Tweet
Facebook
Copy Link
Tiếp nhận và tìm hiểu thông tin dự án (chủ yếu dự án nhà xưởng)
Thực hiện vẽ thiết kế và bóc khối lượng theo hạng mục được phân công/yêu cầu
Chuẩn bị hồ sơ giấy tờ dự án phụ trách phục vụ công tác làm hồ sơ dự án
Phối hợp với các phòng ban khác giải quyết các vấn đề liên quan đến công việc phụ trách
Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng/Ban Giám đốcĐộ tuổi từ 22-35, Tốt nghiệp chuyên ngành khối kỹ thuật: PCCC, Điện, cấp thoát nước, xây dựng, cơ khí...
Có kinh nghiệm làm thiết kế PCCC từ 02 năm trở lên.
Nắm được hệ thống phòng cháy chữa cháy và các tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật hiện hành.
Sử dụng thành thạo phần mềm Autocad, tin học văn phòng
Trung thực, chịu khó, ham tìm hiểu nghiên cứu chuyên sâu, ý thức kỷ luật tốt
Có thể đi công tác ngắn hạn theo yêu cầu của công việcThu nhập: Thoả thuận theo kinh nghiệm và năng lực, từ 15-20tr/tháng
Chế độ thưởng hiệu quả theo doanh thu dự án, thưởng các ngày lễ tết, tháng lương 13, thưởng thâm niên công tác
Làm việc trong môi trường trẻ năng động, chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện, đoàn kết và hỗ trợ tốt.
Được học hỏi, chia sẻ kinh nghiệm từ CBNV có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực PCCC mảng nhà xưởng công nghiệp
Được đánh giá năng lực, xét duyệt tăng lương định kỳ hàng năm
Đóng BHXH theo quy định sau 1 tháng thử việc
Nghỉ phép, ngày lễ tết hưởng 100% lương
Chế độ phúc lợi, văn hóa: Thăm hỏi, quà tặng, sinh nhật, du lịch, liên hoan , hiếu hỉ, sinh nhật, liên hoan, thể thao, văn nghệ... theo chế độ của công ty.
BAT Group được thành lập vào đầu năm 2009, trong bối cảnh nền kinh tế nước ta đang gặp nhiều khó khăn, thách thức. Với khát vọng thành công và ý chí mạnh mẽ đội ngũ lãnh đạo trẻ, BAT Group xác định lấy hoạt động thi công cơ điện, phòng cháy chữa cháy làm nòng cốt trong giai đoạn đầu.
Sau hơn một thập kỷ xây dựng và trưởng thành, BAT Group đã vươn mình trở thành doanh nghiệp đa lĩnh vực, có tốc độ phát triển thần tốc.
Với số lượng 10 nhân viên từ lúc thành lập đến nay đã tăng lên con số hơn 300 nhân sự chính thức và gần 400 nhân sự thời vụ tại các dự án trong và ngoài nước. Từng bước khẳng định tầm vóc trên thương trường với hàng loạt công trình, dự án lớn tại Việt Nam, Lào, Cam-pu-chia, Trung Quốc, cùng nhiều bạn hàng, đối tác cung ứng thiết bị từ Nhật, Đài Loan, Pháp, Đức, Italy
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Intern/Fresher UI/UX Designer là gì?
Thực tập sinh UX/UI Designer là người đang tham gia vào một giai đoạn học tập và làm việc tại một công ty hoặc tổ chức với mục tiêu học hỏi và phát triển kỹ năng trong lĩnh vực thiết kế trải nghiệm người dùng (UX) và giao diện người dùng (UI). Thực tập này thường có thời hạn cố định và cung cấp cơ hội cho sinh viên hoặc người mới vào nghề có cơ hội áp dụng kiến thức học được trong môi trường thực tế và dưới sự hướng dẫn của các chuyên gia UX/UI kinh nghiệm.
Công việc của Thực tập sinh UX/UI Designer
Công việc của thực tập sinh UX/UI Designer thường liên quan đến học hỏi và hỗ trợ trong việc thiết kế trải nghiệm người dùng (UX) và giao diện người dùng (UI) trong môi trường thực tế. Dưới đây là một số nhiệm vụ và trách nhiệm mà thực tập sinh UX/UI Designer thường thực hiện:
- Tham gia vào dự án thiết kế thực tế dưới sự hướng dẫn của các chuyên gia
- Tạo mockup và prototype để thể hiện ý tưởng thiết kế
- Tham gia vào quá trình nghiên cứu người dùng
- Làm việc với các công cụ thiết kế như Adobe XD, Sketch, Figma, Illustrator, hoặc các công cụ tạo prototype để tạo ra các phần tử thiết kế và hiển thị trải nghiệm người dùng
- Học hỏi từ chuyên gia UX/UI Designers kinh nghiệm trong công ty
- Tham gia vào các cuộc họp dự án, thảo luận ý tưởng, và phản hồi thông tin từ người dùng và đồng nghiệp.
- Xây dựng portfolio cá nhân, đóng vai trò quan trọng trong việc tìm kiếm việc làm sau này.
- Nắm vững quy trình làm việc bao gồm cách thiết kế, xác định nhu cầu người dùng, và thử nghiệm.
Intern/Fresher UI/UX Designer có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
39 - 65 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Intern/Fresher UI/UX Designer
Tìm hiểu cách trở thành Intern/Fresher UI/UX Designer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Intern/Fresher UI/UX Designer?
Yêu cầu tuyển dụng vị trí thực tập sinh UX/UI Designer
- Hiểu biết cơ bản về các nguyên tắc thiết kế trải nghiệm người dùng và giao diện người dùng.
- Đã làm quen với các công cụ thiết kế như Adobe XD, Sketch, Figma, hoặc Illustrator
- Có khả năng tạo ra các ý tưởng thiết kế sáng tạo và độc đáo
- Khả năng giao tiếp mạch lạc để trao đổi ý kiến và ý tưởng với đồng nghiệp và các thành viên trong dự án.
- Có khả năng làm việc hiệu quả trong nhóm và tham gia vào dự án cùng đồng nghiệp
- Sẵn sàng học hỏi và phát triển kỹ năng trong lĩnh vực UX/UI Design.
- Có khả năng quản lý thời gian và làm việc cẩn thận với chi tiết.
Lộ trình sự nghiệp của thực tập sinh UX/UI Designer
UI/UX Designer là những người chịu trách nhiệm thiết kế giao diện người dùng và trải nghiệm người dùng cho ứng dụng, website, hoặc sản phẩm số khác. Mức lương trung bình của UI/UX Designer ở Việt Nam phụ thuộc vào nhiều yếu tố, bao gồm kinh nghiệm làm việc, kỹ năng chuyên sâu, địa điểm làm việc, và loại công ty. Dưới đây là một ước lượng tổng quát:
Mức lương trung bình của ngành Design theo kinh nghiệm như sau:
- Intern UI/UX Designer: 3.000.000 - 5.000.000 VNĐ (1 tháng)
- UI/UX Designer: 12.000.000 - 26.000.000 VNĐ (1 tháng)
Tùy theo năng lực làm việc trên thực tế cũng như các thành quả tạo ra cho công ty, doanh nghiệp mà mức lương này sẽ có sự chênh lệch mạnh mẽ hơn. Để biết thêm một cách chi tiết về mức thu nhập của việc làm ngành Design, bạn có thể theo dõi thống kê thông tin tại các website.
Intern UI/UX Designer (Dưới 1 năm kinh nghiệm)
Đây là vị trí xuất phát cho người mới vào ngành công nghiệp hoặc có ít kinh nghiệm. Intern UI/UX Designer có nhiệm vụ tham gia vào các dự án thiết kế dưới sự hướng dẫn của những người làm việc có kinh nghiệm hơn.
Tập trung vào việc học cách sử dụng các công cụ thiết kế, tạo wireframe, prototype đơn giản, và thực hiện các nhiệm vụ thiết kế cơ bản.
Junior UI/UX Designer (1 - 2 năm kinh nghiệm)
Junior UI/UX Designer có thể làm việc trực tiếp hoặc làm việc cùng một senior, mid-level designer. Vị trí này bạn sẽ được giao để hoàn thành một nhiệm vụ cụ thể và có trách nhiệm báo cáo về nhiệm vụ đó. Đây là giai đoạn designer tiếp tục học hỏi và trau dồi kiến thức trong môi trường doanh nghiệp
Khi được giao một nhiệm vụ cụ thể, Junior sẽ thực hiện nhiệm vụ dưới sự giám sát và hỗ trợ của các thành viên nhiều kinh nghiệm hơn, đây là một quãng thời gian học hỏi tuyệt vời, bạn cần tranh thủ mọi cơ hội có được, mọi công việc lúc này đều có giá trị với bạn.
Mid-Level UI/UX Designer (2 - 4 năm kinh nghiệm)
Mid-level designer có nhiệm vụ gần giống như giai đoạn junior, tuy nhiên vị trí đòi hỏi trách nhiệm cao hơn, bạn sẽ được giao thêm nhiều task quan trọng và phức tạp hơn dựa trên những kinh nghiệm và kiến thức đã học hỏi được ở giai đoạn trước. Bạn cũng bắt đầu được yêu cầu chuyên sâu hơn về một mảng kiến thức, để chuẩn bị cho quá trình rẽ nhánh ở level Senior.
Senior UI/UX Designer (4 - 6 năm kinh nghiệm)
Senior UI/UX Designer thường là những người có từ 4-6 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế giao diện và trải nghiệm. Đây là vị trí có kinh nghiệm và kiến thức sâu rộng về UX/UI Design. Trở thành lãnh đạo trong các dự án thiết kế, có thể dẫn dắt các đội thiết kế hoặc làm việc độc lập. Tham gia vào việc định hình chiến lược thiết kế tổng thể của sản phẩm và đảm bảo rằng sản phẩm đáp ứng được mục tiêu kinh doanh.
Trở thành chuyên gia trong lĩnh vực cụ thể hoặc đóng góp vào cộng đồng thiết kế thông qua việc viết blog, giảng dạy, hoặc tham gia vào hội thảo.
Lưu ý rằng lộ trình này có thể biến đổi tùy thuộc vào công ty, ngành công nghiệp, và quyết định cá nhân. Quan trọng nhất là duy trì việc học hỏi liên tục và phát triển kỹ năng để đảm bảo rằng bạn luôn thăng tiến trong sự nghiệp của mình.