Đăng 3 ngày trước
Senior Sales Executive (Remote Job In Ha Noi)
Streamcast Asia
Nhân Viên Kinh Doanh (Chi Nhánh)
Quốc tế Tân Trường
[Hải Phòng]_Nhân Viên Kinh Doanh Vật Liệu Xây Dựng
Đồng Tâm Group
★
Nhân Viên Kinh Doanh
Genio Academy
Nhân Viên Tư Vấn Kinh Doanh_Lai Châu
Công ty tài chính TNHH MTV Quốc tế Việt Nam JACCS
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên kinh doanh Điện Lạnh
Công nghệ số Bách Khoa BKC
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh / Nhân Viên Sale
Công ty Thương mại và Dịch vụ OTL
Nhân Viên Kinh Doanh Linh Kiện Máy Tính
SẢN XUẤT VÀ DỊCH VỤ CMC
Nhân Viên Tư Vấn Kinh Doanh_Bình Dương
Công ty tài chính TNHH MTV Quốc tế Việt Nam JACCS
NHÂN VIÊN KINH DOANH
BAO BÌ CẤP 1 PGA
[Tiền Giang]_Nhân Viên Kinh Doanh Vật Liệu Xây Dựng
Đồng Tâm Group
★
Đăng 30+ ngày trước
[Thái Nguyên] Nhân Viên Kinh Doanh
MM Mega Market (việt nam)
★
Nhân Viên Kinh Doanh Dịch Vụ Viễn Thông tại Thái Bình
FPT Telecom
★
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Tư Vấn Kinh Doanh_Bình Phước
Công ty tài chính TNHH MTV Quốc tế Việt Nam JACCS
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên Viên Kinh Doanh Quốc Tế (Sản Phẩm PVC)
STAVIAN HÓA CHẤT
Logistics Executive
Dầu khí GlOCOM
Hot Job Tuyển Dụng 5 Chuyên Viên Kinh Doanh
Công Nghệ V&V
Kinh Doanh Mỹ Phẩm (Yêu Cầu Ngoại Hình)
Blue Elation
Đăng 30+ ngày trước
Tuyển Nhân Viên Kinh Doanh Kênh Siêu Thị
TM & XNK Nhất Lâm
Nhân Viên Kinh Doanh Tour Du Lịch Nội Địa Và Outbound
Xây Dựng Thương Mại Du Lịch Hồng Ngọc Hà
★
Nhân Viên Kinh Doanh / Sales - Nội Thất, Xây Dựng
Công ty Artdeco Vina Group
Đăng 30+ ngày trước
Tuyển Nvkd Kênh Siêu Thị
TM & XNK Nhất Lâm
[Online] Abbott Career Summit 2024 - Nhân Viên Kinh Doanh
Abbott Nutrition
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh (Chuyên Viên Sales/Telesale)
Cường Thịnh Phát Group
Nhân viên Kinh doanh Sơn khu vực Hải Dương, Hải Phòng
Sơn JYMEC Việt Nam
Nhân Viên Kinh Doanh Vé Máy Bay
Xây Dựng Thương Mại Du Lịch Hồng Ngọc Hà
★
Nhân Viên Sale,
SAIGON REAL
Nhân Viên Kinh Doanh Nội Địa - HCM
CÔNG TY VĨNH HOÀN
Nhân Viên Kinh Doanh
Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ TSG
Nhân Viên Kinh Doanh (Ngành Hàng Mẹ & Bé)
MOMO Vietnam
★
[SÂN ROYAL GOLF LONG AN] - CHUYÊN VIÊN KINH DOANH
GOLF LONG AN
Nhân Viên Kinh Doanh Nội Thất (Lương Cứng: 7– 9 Triệu + %HH)
Xây Dựng Thịnh Phát
Sale Horeca, Quận 7 Thành Phố Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Phân Phối Quả Cầu Vàng
Nhân Viên Kinh Doanh Mảng Chống Thấm
STAR ASIA
[ Job Fair 2024 ] People Business Partner Commcerce Inter
The HEINEKEN Company
★
Nhân Viên Kinh Doanh Nội Thất
Xây Dựng Thịnh Phát
Nhân Viên Kinh Doanh Dự Án Xây Dựng
STAR ASIA
Đăng 30+ ngày trước
[ Job Fair 2024 ] Nhân viên Kinh doanh
Edutalk
★
Nhân Viên Kinh Doanh
FWD Vietnam
★
Nhân Viên Kinh Doanh Thu Nhập 15 - 28 Triệu (Ngành May Mặc)
Build-Up Việt Nam
Nhân Viên Bán Hàng (Mỹ Phẩm)
Rohto-Mentholatum Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
CV Kinh Doanh Nguyên Liệu Đồ Uống F&B (Up to 30m)
VẬN TẢI THÁI TÂN
Tuyển 50 Nhân Viên Kinh Doanh
BẤT ĐỘNG SẢN THIÊN KHÔI
Chuyên Viên Kinh Doanh
Công ty cổ phần tập đoàn địa ốc Bắc Trung Nam
Nhân Viên Kinh Doanh Thiết Bị Điện
THAI SON NAM
Nhân Viên Sales & Marketing (Tiếng Anh/Trung)
Pearlcoin Việt Nam
Nhân Viên Kinh Doanh
Khang Gia Bình - KGB GROUP
Chuyên Viên Kinh Doanh
Bảo hiểm Generali Việt Nam
★
Panasonic Tuyển NV Bán Hàng Tại Ba Đình
SỨC BẬT SPIRAL
Cơ Hội NGHề Nghiệp Đầy Hứa Hẹn Tại 68 Land
Địa Ốc 68 land
[Hà Nội - Hồ Chí Minh] - Chuyên Viên Kinh Doanh Trả Góp Sản Phẩm Ô Tô
Lotte Finance Việt Nam
★
Vị trí Chuyên viên kinh doanh
BẤT ĐỘNG SẢN THIÊN KHÔI
Nhân Viên Kinh Doanh (Ưu Tiên Có Kinh Nghiệm Thẩm Định Giá)
Chi Nhánh Hồ Chí Minh Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Quy Hoạch Và Thẩm Định Giá SBA
Nhân Viên Tác Nghiệp Kinh Doanh_thời vụ
Thực Phẩm TH
Nhân viên kinh doanh
CÔNG TY TNHH TM DV XỬ LÝ MÔI TRƯỜNG VIỆT KHẢI
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh kênh Horeca
Karavan VIỆT NAM
Cần Nhân Viên Kinh Doanh Thu Nhập Cao
Xuất Nhập Khẩu Thiên Thuận Phát
Đăng 30+ ngày trước
Artwork Merchandiser
Bowker
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh
Tập đoàn Trường Hải - THACO GROUP
★
Nhân viên Kinh doanh (Telesales)
Điện Thông Minh Selex
Nhân Viên Kinh Doanh Phát Triển Thị Trường
Vật Tư Ngành Nước Phú Thịnh
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Giám sát kinh doanh
QUỐC TẾ SƠN HÀ
★
NHÂN VIÊN KINH DOANH ỐNG NHỰA
TẬP ĐOÀN HOA SEN
★
Đăng 30+ ngày trước
Tuyển dụng Nhân viên kinh doanh
CẢNG ĐÔNG XUYÊN
Nhân viên Kinh doanh (Lotte Finance)
Lotte Finance Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên hỗ trợ kinh doanh
HDBANK
★
Nhân viên Kế hoạch Kinh Doanh xe máy điện (mcs_bpl_15_0)
Honda Việt Nam
★
NHÂN VIÊN KINH DOANH - NHÀ MÁY NHẬT KCN THĂNG LONG, ĐÔNG ANH HÀ NỘI (~14 TRIỆU)
OS POWER Việt Nam
★
Inside Sales/Sales Support Executive
RHENUS LOGISTICS LTD,.
【日本人募集】営業／電子機器受託製造（EMS))／福利厚生充実 VIETNAM - HAI DUONG (3000-3500USD)
OS POWER Việt Nam
★
Nhân Viên Kinh Doanh miền Nam Ngành Sơn
Tập đoàn Tân Á Đại Thành
[SALE SUPPORT] CÔNG TY NHẬT BẢN KCN CHÂU SƠN, HÀ NAM (15 TRIỆU)
OS POWER Việt Nam
★
NV KINH DOANH CÔNG TY DỊCH VỤ NHÂN SỰ NHẬT BẢN - THANH XUÂN HN (400$~800$+%)
OS POWER Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
NHÂN VIÊN KINH DOANH TIẾNG NHẬT N2 TẠI KIM MÃ, BA ĐÌNH, HÀ NỘI (1000-1300$)
OS POWER Việt Nam
★
NHÂN VIÊN KINH DOANH - LƯƠNG CB + HH + THƯỞNG DOANH SỐ
CHIẾU SÁNG KIẾN TRÚC AURA
Nhân Viên Kinh Doanh
Tập đoàn Tân Á Đại Thành
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên kinh doanh Sales Solar
Tập đoàn NOMO
Nhân Viên Kinh Doanh
Công Ty Dịch Vụ Kỹ Thuật Tiêu Chuẩn Thông Dụng
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Sales IT English/Japanese (Signing Bonus)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
15 - 25 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
31/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 1 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội, Đà Nẵng, Hải Phòng
Build, manage and develop customer relationship
Find new customers and approach them by sending emails or calling them directly
Communicate with technical team to create proposal for new project
Communicate with customers effectively and efficiently to transfer requirement to technical team
Monitoring in-charge project to solve issues in manner time (if any)Knowledge in IT fields, economics and/or equivalent experience.
Fluent in both writing and speaking at least one of the following foreign languages: English/ Japanese
Communicate clearly and in a thorough manner. Have the ability to negotiate with customers.
Understanding technical documents is a big plus.Receive 3 - 4% projects revenue as commission, average deal size from 100K USD - 500K USD
Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law;
Work performance review 2 times/ year (in April and October);
Incentives, 13th- month salary, public holidays bonus (2/9, 30/4, 1/5, 1/1); bonus for Excellent Employee and Excellent Team;
Social insurance, health insurance, unemployment insurance and Bao Viet care insurance;
01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
01 day remote work per month; A flexitime allowance of 90-180 minutes per month for employees.
Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation;
Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks;
Yearly company trip and year-end party, quarterly team building and weekly eating together; English - Japanese Club, Sports Clubs;
Men's Day, Women's Day, Children's Day, Mid-Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company;
Flat, open and sharing culture with friendly management team; outsourcing company with product mindset;
Training courses and working opportunities with technical gurus who built and operated world-class applications with millions of users. This might be a good chance for graduated students to learn cutting-edge technologies and how to build scalable system from scratch;
Find new customers and approach them by sending emails or calling them directly
Communicate with technical team to create proposal for new project
Communicate with customers effectively and efficiently to transfer requirement to technical team
Monitoring in-charge project to solve issues in manner time (if any)Knowledge in IT fields, economics and/or equivalent experience.
Fluent in both writing and speaking at least one of the following foreign languages: English/ Japanese
Communicate clearly and in a thorough manner. Have the ability to negotiate with customers.
Understanding technical documents is a big plus.Receive 3 - 4% projects revenue as commission, average deal size from 100K USD - 500K USD
Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law;
Work performance review 2 times/ year (in April and October);
Incentives, 13th- month salary, public holidays bonus (2/9, 30/4, 1/5, 1/1); bonus for Excellent Employee and Excellent Team;
Social insurance, health insurance, unemployment insurance and Bao Viet care insurance;
01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
01 day remote work per month; A flexitime allowance of 90-180 minutes per month for employees.
Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation;
Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks;
Yearly company trip and year-end party, quarterly team building and weekly eating together; English - Japanese Club, Sports Clubs;
Men's Day, Women's Day, Children's Day, Mid-Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company;
Flat, open and sharing culture with friendly management team; outsourcing company with product mindset;
Training courses and working opportunities with technical gurus who built and operated world-class applications with millions of users. This might be a good chance for graduated students to learn cutting-edge technologies and how to build scalable system from scratch;
Khu vực
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
SotaTek đảm bảo rằng mọi tổ chức trên hành tinh đều có thể tiếp cận các Giải pháp công nghệ tiên tiến nhất. Chúng tôi cung cấp các chuyên gia CNTT, những người mang đến các phương pháp chuyển đổi kỹ thuật số sáng tạo và dựa trên dữ liệu cho khách hàng của chúng tôi. Kỹ năng và kinh nghiệm của chúng tôi trong Phát triển phần mềm đã giúp các doanh nghiệp thuộc mọi quy mô phát triển bền vững.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium;
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Zumba
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Từ năm 2015, trong hơn 8 năm phát triển, chúng tôi đã tập hợp hơn 1000 nhà tư vấn và nhà phát triển CNTT tài năng, những người có kiến thức chuyên môn sâu rộng để cung cấp thành công các dịch vụ CNTT toàn chu trình cho Khách hàng của chúng tôi từ hơn 25 quốc gia trên toàn thế giới, với hơn 500 dự án thuộc nhiều ngành khác nhau, như Tài chính, Chăm sóc sức khỏe, Bán lẻ, Bất động sản, Giáo dục, Truyền thông & Giải trí.
Mission
Định hướng phát triển thành một Tập đoàn hàng đầu khu vực, không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái các sản phẩm dịch vụ đẳng cấp, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế. Sứ mệnh của chúng tôi là cung cấp các dịch vụ CNTT đặc biệt, luôn vượt quá mong đợi của khách hàng và hỗ trợ chuyển đổi kỹ thuật số.
Công việc của Presales engineer là gì?
Presales Engineer là một vai trò trong lĩnh vực bán hàng và tiếp thị, nơi người đảm nhận vai trò tư vấn và hỗ trợ khách hàng trong quá trình trước khi sản phẩm hoặc dịch vụ được bán ra.
Mô tả công việc của Presales engineer
- Tư vấn khách hàng: Presales Engineer tư vấn khách hàng về sản phẩm hoặc dịch vụ mà công ty cung cấp. Họ giúp khách hàng hiểu rõ về tính năng, lợi ích và giải pháp mà sản phẩm/dịch vụ có thể mang lại.
- Phân tích nhu cầu: Presales Engineer phân tích nhu cầu của khách hàng và đề xuất giải pháp phù hợp. Họ tìm hiểu về môi trường làm việc của khách hàng, yêu cầu kỹ thuật và các yếu tố khác để đưa ra đề xuất tối ưu.
- Giải đáp thắc mắc: Presales Engineer giải đáp các câu hỏi và thắc mắc của khách hàng về sản phẩm hoặc dịch vụ. Họ cung cấp thông tin chi tiết và giải thích về tính năng, hiệu suất và khả năng tích hợp của sản phẩm/dịch vụ.
- Hỗ trợ kỹ thuật: Presales Engineer hỗ trợ khách hàng trong việc triển khai và tích hợp sản phẩm/dịch vụ vào môi trường hiện có. Họ cung cấp hướng dẫn kỹ thuật, tư vấn về cấu hình và giải quyết các vấn đề kỹ thuật.
- Tạo báo giá: Presales Engineer tham gia vào quá trình tạo báo giá cho khách hàng. Họ đưa ra các giải pháp tùy chỉnh và tính toán chi phí để đảm bảo sự phù hợp với ngân sách và yêu cầu của khách hàng.
Presales engineer có mức lương bao nhiêu?
195 - 234 triệu /năm
Tổng lương
180 - 216 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
15 - 18 triệu
/năm
Lương bổ sung
195 - 234 triệu
/năm
195 M
234 M
156 M
650 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Presales engineer
Tìm hiểu cách trở thành Presales engineer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Presales engineer
195 - 234 triệu/năm
Presales engineer
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
38%
2 - 4
41%
5 - 7
16%
8+
5%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Presales engineer?
Yêu cầu tuyển dụng của Presales engineer
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Presales engineer cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Kiến thức chuyên môn
- Kiến thức về sản phẩm/dịch vụ: Presales Engineer cần hiểu rõ về sản phẩm hoặc dịch vụ mà công ty cung cấp. Họ cần nắm vững tính năng, lợi ích và khả năng tích hợp của sản phẩm/dịch vụ.
- Kiến thức về lĩnh vực công nghệ: Presales Engineer cần có kiến thức về lĩnh vực công nghệ liên quan đến sản phẩm/dịch vụ. Điều này bao gồm hiểu biết về các công nghệ, chuẩn giao tiếp, kiến thức về mạng, bảo mật và các khái niệm liên quan.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề: Presales Engineer cần có khả năng phân tích nhu cầu của khách hàng và đề xuất giải pháp phù hợp. Họ cũng cần có khả năng giải quyết các vấn đề kỹ thuật và tư vấn khách hàng về cách sử dụng sản phẩm/dịch vụ.
- Kỹ năng giao tiếp: Presales Engineer cần có kỹ năng giao tiếp tốt để tương tác với khách hàng và các bên liên quan. Họ cần có khả năng trình bày thông tin một cách rõ ràng và thuyết phục khách hàng về giá trị của sản phẩm/dịch vụ.
- Kiến thức về thị trường và đối thủ cạnh tranh: Presales Engineer cần nắm bắt thông tin về thị trường và đối thủ cạnh tranh trong lĩnh vực công nghệ. Điều này giúp họ hiểu rõ về vị trí của sản phẩm/dịch vụ trong thị trường và tư vấn khách hàng một cách hiệu quả.
Ngoại hình giọng nói
Ngoại hình và giọng nói không phải là yếu tố quyết định quan trọng nhất đối với một Presales engineer. Tuy nhiên, chúng cũng đóng một vai trò nhất định trong việc tạo ấn tượng đầu tiên và giúp Presales engineer thành công trong công việc.
- Vẻ ngoài gọn gàng, sạch sẽ và chuyên nghiệp.
- Gương mặt sáng sủa, ưa nhìn.
- Tóc tai gọn gàng, sạch sẽ.
- Trang phục phù hợp với môi trường làm việc.
- Khả năng diễn đạt ý kiến và chỉ thị một cách rõ ràng và lưu loát.
- Giọng nói của họ nên dễ nghe, không quá nhanh hoặc quá chậm
- Khả năng truyền đạt thông tin một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng giao tiếp tổ chức: Presales Engineer cần có khả năng tổ chức thông tin một cách rõ ràng và logic. Họ cần biết cách trình bày thông tin một cách có cấu trúc và dễ hiểu để tương tác hiệu quả với khách hàng.
- Kỹ năng lắng nghe: Presales Engineer cần có khả năng lắng nghe khách hàng và hiểu rõ nhu cầu của họ. Họ cần chú ý và đặt câu hỏi để tìm hiểu sâu về vấn đề mà khách hàng đang gặp phải và đưa ra giải pháp phù hợp.
- Kỹ năng thuyết phục: Presales Engineer cần có khả năng thuyết phục khách hàng về giá trị của sản phẩm hoặc dịch vụ. Họ cần biết cách trình bày lợi ích và ưu điểm của sản phẩm/dịch vụ một cách sáng tạo và thuyết phục.
- Kỹ năng giao tiếp viết: Presales Engineer cần có khả năng viết một cách rõ ràng và chính xác. Họ cần biết cách viết tài liệu, báo cáo và đề xuất một cách chuyên nghiệp và dễ hiểu.
- Kỹ năng giao tiếp đa văn bản: Presales Engineer cần có khả năng giao tiếp đa văn bản, bao gồm việc sử dụng email, trò chuyện trực tuyến và các công cụ giao tiếp khác. Họ cần biết cách truyền đạt thông tin một cách hiệu quả và chính xác qua các phương tiện này.
- Kỹ năng giao tiếp giữa các bộ phận: Presales Engineer thường phải làm việc với các bộ phận khác trong công ty như bộ phận kỹ thuật, bán hàng và tiếp thị. Do đó, họ cần có khả năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt để đảm bảo thông tin được truyền đạt một cách chính xác và hiệu quả.
Kinh nghiệm, kỹ năng khác
- Đã từng có kinh nghiệm ở vị trí Presales engineer từ 2 - 3 năm và thực hiện thành công được nhiều dự án lớn
- Có khả năng làm việc các thiết bị công nghệ các quy trình làm việc của Kinh doanh và Marketing
- Biết sử dụng công cụ quản lý thời gian công việc, tính toán kinh doanh để làm việc một cách hiệu quả để tránh mắc các lỗi khi làm việc
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đáp ứng được tiến độ công việc.
Lộ trình thăng tiến của Presales engineer
Mức lương bình quân của Presale Engineer có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Nhân viên kinh doanh: 8 - 12 triệu/tháng
- Sale Logistics: 8 - 15 triệu/tháng
Từ 0 - 2 năm: Presale Associate
Đây là bước đầu tiên trong lộ trình thăng tiến của Presale. Presale Associate thường làm việc dưới sự hướng dẫn của các nhân viên Presale cao cấp hơn. Công việc của họ bao gồm hỗ trợ trong việc tư vấn và giải đáp các câu hỏi từ khách hàng, chuẩn bị tài liệu bán hàng và tham gia vào quá trình xây dựng giải pháp.
Từ 1 - 3 năm: Presale Engineer
Sau khi có kinh nghiệm làm việc như Presale Associate, Presale Engineer có thể tiến lên vị trí này. Công việc của họ bao gồm tham gia vào quá trình tư vấn khách hàng, phân tích nhu cầu của khách hàng và đề xuất giải pháp phù hợp. Họ cũng có thể đảm nhận vai trò chính trong việc thực hiện các bài thuyết trình và thương thảo hợp đồng.
Từ 3 - 5 năm: Presale Manager
Với kinh nghiệm và thành tích xuất sắc, Presale Executive có thể tiến lên vị trí Presale Manager. Vai trò của Presale Manager là quản lý và điều hành các hoạt động Presale của công ty. Họ đảm bảo rằng các dự án Presale được triển khai một cách hiệu quả và đạt được mục tiêu kinh doanh.
Từ 5 - 7 năm: Presale Director
Vị trí Presale Director là một vị trí cấp cao trong lộ trình thăng tiến của Presale. Presale Director có trách nhiệm lãnh đạo và quản lý toàn bộ phòng Presale của công ty. Họ định hướng chiến lược và phát triển các chiến dịch Presale để đạt được mục tiêu doanh thu và tăng trưởng.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm