Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Background and Reason for Hiring
Our team is helping to improve the efficiency of software development by advancing innovations in IDEs and debuggers. For example, by providing a common IDE for SoC and MCU virtual simulators and real devices, we provide a seamless environment for virtual and real debugging. Renesas believes that it is important to break away from the conventional concept of in- vehicle embedded software development and propose and realize a development environment that contributes to the DX of in- vehicle development.
In the era of ‘software defined vehicles’ Renesas is offering R- Car SoCs family to support high- performance compute demands of ADAS, Infotainment and Gateway applications. With the evolution of autonomous driving and digital transformation (DX), software in the automotive industry is becoming increasingly important; software can exceed 50 million lines or more in each vehicle. Renesas mission is to provide not only semiconductor products but also software development environment and tools to support our customers&039; product development.
Roles and Responsibilities
- Conduct development through design, coding and testing.
- Chance to join future development of Cloud based project for Development Environment.
- Improvement of current implementations.
- Working with small team (2- 3 members) to build up a cross- functional team
- Responsible for project Requirement.
- Conduct code review for any changes from team&039;s developers.
- Technical training for new members.
- Join e2 studio project debugger project to develop new debugger views to support R- Car SoC for automotive..
- Responsible for Project Quality and Delivery.
Yêu cầu công việc
Yêu cầu công việc
Must to have
3+ years of experience in software development .
- English: fluent in writing, reading and verbal communication with Japanese/EU stakeholders.
- Fluent in programming language such as Java, C/C++, json, javascript, typescript.
- Teamwork proactive and cross- functional roles.
Nice to have :
- Familiar with JIRA/Confluence, Redmine, Gitlab is a plus.
- Experience in embedded software development and . Can understand MCU/SoC IP specification
- Understand Scrum/Agile development model.
Quyền lợi
Renesas Design Vietnam Company Limited aims to provide our employees with comprehensive compensation and benefit plans, and a professional working environment. Some featured benefits are:
- Team- oriented environment.
- Sport activities and Annual company trip
- Excellent training program.
- Dynamic people.
- Fair assessment.
- Competitive salary/bonus based on working performance.
- 24/24 hour insurance package including social and medical and unemployed insurance
- Opportunity for promotion.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-06 00:05:03
Renesas Electronics Corporation, nhà cung cấp số 1 thế giới về vi điều khiển, là một nhà cung cấp hàng đầu về giải pháp bán dẫn tiên tiến bao gồm bộ vi điều khiển, giải pháp SoC và các thiết bị điện và analog. Trụ sở chính đặt tại Nhật Bản, Renesas Electronics có các công ty con trên toàn thế giới.
Được thành lập vào ngày 5 tháng 10 năm 2004, là công ty con duy nhất tại Việt Nam của Renesas Electronics Corp - nhà cung cấp số 1 thế giới về vi điều khiển, Renesas Design Việt Nam (RVC) chuyên về thiết kế, nghiên cứu và phát triển LSI chips và phần mềm nhúng để phát triển một xã hội an toàn, tiện ích và thân thiện.
Renesas cung cấp ba lớp giải pháp nhằm mang đến các dịch vụ tối ưu với giá trị gia tăng dành cho khách hàng trong ba lĩnh vực trọng tâm của chúng tôi: Ô tô, công nghiệp/HE và OA/ICT.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,….
- Được tham gia bảo hiểm tai nạn cá nhân 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Teambuilding
- Các hoạt động vui chơi giải trí, thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2008.
Mission
- Luôn nghiên cứu, phát triển các giải pháp kỹ thuật công nghệ mới nhằm phụ vụ và đem lại sự hài lòng đến Quý Khách Hàng.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Senior Java Developer là gì?
Senior Java Developer là một chuyên gia công nghệ thông tin có kinh nghiệm, thiết kế và lập trình phần mềm trong nhiều năm. Senior Java Developer yêu cầu trình độ chuyên môn cao và kinh nghiệm làm việc vững vàng. Thông thường bạn sẽ mất ít nhất vài năm làm việc trong các dự án phát triển phần mềm từ nhỏ đến lớn trước khi được công nhận là một Senior Java Developer.
Các công việc cụ thể của Senior Java Developer
Senior Java Developer có thể thực hiện nhiều công việc khác nhau từ thu thập các yêu cầu của người dùng và hệ thống, xây dựng các mô-đun Java cũng như thử nghiệm các tính năng mới trước khi phát hành. Trách nhiệm của Senior Java Developer gồm có:
- Xác định và phân tích các yêu cầu của người dùng.
- Ưu tiên, phân công và thực hiện các nhiệm vụ trong suốt vòng đời phát triển phần mềm.
- Phát triển các ứng dụng Java.
- Viết mã được thiết kế tốt, hiệu quả.
- Xem lại, kiểm tra và gỡ lỗi (nếu có).
- Thiết kế kiến trúc cơ sở dữ liệu.
- Thử nghiệm, lên lịch phát hành sản phẩm phần mềm với nhóm nội bộ.
- Đảm bảo thông tin về các phần mềm, ứng dụng được bảo mật và cập nhật.
- Đề xuất giải pháp phần mềm mới.
- Lập kế hoạch, báo cáo về quá trình phát triển phần mềm.
Senior Java Developer có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
230 - 394 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Senior Java Developer
Tìm hiểu cách trở thành Senior Java Developer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Senior Java Developer?
Yêu cầu tuyển dụng vị trí Senior Java Developer
Senior Java Developer là công việc yêu cầu trình độ chuyên môn cao và kinh nghiệm làm việc nhiều năm. bên cạnh đó, nhà tuyển dụng cũng có thể có những yêu cầu cụ thể khác nhau tuỳ thuộc vào hướng phát triển phần mềm và từng dự án. Senior Java Developer cần đáp ứng được một số tiêu chí cơ bản như sau:
- Cử nhân các chuyên ngành Khoa học Máy tính, Công nghệ thông tin hoặc lĩnh vực liên quan.
- Kinh nghiệm làm việc với tư cách là lập trình viên Java, Senior Java Developer hoặc các vai trò tương tự.
- Kinh nghiệm thiết kế, xây dựng và thử nghiệm các ứng dụng Java.
- Kiến thức chuyên sâu về các khung Java phổ biến như JSF và Spring MVC.
- Kinh nghiệm với thiết kế phần mềm hướng đối tượng (OOD).
- Kỹ năng quản lý thời gian và ưu tiên trong công việc.
- Khả năng giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng làm việc nhóm và làm việc độc lập.
- Sáng tạo, cẩn thận.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
Lộ trình sự nghiệp của Senior Java Developer
Mức lương bình quân của việc làm Java phụ thuộc vào nhiều yếu tố như địa điểm làm việc, kinh nghiệm, trình độ học vấn và quy mô công ty. Tuy nhiên, Java được coi là một trong những ngôn ngữ lập trình phổ biến và được sử dụng rộng rãi trong ngành công nghệ thông tin, vì vậy, mức lương đi kèm đối với vị trí công việc thuộc nhóm ngành này nằm ở mức khá cao.
Mức lương trung bình của ngành Java theo kinh nghiệm như sau:
- Java Developer: 6.000.000 - 73.000.000 VNĐ (1 tháng)
- Senior Java Developer: 18.000.000 - 30.000.000 VNĐ (1 tháng)
Tùy theo năng lực làm việc trên thực tế cũng như các thành quả tạo ra cho công ty, doanh nghiệp mà mức lương này sẽ có sự chênh lệch mạnh mẽ hơn. Để biết thêm một cách chi tiết về mức thu nhập của việc làm ngành Java, bạn có thể theo dõi thống kê thông tin tại VietnamSalary.
Từ 0 - 1 năm: Intern Java Developer
Vị trí này là bước đầu tiên trong sự nghiệp của bạn sau khi trở thành một intern. Trong giai đoạn này, bạn sẽ được hướng dẫn và học hỏi từ Java Developers kinh nghiệm. Các nhiệm vụ thường bao gồm việc tham gia vào dự án nhỏ, viết mã nguồn Java cơ bản, và thử nghiệm phần mềm.
Dưới 3 năm: Junior Java Developer
Đây là giai đoạn đầu với những vị trí cơ bản. Thời kì Junior Java Developer có thể có kéo dài lên đến thời gian 4 năm với những nhiệm vụ chính là code, đánh giá code, gỡ lỗi và làm các tài liệu kỹ thuật.
Từ 3-5 năm: Mid-level Java Developer
Một Mid-level Java Developer là một chuyên gia trong lĩnh vực phát triển phần mềm sử dụng ngôn ngữ lập trình Java, nằm ở mức trung cấp trong hệ thống phân cấp của ngành công nghệ thông tin. Đây là người có kinh nghiệm và kiến thức đáng kể trong việc phát triển ứng dụng và hệ thống sử dụng Java, và họ thường tham gia vào các nhiệm vụ phức tạp hơn và có trách nhiệm lớn hơn so với các lập trình viên mới vào ngành.
Với vị trí Mid-level Java Developer, bạn sẽ nhận được mức lương hàng tháng dao động từ 25-28 triệu đồng.
Từ 5-10 năm: Senior Java Developer
Java Developer trình độ Senior là những lập trình viên có vai trò quyết định trong việc phát triển ứng dụng. Có hai lựa chọn để đạt được cấp độ này. Thứ nhất, nếu bạn đủ hiểu công nghệ để trở thành một lập trình viên Senior hoặc bạn đã có đủ kinh nghiệm thực tế thành Technical Leader hoặc CTO (Giám đốc công nghệ) của một startup, nhưng bạn vẫn cần học thêm về quản lý nhân lực và phát triển phần mềm .
Thứ hai, với nhiều kiến thức và kinh nghiệm, bạn có thể chuyển sang vai trò của lập trình viên cấp Senior. Ở đây bạn có thể đảm nhiệm nhiều công việc hơn, từ tư vấn cho các lập trình viên Junior đến việc tham gia vào quy trình hoàn thiện phần mềm. Lúc này, mục tiêu của bạn là chuyển dần sang vai trò lãnh đạo, học hỏi và nâng cao trình độ trong lĩnh vực của mình.
Thu nhập của Lập trình viên Java cấp cao có thể tăng lên đến 50 - 70 triệu đồng/tháng.
Từ 10-15 năm: Architect Java Developer
Vị trí này này thường được cân nhắc sau khi bạn đã có khoảng 10 năm kinh nghiệm. Là Architect, bạn chịu trách nhiệm kết nối khách hàng cũng như clients phần mềm, phân tích các yêu cầu, xây dựng kiến trúc toàn bộ hệ thống và chịu trách nhiệm về nó.
Đảm nhiệm chức vụ này đồng nghĩa vai trò lãnh đạo, trách nhiệm và nghĩa vụ của bạn cũng tăng lên, bao gồm cả hoạt động giao tiếp trực tiếp, quản lý cấp cao. Mức lương của bạn cũng sẽ tương xứng với khối lượng công việc, dao động khoảng 70-100 triệu đồng/tháng.
Trên 15 năm: Manager Java Developer
Đây là vị trí lãnh đạo mang lại thu nhập cao hơn và quyền hạn không chỉ giới hạn trong nội bộ. Đồng thời, bạn cũng gánh vác trách nhiệm lớn hơn. Thông qua việc tìm hiểu, nghiên cứu và đo lường, Manager sẽ là người đưa ra quyết định chính xác cho những tính năng cần thiết cho phần mềm.
Trách nhiệm chính của vị trí này bao gồm phân phối phần mềm, quản lý tài chính, lập ngân sách và chịu trách nhiệm chung về việc trình bày với quản lý cấp cao hơn.
Mức thu nhập tại vị trí này có thể lên tới trên 100 triệu VND/tháng