Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Mô tả tóm tắt công việc:
Công việc khác.
Hỗ trợ kỹ thuật, đề xuất các giải pháp.
Lập kế hoạch.
Triển khai dự án phần mềm do đối tác cung cấp.
Nghiên cứu và áp dụng công nghệ mới.
Triển khai thực hiện, quản lý tích hợp hệ thống và phân tích yêu cầu nghiệp vụ.
Yêu cầu công việc
Yêu cầu công việc
Kinh nghiệm:
Lập trình web, winform trên nền tảng .NET.
Kinh nghiệm lập trình ứng dụng desktop bằng C và .NET ít nhất 2 năm.
Kiến thức:
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên
Chuyên ngành: Công nghệ Thông tin, Khoa học Máy tính hoặc tương đương.
Kiến thức chuyên môn:
Kiến thức chuyên sâu về C, đặc biệt các khái niệm nâng cao như LINQ, đa luồng, async/await, reflection.
Kinh nghiệm làm việc với Dapper hoặc các ORM khác.
Kiến thức về kỹ thuật an toàn bảo mật ứng dụng.
Hiểu rõ về các nguyên lý thiết kế phần mềm như SOLID, Design Patterns, Inversion of Control.
Ưu tiên có kinh nghiệm với các nền tảng đám mây như Azure, AWs.
Kinh nghiệm với .NET Framework/.NET Core, ASP.NET MVC/Web API, Entity Framework, WPF, WCF, Devexpress, RestSharp, Windows Services.
Kinh nghiệm làm việc với Oracle hoặc SQL Server và kỹ năng phân tích, thiết kế, xây dựng, truy vấn SQL
Kinh nghiệm xử lý dữ liệu lớn với Hadoop, Spark
Kiến trúc ứng dụng phân tán, microservices và container.
Tối ưu hóa hiệu suất và khả năng mở rộng của các ứng dụng.
Kinh nghiệm với công cụ quản lý mã nguồn như Git, Team Foundation Server
Ngoại ngữ: Có khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.
Nghiệp vụ khác: Hiểu biết các văn bản pháp luật, quy định của Nhà nước có liên quan đến lĩnh vực chuyên môn.
Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm tại các tổ chức ngân hàng, tài chính.
Quyền lợi
Được thưởng thu hồi nợ, hiệu quả kinh doanh, năng suất lao động, các khoản chi bổ sung theo kết quả hoạt động của đơn vị và kết quả công việc của cá nhân.
Chế độ phép năm, lễ, tết, bảo hiểm, chăm sóc sức khỏe theo quy định pháp luật.
Lương tháng 13, các khoản thưởng năm, lễ, tết theo tình hình thực tế của Ngân hàng.
Được thưởng thêm Quỹ thưởng “Đồng hành và phát triển của Kienlongbank” theo kết quả làm việc trong năm.
Được đào tạo nghiệp vụ chuyên môn và các kỹ năng chuyên nghiệp.
Được hỗ trợ chi phí xăng xe, tiền điện thoại, chế độ công tác,…
Được tham dự các lớp đào tạo nhà quản lý chuyên nghiệp để phát triển nghề nghiệp.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-12 22:05:06
Ngân hàng TMCP Kiên Long viết tắt là KienlongBank, tên quốc tế: Kien Long Commercial Joint Stock Bank. Thành lập từ năm 1995, tính đến nay gần 30 năm hoạt động, Ngân hàng Kiên Long đã trở thành một trong những ngân hàng bán lẻ hàng đầu trong hệ thống ngân hàng Việt Nam với 01 Hội sở và mạng lưới 134 Chi nhánh/phòng giao dịch khắp 28 tỉnh thành, cùng số vốn điều lệ 4.231,2 tỷ đồng.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm y tế
- Khám sức khỏe định kỳ
Các hoạt động ngoại khóa
- Team building
- Annual trips
- Barbecues
Lịch sử thành lập
- Năm 2016, KienlongBank được nhận Bảng vàng vì có nhiều đóng góp trong hoạt động an sinh xã hội vùng ĐBSCL và vinh dự đón nhận bằng khen của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước vì đã có thành tích xuất sắc trong công tác thống kê ngành Ngân hàng giai đoạn 2011 – 2015.
- Năm 2017, KienlongBank tiếp tục vinh dự đón nhận bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh Kiên Giang vì đã có thành tích đột xuất, xuất sắc trong việc đóng góp thực hiện công tác an sinh xã hội trên địa bàn tỉnh Kiên Giang và bằng khen của BCH Tổng LĐLĐ VN vì đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ Công đoàn vững mạnh năm 2017.
- Năm 2019, KienlongBank tiếp tục nằm trong Top 500 Doanh nghiệp có lợi nhuận tốt nhất Việt Nam, Top 100 công ty đại chúng lớn nhất Việt Nam do Forbes Việt Nam công bố.
- Tháng 01/2021, tại sự kiện “Lễ công bố Top 500 doanh nghiệp lớn nhất Việt Nam năm 2020”, KienlongBank được vinh danh trong bảng xếp hạng Top 500 doanh nghiệp lớn nhất (VNR500), Top 500 doanh nghiệp tăng trưởng nhanh nhất (FAST500) và Top 500 doanh nghiệp có lợi nhuận tốt nhất Việt Nam (PROFIT500).
- Năm 2022, KienlongBank một lần nữa được vinh danh trong Top 500 Doanh nghiệp có lợi nhuận tốt nhất Việt Nam năm 2022; Ứng dụng KienlongBank Plus được vinh danh tại hạng mục "Sản phẩm, Dịch vụ, Giải pháp Chuyển đổi số tiêu biểu" tại Lễ trao giải thưởng "Chuyển đổi số Việt Nam - Vietnam Digital Awards 2022".
Mission
- Cung cấp dịch vụ ngân hàng chuyên nghiệp, luôn mang lại giá trị gia tăng đối với khách hàng, cổ đông
- Chia sẻ giá trị Xanh và tiên phong tham gia các chương trình, hoạt động Xanh vì lợi ích phát triển cộng đồng tại Việt Nam.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của .NET Developer. là gì?
Lập trình viên .NET (hay .NET Developer) là một kỹ sư phần mềm có nhiệm vụ tìm hiểu, phát triển các chương trình/ ứng dụng trên nền tảng .NET của Microsoft hoặc Apps của Windows.
Mô tả công việc của nhân viên .NET Developer
Công việc của một người lập trình trình viên .Net là quyết định các giải pháp phần mềm phù hợp, sau đó lập trình bằng ngôn ngữ thành thạo nhất, đảm bảo rằng sản phẩm cuối cùng có giá trị thực tế và hữu ích.
Một số công việc chính của lập trình viên .NET như:
- Sử dụng nền tảng .NET để lập trình các giải pháp phần mềm, ứng dụng
- Tối ưu hóa hiệu suất xử lý sản phẩm, dịch vụ hiện đang có
- Nghiên cứu, phát triển các ứng dụng mới để cải tiến sản phẩm, dịch vụ
- Kiểm tra mã, khắc phục các lỗi trong lập trình
- Kiểm tra giai đoạn cuối cùng của phần mềm để đảm bảo hoạt động tốt
- Đảm bảo về sự hấp dẫn, thân thiện với người dùng trong thiết kế
- Làm việc nhóm tạo ra các ứng dụng, phần mềm lớn hơn
- Thu thập các phản hồi để cải tiến sản phẩm
- Cải cách mã hiện có
.NET Developer. có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
195 - 390 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp .NET Developer.
Tìm hiểu cách trở thành .NET Developer., bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một .NET Developer.?
Yêu cầu tuyển dụng nhân viên .NET Developer
Yêu cầu tuyển dụng lập trình viên .NET ở mỗi công ty/doanh nghiệp có thể khác nhau. Tuy nhiên, về cơ bản công việc này đòi hỏi một số kiến thức chuyên sâu như:
- Bằng cấp về thiết kế web, khoa học máy tính, kỹ thuật phần mềm, hoặc các chứng chỉ tương tự.
- Thành thạo lập trình Winform, .NET Webform
- Hoặc thành thạo lập trình ASP.NET, C#, MVC/MVC 5
- Nắm chắc kiến thức về CSS, HTML, Javascript, Bootstrap, Jquery
- Nắm chắc kiến thức về RESTful service/Web API
- Có kinh nghiệm về database (NoSQL, SQL)
- Có kỹ năng tư duy logic, tư duy thuật toán tốt
- Có kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề
- Đọc hiểu được tiếng anh chuyên ngành
Lộ trình thăng tiến của .NET Developer
Mức lương trung bình của .NET Developer ở Việt Nam thường cao hơn so với nhiều vị trí khác trong lĩnh vực phát triển phần mềm. Mức lương của .NET Developer có thể dao động tùy thuộc vào nhiều yếu tố như địa điểm, kích thước công ty, ngành công nghiệp, kinh nghiệm và kỹ năng của ứng viên.
Mức lương trung bình của ngành .NET Developer theo kinh nghiệm như sau:
- .Net Developer: 15.000.000 - 30.000.000 VNĐ (1 tháng)
- Senior .Net Developer: 18.000.000 - 30.000.000 VNĐ (1 tháng)
Tuy nhiên, cần lưu ý rằng các con số trên chỉ là ước tính và mức lương cụ thể có thể khác nhau giữa các công ty và trường hợp cụ thể. Để có thông tin chính xác và cụ thể hơn về mức lương của .NET Developer ở Việt Nam, tôi khuyên bạn nên tham khảo nguồn tuyển dụng, trang web việc làm hoặc liên hệ trực tiếp với các công ty trong ngành công nghệ thông tin.
Junior Developer ( Từ 0 - 3 năm)
Vị trí này đa phần là sinh viên ra mới trường hoặc cá nhân chưa có nhiều kinh nghiệm. Các ứng viên sẽ tích lũy kinh nghiệm ở vị trí Junior Developer và dần dần thăng tiến lên những cấp bậc cao hơn.
Middle .NET Developer( Từ 2 - 4 năm)
Vị trí này thường là bước tiến từ Junior .NET Developer sau khi có khoảng 2-4 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực .NET Developer. Ở vai trò này, bạn đã nắm vững kiến thức cơ bản về .NET và có thể tham gia vào các dự án phức tạp hơn. Công việc chủ yếu bao gồm viết mã, phát triển và duy trì các ứng dụng .NET, tham gia vào thiết kế kiến trúc, và tham gia vào các quy trình kiểm tra và triển khai.
Middle .NET Developer thường làm việc dưới sự hướng dẫn của Senior .NET Developers hoặc Team Leads.
Senior .Net Developer ( Từ 5 - 7 năm)
Kinh nghiệm 5 – 7 năm. Đây là vị trí của những lập trình viên đã có kinh nghiệm lâu năm trong nghề và từng làm việc với nhiều dự án. Ở cấp độ này, bạn có thể tham gia vào việc thiết kế kiến trúc tổng thể của các dự án lớn, giúp đảm bảo tính ổn định, hiệu suất và bảo mật của các ứng dụng. Bạn cũng có trách nhiệm hướng dẫn và đào tạo các nhân viên mới, đặc biệt là những người ở cấp độ Junior và Intermediate.
Senior .NET Developers thường đảm bảo dự án hoàn thành đúng thời hạn và đáp ứng các yêu cầu của khách hàng.
Lead Developer hoặc Architect ( Từ 7 - 10 năm)
Kinh nghiệm 7 – 10 năm. Sau một thời gian ở vị trí Senior Developer, lập trình viên có thể phát triển lên vị trí này. Lead Developer là cấp bậc quản lý cấp thấp – cấp trung tùy theo mô hình của từng doanh nghiệp. Chức vụ này yêu cầu có kiến thức sâu về quản lý dự án, quản lý nguồn lực dự án, và đảm bảo dự án được triển khai thành công. Bạn sẽ có vai trò lãnh đạo, giám sát các nhóm phát triển, và đảm bảo dự án hoàn thành đúng thời hạn và ngân sách.
Mỗi bước thăng tiến đòi hỏi kiến thức sâu rộng về .NET và các công nghệ liên quan, khả năng quản lý dự án và làm việc cùng nhóm, cũng như khả năng liên tục học hỏi và cải thiện. Thăng tiến trong sự nghiệp .NET Developer thường đòi hỏi sự cam kết và nỗ lực không ngừng nghỉ để trở thành một chuyên gia trong lĩnh vực này.