Mô tả công việc
Work closely with the hiring manager to understand the operation and current situation of store staff
Implement the plan external recruitment strategy to ensure achieve TA's goal;
Improve effectiveness and success in recruiting, retaining and engaging employees.
Work with Employer Branding Team to enhance the talent pool;
In charge of hotline and answering questions related to recruitment on channels;
Track and make reports to optimize conversion rate for Store Recruitment.
Perform other tasks as assigned by Line Manager.
Yêu cầu công việc
Knowledge of full-cycle recruiting and employer branding techniques.
At least 1 year of experience in FnB, CVS and chain store mass recruitment. (Must)
Interviewing skill;
Can-do attitude, result-oriented, eager learning;
Good sense of caring people and company culture;
Strong logical thinking/problem-solving skill;
Adaptability: be able to adapt to changing requirements and work in a fast-paced environment.
Quyền lợi được hưởng
100% salary in 2 months of probation.
Special health insurance package of GS25.
12 annual leaves/year.
13th-month Salary, KPIs bonus
Company's computer provided
Working in a dynamic and fast-growing environment with many opportunities for promotion and development.
Small holiday bonuses + birthday gifts
Teambuilding, happy hour
Free items at the office (tea, coffee,...)
Convenient sales facilities right at the office
Công ty CP Đầu tư Tầm Nhìn Phương Nam (SVI Group) ra đời với nhiệm vụ hoàn thành sứ mệnh khẳng định vị thế vững chắc trong lĩnh vực kinh doanh, thương mại và đầu tư BĐS; từng bước chinh phục những thành công trong các lĩnh vực đầu tư mới: F&B, giải trí, tài chính,…, tạo tiền đề để trở thành một trong những tập đoàn đa ngành nghề hàng đầu tại Việt Nam.
Tiền thân là Công ty CP Đầu tư Xây dựng Tân Liên Phát và Công ty CP Đầu tư và Phát triển Đông Hải với các dự án nổi bật Vinhome Central Park, Điện Biên Phủ Building, Bến du thuyền Cù Hin,… cùng hành trình phát triển liên tục, không ngừng đổi mới, sáng tạo chính là nền tảng vững chắc giúp SVI luôn sẵn sàng và tự tin với các dự án cũng như các mục tiêu đề ra.Với quan niệm “Mỗi khách hàng, cộng sự, đối tác là một bằng hữu và mỗi sản phẩm, dự án chính là lời cam kết giá trị, là sự ưu tiên của chúng tôi”, SVI luôn đặt tôn chỉ 5C: Chính trực – Công bằng – Chuyên nghiệp – Chủ động – Chia sẻ - lên hàng đầu, là kim chỉ nam trong mọi hoạt động để mỗi đối tác đến với SVI, mỗi sản phẩm đến tay người dùng đều là những tinh túy nhất, là những ưu tiên mà SVI cam kết với đối tác. Hiện nay chúng tôi đang mở rộng kinh doanh và có nhu cầu tuyển dụng nhân sự cho Công ty.