hiện sự cam kết đối với nghề nghiệp, đồng thời giúp giáo viên có cơ hội đảm nhận các vai trò cao cấp hơn, chẳng hạn như trưởng khoa hoặc cố vấn học thuật.
Xây dựng mối quan hệ và hợp tác chuyên môn
Việc tham gia vào các cộng đồng chuyên môn, như hiệp hội giáo viên Tiếng Pháp, giúp giáo viên kết nối với các đồng nghiệp và chuyên gia trong lĩnh vực này. Xây dựng mối quan hệ chuyên môn chặt chẽ và hợp tác với các trường học hoặc tổ chức giáo dục khác có thể dẫn đến các cơ hội thăng tiến, bao gồm việc được đề cử vào các vị trí quản lý hoặc được giao nhiệm vụ triển khai các dự án giáo dục lớn.
Tham gia các dự án và sáng kiến giáo dục
Giáo viên nên chủ động tham gia hoặc dẫn dắt các dự án và sáng kiến giáo dục tại trường, chẳng hạn như phát triển chương trình giảng dạy mới, tổ chức các sự kiện văn hóa Pháp hoặc điều phối các chương trình trao đổi học sinh. Việc này không chỉ nâng cao kinh nghiệm quản lý mà còn tạo điều kiện cho giáo viên chứng minh khả năng lãnh đạo, từ đó tăng cường cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý hoặc giám sát.
Đón nhận công nghệ và đổi mới trong giảng dạy
Trong bối cảnh công nghệ ngày càng phát triển, việc áp dụng các công nghệ mới vào giảng dạy, như sử dụng các nền tảng học trực tuyến, phát triển tài liệu giảng dạy số, và áp dụng phương pháp học tập dựa trên công nghệ, sẽ giúp giáo viên Tiếng Pháp nâng cao hiệu quả giảng dạy. Sự đổi mới này không chỉ tạo lợi thế cạnh tranh trong giảng dạy mà còn mở ra cơ hội cho các vai trò quản lý trong các dự án công nghệ giáo dục hoặc các vị trí giảng viên công nghệ trong ngành giáo dục.
Đọc thêm: