Mô tả công việc
- Tiếp nhận người bệnh, hỗ trợ khách hàng nhanh, hiệu quả.
- Quản lý trang thiết bị y tế, công cụ, dụng cụ trong phạm vi phân công.
- Tuân thủ thực hiện các quy trình, quy định của Bệnh viện.
- Cập nhật kiến thức cơ bản, chuyên khoa, vệ sinh bệnh viện/kiểm soát nhiễm khuẩn và kỹ năng giao tiếp thường xuyên, liên tục.
- Tham gia các lớp đào tạo liên tục nâng cao tay nghề và thi tay nghề định kỳ do Bệnh viện tổ chức.
- Thời gian làm việc 48h/tuần, không trực đêm.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp từ hệ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Hộ sinh.
- Bắt buộc Có CCHN.
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng làm việc nhóm và giải quyết tình huống.
- Tận tâm, trung thực, trách nhiệm, lắng nghe tích cực.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương thỏa thuận tùy theo năng lực của từng ứng viên.
- Được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động.
-Có cơ hội được phát triển bản thân.
-Thưởng các dịp Lễ, Tết, Tháng lương 13 theo chính sách Công ty.
-Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ theo quy định của Công ty và quy định của Pháp luật.
-Được xem xét tăng lương 1 lần/1 năm.
-Có cơ hội được thăng tiến theo chính sách của Công ty.
-Có cơ hội được tham gia các hoạt động văn hóa doanh nghiệp của Công ty.
Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và tài sản quý của hệ thống bệnh viện Đa khoa Tâm Anh. Do đó, thông tin bệnh viện Tâm Anh tuyển dụng luôn được cập nhật mới nhất cho các ứng cử viên có tiềm năng, tâm và tầm trong ngành y. Ngay từ đầu mới thành lập, Tâm Anh TP. HCM và Hà Nội luôn nỗ lực tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, để cao sự sáng tạo, cống hiến, phát triển, thăng tiến và luôn đồng hành với trách nhiệm, quyền lợi của mỗi Cán bộ nhân viên.
Review Đa Khoa Tâm Anh
Công ty có mới nới cũ, một số nhân viên có thái độ làm việc tệ. Một nhân viên ở đây phải ôm đồm rất nhiều việc. Một số nhân viên không thân thiện lắm.
Mỗi khi dự án gặp lỗi là lại đổ cho nhân viên. Công ty toàn tuyển người trẻ, chưa kinh nghiệm mà quy trình đào tạo nhân viên của công ty cũng kém nữa.
Môi trường làm việc chia phe khá nhiều. Nhân viên làm ở đây dự tính một tháng tốn tiền phí quỹ mua bánh, quà cáp sinh nhật cho trưởng phòng, trưởng ban, giám đốc bộ phận cỡ 500k.