Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Vị trí ngoài lương cứng có thưởng hoa hồng
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch bán hàng để phát triển khách hàng B2B
- Xác định nhu cầu của khách hàng, tư vấn và cung cấp cho họ các giải pháp tuyển dụng phù hợp
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng B2B
- Thảo luận với khách hàng, ứng viên và làm việc chặt chẽ với Quản lý và các nhóm liên quan để đảm bảo mối quan hệ đôi bên cùng có lợi với khách hàng, ứng viên
- Đánh giá và phản hồi nhu cầu của từng khách hàng cụ thể
- Theo dõi Hợp đồng dịch vụ
- Triển khai tuyển dụng theo từng yêu cầu từ khách hàng
- Tìm kiếm ứng viên phù hợp thông qua nhiều kênh khác nhau
- Thông báo tóm tắt cho ứng viên về các cơ hội việc làm và đưa ra lời khuyên về nghề nghiệp khi phù hợp
- Quản lý quy trình tuyển dụng từ phía Khách hàng
- Duy trì mối quan hệ lâu dài, liên tục với cả khách hàng và ứng viên của bạn
- Kết nối với những người ra quyết định quan trọng và xây dựng danh tiếng cá nhân và thương hiệu công ty của bạn
- Chịu trách nhiệm cho toàn bộ chu kỳ dịch vụ tuyển dụng
- Báo cáo về hoạt động bán hàng và ứng viên
- Các nhiệm vụ khác do Quản lý và Công ty giao
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Giao tiếp tốt tiếng Anh
- Từ 2 năm kinh nghiệm làm Chuyên viên tư vấn tuyển dụng (360 độ) tại các công ty Dịch vụ Tuyển dụng
- Có khả năng đàm phán và giao tiếp tốt với khách hàng, ứng viên
- Sẵn sàng đi gặp khách hàng, hợp tác với các nhóm khác
- Trung thực, học hỏi nhanh, chủ động trong công việc
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 13 Tr - 16 Tr VND
Tổng Công ty Viễn thông Viettel (Viettel Telecom) là công ty trực thuộc Tập đoàn Viễn thông Quân đội Viettel được thành lập ngày 5 tháng 4 năm 2007, trên cơ sở sáp nhập các Công ty Internet Viettel, Điện thoại cố định Viettel và Điện thoại di động Viettel.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng Bảo hiểm xã hội
- Được hưởng Bảo hiểm y tế
- Được hưởng Bảo hiểm thất nghiệp
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia các câu lạc bộ công ty: Bóng bàn, Bóng đá, Pes, Bi-a, v.v.
- Thi đấu thể thao
- Tiệc sinh nhật hàng tháng, xây dựng đội ngũ hàng quý đến tiệc năm mới, chuyến đi công ty, v.v
- Ngày hội Sáng tạo, giải bóng đá, Viettel’s Got Talent,...
Lịch sử thành lập
- Năm 1994, Công ty bắt đầu sản xuất và kinh doanh các sản phẩm nước giải khát tại Việt Nam.
- Năm 2013, Suntory Holdings Limited tăng cường đầu tư vào liên doanh và đổi tên công ty thành Công ty TNHH Nước Giải Khát Suntory PepsiCo Việt Nam (SPVB).
- Năm 2015, SPVB chính thức mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Long An, tỉnh Long An, Việt Nam.
- Năm 2020, SPVB tiếp tục mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Mỹ Phước III, tỉnh Bình Dương, Việt Nam.
Mission
Viettel hiện là tập đoàn Viễn thông - CNTT lớn nhất Việt Nam, top 30 công ty viễn thông toàn cầu với hơn 13.000 nhân viên và đang kinh doanh tại 11 thị trường trải dài từ Châu Á, Châu Mỹ, Châu Phi. Bên cạnh viễn thông, Viettel còn tham gia vào lĩnh vực nghiên cứu sản xuất công nghệ cao, phát triển ứng dụng công nghệ số, hàng không vũ trụ và nhiều lĩnh vực khác.
Review Viettel
Môi trường làm việc tốt, nâng cao kỹ năng, phát triển trong tổ chức, ban quản lý hỗ trợ tốt (ID)
Có những cơ hội tốt để phát triển kỹ năng, nghề nghiệp, coi trong nhân viên, môi trường làm việc tốt (ID)
Nơi tuyệt vời để làm việc.Một khía cạnh thực sự nổi bật là sự nhấn mạnh vào phát triển chuyên môn.