Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tính toán mô phỏng để tối ưu hoá tính năng, hiệu năng và kết cấu của sản phẩm
- Sáng tạo, tìm kiếm giải pháp mới và đưa ra các ý tưởng sản phẩm đột phá để phục vụ nhu cầu của người dùng
- Nghiên cứu và phát triển các sản phẩm hoặc hệ thống mới.
- Sử dụng phần mềm mô phỏng để kiểm tra hiệu suất, độ bền, độ an toàn và chức năng của các giải pháp kỹ thuật đối với sản phẩm trong lĩnh vực điện gia dụng.
- Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý
NƠI LÀM VIỆC: Huyện Haga, Tỉnh Tochighi, Nhật Bản
Yêu Cầu Công Việc
- Có khả năng nghiên cứu, sáng tạo và tìm kiếm giải pháp mới.
- Thực hiện việc phân tích, mô hình hóa và thử nghiệm các giải pháp kỹ thuật.
- Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Cơ khí Chế tạo máy/ Cơ điện tử... và các chuyên ngành kỹ thuật liên quan
- Ưu tiên ứng viên có tiếng nhật N3 trở lên
- Có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm mô phỏng
- Hiểu về các lĩnh vực như cơ học vật liệu và kết cấu, cơ học chất lưu, truyền nhiệt và trao đổi nhiệt, phương pháp số trong cơ học hoặc các ngành có liên quan.
- Có khả năng giải quyết các vấn đề toán học phức tạp.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 23 - 50
- Phúc lợi:
- Lương từ 45 - 60 triệu tùy theo năng lực
- Làm việc tại Nhật Bản
- Môi trường làm việc thân thiện, tự chủ và linh hoạt.
- Công ty cung cấp đầy đủ máy móc thiết bị phục vụ công việc.
- Cơ chế thăng tiến rõ ràng
- Đầy đủ các chế độ theo luật lao động nước Nhật
- Lương: 45 Tr - 60 Tr VND
Giá trị
Lấy sự liêm khiết, cao cả, tự tôn, trung thực, chân thành làm cốt lõi. PGT HOLDINGS cam kết hoạt động kinh doanh với sự “trung thực”, “chân thành” và “nghiêm túc ”.
Chuyên nghiệp: Chúng tôi sẽ tiếp tục nổ lực thực hiện khả năng tự quản cao, chuyên môn hóa kiến thức, chất lượng phục vụ, tinh thần đồng đội để tạo ra lợi nhuận và thực hiện các nhiệm vụ được kì vọng bằng cả sứ mệnh cao cả và sự chân thành.
Tốc độ: có thể tạo ra giá trị, tiến hành cải thiện kết quả vượt bậc, đồng thời tạo ra kết quả nhanh chóng.
Phương pháp suy toán ngược: Đặt kế hoạch hành động cho đến thời điểm hiện tại bằng cách tính toán ngược lịch trình hướng đến mục tiêu, đồng thời vạch rõ những gì cần làm ngay bây giờ cho mục tiêu đó.
Phát triển: Chúng tôi luôn theo đuổi việc cải tiến và tiến bộ từng ngày, không ngừng phát triển trong tương lai.
Không từ bỏ: Đừng suy nghĩ rằng bạn không thể, mà hãy suy nghĩ làm thế nào để thực hiện nó, làm nó đến cùng và không bỏ cuộc, chắc chắn bạn sẽ thu về kết quả.
Đạo đức kinh doanh
Chúng tôi luôn nâng cao giá trị doanh nghiệp của PGT HOLDINGS đi đôi với giá trị đạo đức, đồng thời góp phần thực hiện một xã hội cùng nhau phát triển bền vững về doanh nghiệp, nguồn nhân lực và vốn.
Tuân thủ pháp luật
Chúng tôi sẽ tuân thủ quy tắc chuẩn mực xã hội cũng như pháp luật có liên quan của từng quốc gia (luật liên quan đến bảo vệ người tiêu dùng, cạnh tranh bình đẳng, môi trường tự nhiên, môi trường làm việc, phòng chống tội phạm, công khai và nộp thuế đúng mức, v.v.) và thực hiện với chuẩn mực đạo đức cao ... Chúng tôi sẽ nghiêm khắc xử lý các hành vi vi phạm pháp luật có liên quan.
Bảo mật
Chúng tôi nhận thức sâu sắc rằng thông tin nội bộ và thông tin khách hàng là tài sản vô cùng quan trọng đối với PGT Holdings, chúng tôi sử dụng và quản lý chúng một cách hợp lý.
Đóng góp vào việc thực hiện một xã hội bền vững
Cùng với việc kinh doanh có trách nhiệm, chúng tôi cũng có trách nhiệm trong mọi tác động kinh tế, môi trường và xã hội phát sinh từ các hoạt động kinh doanh của chúng tôi. Chúng tôi cũng sẽ làm việc với khách hàng, đối tác kinh doanh và các bên liên quan khác để giải quyết các vấn đề xã hội thông qua hoạt động kinh doanh cốt lõi của mình và đóng góp vào việc hiện thực hóa một tương lai bền vững.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Kỹ sư Mô phỏng là gì?
Kỹ sư Mô phỏng là những chuyên gia có kiến thức sâu rộng về việc tạo ra các mô hình ảo để mô phỏng các hệ thống, quy trình hoặc sự kiện trong thế giới thực. Công việc của họ liên quan đến việc sử dụng công nghệ và phần mềm mô phỏng để tạo ra mô hình số hóa chính xác của các hệ thống phức tạp. Trong nhiều trường hợp, Kỹ sư Mô phỏng sẽ sử dụng các phương pháp toán học và lý thuyết để hiểu và mô phỏng sự tương tác giữa các yếu tố khác nhau.
Mô tả công việc của Kỹ sư Mô phỏng
Kỹ sư Mô phỏng (hoặc Kỹ sư Mô hình) thường đảm nhận nhiều nhiệm vụ liên quan đến việc tạo ra mô phỏng máy tính của các hệ thống, quy trình hoặc môi trường khác nhau. Công việc của họ thường liên quan đến nghiên cứu, phát triển và triển khai mô hình mô phỏng để giúp hiểu rõ và dự đoán hành vi của các hệ thống phức tạp.
Dưới đây là mô tả chi tiết công việc của Kỹ sư Mô phỏng:
- Nắm vững thông tin và yêu cầu của dự án, hiểu rõ về hệ thống hoặc quá trình cần mô phỏng.
- Phân tích các thông số kỹ thuật và yêu cầu về dữ liệu để xác định cách thu thập và sử dụng dữ liệu trong mô phỏng.
- Lập kế hoạch và thiết kế mô hình mô phỏng, chọn các phương pháp và công nghệ phù hợp.
- Sử dụng các ngôn ngữ lập trình và công cụ mô phỏng để xây dựng mô hình 3D hoặc mô phỏng số.
- Thực hiện kiểm thử mô phỏng để đảm bảo rằng nó phản ánh đúng hành vi của hệ thống thực tế.
- Điều chỉnh và tối ưu hóa mô hình dựa trên kết quả kiểm thử và phản hồi.
- Thu thập và tích hợp dữ liệu thực tế để cải thiện chất lượng và chân thực của mô phỏng.
- Xử lý dữ liệu đầu vào và đầu ra để đảm bảo tính nhất quán với hệ thống thực tế.
- Triển khai mô hình mô phỏng vào môi trường sản xuất hoặc sử dụng để nghiên cứu.
- Quản lý và duy trì mô hình, đồng thời cập nhật nó dựa trên sự thay đổi trong hệ thống thực tế.
- Làm việc chặt chẽ với các nhóm khác như nhóm phát triển phần mềm, kỹ sư hệ thống và nhóm nghiên cứu để đảm bảo tính liên động của mô phỏng.
- Báo cáo kết quả nghiên cứu và triển khai cho đội ngũ quản lý và đồng nghiệp.
- Theo dõi các xu hướng và tiến triển trong lĩnh vực mô phỏng.
- Đề xuất và thực hiện nghiên cứu để cải thiện và mở rộng khả năng mô phỏng.
- Áp dụng các biện pháp để đảm bảo an toàn và bảo mật trong quá trình phát triển và triển khai mô hình mô phỏng.
Kỹ sư Mô phỏng thường cần kết hợp kiến thức vững về lĩnh vực cụ thể mà họ đang làm việc (ví dụ như robot học, xe tự lái, kỹ thuật mô phỏng) và kiến thức về lập trình, toán học và thống kê. Họ cũng cần có khả năng làm việc độc lập và trong nhóm, cũng như khả năng giao tiếp và giải quyết vấn đề.
Kỹ sư Mô phỏng có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
104 - 156 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Kỹ sư Mô phỏng
Tìm hiểu cách trở thành Kỹ sư Mô phỏng, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Kỹ sư Mô phỏng?
Yêu cầu tuyển dụng với vị trí Kỹ sư Mô phỏng
Kiến Thức Chuyên Môn
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực mô phỏng, bao gồm các hệ thống mô phỏng thực tế ảo (VR), mô phỏng động cơ, mô phỏng hệ thống tự động hoá, vv.
- Hiểu biết vững về các phương pháp mô phỏng và công cụ như MATLAB, Simulink, Gazebo, V-REP, ROS, Unity, hoặc công nghệ tương tự.
- Kiến thức sâu về ngôn ngữ lập trình phổ biến như C++, Python, hoặc Java.
- Kinh nghiệm làm việc với các framework và thư viện phổ biến như TensorFlow, PyTorch, OpenCV.
- Hiểu biết sâu rộng về lĩnh vực ứng dụng cụ thể của mô phỏng, như mô phỏng xe tự hành, robot, hệ thống điều khiển, vv.
- Hiểu biết vững về xử lý và phân tích dữ liệu từ mô phỏng, khả năng ứng dụng các phương pháp học máy và trí tuệ nhân tạo trong việc tối ưu hóa hệ thống.
Kỹ Năng Cơ Bản của Kỹ Sư Mô Phỏng
- Khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường đa disclipine và đa ngành.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng trình bày ý kiến một cách rõ ràng và logic.
- Khả năng tư duy sáng tạo và đưa ra giải pháp cho các vấn đề phức tạp trong quá trình mô phỏng.
- Hiểu biết về các vấn đề liên quan đến an toàn và bảo mật trong hệ thống mô phỏng, đặc biệt là khi ứng dụng vào các lĩnh vực như xe tự hành.
- Sẵn lòng và khả năng tự học để nắm bắt các công nghệ mới và phát triển kỹ năng chuyên môn liên quan đến mô phỏng.
- Tính chăm chỉ và tận tâm trong quá trình làm việc, có khả năng giải quyết vấn đề một cách chủ động và linh hoạt.
Những yêu cầu trên sẽ giúp định rõ hình ảnh của ứng viên và đảm bảo rằng họ có đủ kiến thức chuyên môn và kỹ năng cơ bản để làm việc hiệu quả trong lĩnh vực mô phỏng.
Lộ trình thăng tiến của Kỹ sư Mô phỏng
Mức lương trung bình của Kỹ sư Mô phỏng tại Việt Nam sẽ khoảng từ 15 triệu - 25 triệu VND/tháng. Mức lương của kỹ sư tại Việt Nam có thể thay đổi tùy thuộc vào nhiều yếu tố như kinh nghiệm làm việc, chuyên môn, địa điểm làm việc, và ngành công nghiệp.
- Đối với Kỹ sư tự động hoá, mức lương sẽ từ 9-14 triệu/tháng.
- Ngành kỹ thuật khác như Kỹ sư sản xuất sẽ ở mức 10-15 triệu/tháng.
Thực Tập Sinh
Là bước đầu tiên trong sự nghiệp của Kỹ sư Mô phỏng, thực tập sinh thường được giới thiệu với môi trường làm việc và công nghệ mô phỏng. Trong giai đoạn này, họ học hỏi từ đồng nghiệp giàu kinh nghiệm, tham gia vào dự án nhỏ và tích lũy kiến thức cơ bản về mô phỏng.
Kỹ Sư Mô Phỏng Junior
Sau giai đoạn thực tập, kỹ sư mô phỏng junior bắt đầu tham gia vào các dự án lớn hơn và đảm nhận trách nhiệm cao hơn trong quá trình phát triển mô hình và giải thuật. Họ nâng cao kỹ năng lập trình, xử lý dữ liệu mô phỏng, và tìm hiểu về các công nghệ mới.
Kỹ Sư Mô Phỏng Trung Cấp
Kỹ sư Mô phỏng ở cấp bậc trung cấp thường tham gia vào quá trình thiết kế mô phỏng, đưa ra ý kiến chuyên sâu và thúc đẩy sự sáng tạo trong các giải pháp mô phỏng. Họ có thể đảm nhận vai trò quản lý nhóm nhỏ và hướng dẫn các thành viên mới.
Chuyên Gia Mô Phỏng
Cấp bậc chuyên gia mô phỏng đòi hỏi sự chuyên sâu và hiểu biết sâu rộng về lĩnh vực mô phỏng. Họ thường đảm nhận trách nhiệm lãnh đạo trong dự án lớn, tham gia vào quyết định chiến lược và định hình hướng phát triển công nghệ mô phỏng.
Quản Lý Dự Án Mô Phỏng
Tại cấp bậc quản lý, Kỹ sư Mô phỏng có nhiệm vụ quản lý toàn bộ quy trình phát triển mô phỏng. Họ đưa ra quyết định chiến lược, tối ưu hóa hiệu suất dự án, và tạo điều kiện cho sự đổi mới liên tục trong lĩnh vực mô phỏng.
Lưu ý rằng cấp bậc và lộ trình thăng tiến có thể thay đổi tùy theo tổ chức và ngành công nghiệp cụ thể.