Mô tả công việc
1 Kiểm tra và ký tờ trình kế hoạch thu - chi
2 Kiểm tra, theo dõi các nghiệp vụ phát sinh từng công ty
3 Kiểm tra hạch toán lên phần mềm quản lý
4 Kiểm tra và ký phiếu thu, phiếu chi, báo nợ, báo có, mua hàng, bán hàng,... của ngày hôm trước liền kề.
5 Theo dõi, kiểm tra việc lưu trữ chứng từ, sổ sách của kế toán viên.
b) Công việc hằng tháng
1 Trích khấu hao TSCĐ, phân bổ CCDC
2 Tính giá thành sản xuất, tính giá xuất kho.
3 Tổng hợp các khoản tiền lương và tiến độ chi lương
4 Tổng hợp các khoản trích nộp BHXH và tiến độ thanh toán BHXH của toàn hệ thống
5 Tổng hợp các khoản phải thu và tiến độ thu hồi
6 Tổng hợp các khoản phải trả và tiến độ thanh toán
7 Tổng hợp các khoản vay, lãi suất vay và tiến độ thanh toán lãi vay
8 Tổng hợp các yêu cầu khác khi có sự chỉ đạo từ Trưởng/phó ban TC-KH
9 Hạch toán tổng hợp các nghiệp vụ phát sinh
10 In, ký và lưu trữ chứng từ, sổ sách tổng hợp.
c) Công việc hằng quý
1 Lập tờ khai thuế GTGT quý
2 Lập tờ khai thuế TNCN quý
3 Trích và nộp thuế khi có phát sinh.
4 Hạch toán khấu trừ thuế và thuế lên phần mềm quản lý
5 In, ký và lưu trữ chứng từ theo đúng quy định
d) Công việc hằng năm
1 Kiểm tra, rà soát lại các nghiệp vụ phát sinh trong năm tài chính
2 Kiểm tra các biên bản đối chiếu công nợ, kiểm kê tồn kho, TSCĐ, CCDC,...
3 Kết chuyển các bút toán tổng hợp trên chương trình quản lý, khóa sổ kỳ kế toán.
4 Lập BCTC theo niên độ trình Trưởng/Phó ban TC-KH
5 Quyết toán thuế TNDN
6 Quyết toán thuế TNCN
7 In, ký, lưu trữ chứng từ theo đúng quy định.
Trao đổi thêm khi phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tài chính, kiểm toán, kế toán, tài chính ngân hàng,...
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm kế toán.
- Trung thực, có sức khỏe tốt, năng động, nhiệt tình với công việc.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Quyền lợi được hưởng
- Các chế độ thưởng lễ tết, ngày sinh nhật,...
- Được tham gia khoá đào tạo chuyên môn.
- Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.
- Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH và các chế độ khác theo quy định.
- Có cơ hội thăng tiến lên vị trí cao hơn tùy theo năng lực.
- Chi tiết sẽ được trao đổi cụ thể hơn trong buổi phỏng vấn.
Công ty Cổ phần HR-VJC được thành lập bởi đội ngũ lãnh đạo tâm huyết, những cán bộ, nhân viên giàu kinh nghiệm, chuyên môn vững vàng và có bề dày hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Với định hướng trở thành công ty số 1 về dịch vụ trong ngành xuất khẩu lao động tại Việt Nam, chúng tôi không ngừng sáng tạo trong các hoạt động đối ngoại, hoàn thiện bộ máy tổ chức và đặc biệt chú trọng tới công tác đào tạo lao động cũng như tạo điều kiện tốt nhất để toàn bộ nhân viên có cơ hội phát triển năng lực của mình.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- 2017: Công ty được thành lập
Mission
+ Đối với thị trường: Cung cấp các thông tin việc làm hấp dẫn (trong và ngoài nước), dịch vụ tư vấn tuyển dụng nhiệt tình và chất lượng tốt nhất tới nhà tuyển dụng và ứng viên.
+ Đối với đơn vị doanh nghiệp: Cam kết trở thành “Đơn vị đồng hành tin cậy” của các doanh nghiệp.
+ Đối với xã hội: Đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng nghiệp, đào tạo tuyển dụng, giới thiệu việc làm cho ứng viên, đặc biệt là thị trường lao động cấp cao, hỗ trợ ứng viên tiếp cận được nhiều thông tin tuyển dụng của các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam