Công Ty Cổ Phần Eplus Research ★ 3.2

Hồ Chí Minh
200 - 500 nhân viên
Bán hàng/ Kinh doanh
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Công Ty Cổ Phần Eplus Research

Marketing/ Truyền thông
Hành chính
Dịch vụ khách hàng
Nghệ thuật - Thiết kế
Công nghệ thông tin
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án

Việc làm Công Ty Cổ Phần Eplus Research

Cập nhật 04/12/2025 17:08
Tìm thấy 11 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty Cổ Phần Eplus Research
Nhân Viên Social Content Tại Long Biên - HN
Công Ty Cổ Phần Eplus Research 3.2★
6 đánh giá 70 việc làm 3 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 15 - 17 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 30/10/2025
Hạn nộp hồ sơ: 29/11/2025
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 1 - 2 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

* Phát triển nội dung chuyên khoa trên mạng xã hội (70%)

  • Lên kế hoạch và sản xuất nội dung social cho các nền tảng: Facebook, TikTok, YouTube, Instagram.
  • Biên tập, kiểm duyệt và đảm bảo chất lượng nội dung đăng tải phù hợp với định hướng thương hiệu, mục tiêu truyền thông.
  • Theo dõi và quản trị các page/group chuyên khoa của team, chủ động điều hướng và phản hồi thông tin trên các nền tảng.
  • Phối hợp cùng bác sĩ, chuyên viên thiết kế và quay dựng để xây dựng nội dung có chiều sâu, hấp dẫn và đúng chuyên môn.
  • Kiểm duyệt nội dung social liên quan đến chuyên khoa trên fanpage Bệnh viện Đa khoa Tâm Anh và các kênh liên kết (như VnExpress).

* Quản lý ấn phẩm POSM (20%)

  • Tham gia xây dựng và hoàn thiện các ấn phẩm POSM: leaflet, brochure, poster… phục vụ truyền thông cho các khoa/trung tâm.
  • Quản lý nội dung, đảm bảo hình ảnh – thông điệp đồng nhất với nhận diện thương hiệu bệnh viện.

* Các công việc hỗ trợ khác (10%)

  • Hỗ trợ các hoạt động truyền thông tổng thể của bệnh viện như sự kiện, chiến dịch, nội dung nội bộ.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu Cầu Công Việc

  • Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Truyền thông, Báo chí, Marketing, Ngôn ngữ học hoặc các ngành liên quan.
  • Có kinh nghiệm từ 1 đến 2 năm sản xuất và phát triển nội dung social media.
  • Hiểu rõ chính sách (policy) và định dạng nội dung phù hợp từng nền tảng (Facebook, TikTok, Instagram, YouTube…).
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại bệnh viện, phòng khám hoặc trong lĩnh vực y tế, chăm sóc sức khỏe.
  • Kỹ năng viết tốt, khả năng trình bày thông tin mạch lạc, dễ tiếp cận.
  • Biết sử dụng cơ bản các công cụ thiết kế (Canva, Photoshop…) hoặc quay dựng video là một lợi thế.
  • Chăm chỉ, cầu thị, có tinh thần trách nhiệm cao.
  • Chủ động, sáng tạo, chịu được áp lực và thích nghi nhanh.

Địa điểm làm việc

Hà Nội
Bệnh Viện Đa Khoa Tâm Anh, 108 P. Hoàng Như Tiếp, Bồ Đề, Long Biên, Hà Nội

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: 15 Tr - 17 Tr VND
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Công Ty Cổ Phần Eplus Research
Công Ty Cổ Phần Eplus Research Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Căn hộ M1.05, Chung cư Carillon, số 1 Trần Văn Danh, Phường 13, Quận Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Công Ty Cổ Phần Eplus Research, tên quốc tế Eplus Research Joint Stock Company. Eplus là nhà cung cấp các dịch vụ và giải pháp Contact Center hàng đầu tại Việt Nam.

Công ty Eplus là đơn vị trực thuộc của Hệ thống tiêm chủng vắc xin VNVC với hơn 50 trung tâm trên toàn quốc, Hệ thống phòng khám, tư vấn, điều trị dinh dưỡng - Y học vận động cao cấp cho trẻ em và người lớn đầu tiên tại Việt Nam - Nutrihome và Bệnh viện Đa khoa Tâm Anh.

Ban lãnh đạo EPLUS luôn coi “Con người” là tài sản quý giá nhất và là nhân tố thành công then chốt. Cùng với việc trọng dụng và tạo môi trường làm việc thuận lợi nhất để mọi thành viên phát huy tối đa năng lực, phát triển bản thân và đóng góp vào sự phát triển nhanh, bền vững của EPLUS thì việc hoạch định, xây dựng và hoàn thiện chính sách đãi ngộ vượt trội, đặc sắc cũng được Ban lãnh đạo quan tâm hàng đầu. Tại EPLUS, ngoài mức thu nhập cạnh tranh và xứng đáng với năng lực, thành tích...nhân viên còn được hưởng các chế độ phúc lợi ưu việt như: Bảo hiểm sức khỏe cao cấp, bảo hiểm tai nạn 24/24, cơ hội thăng tiến nhanh, được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước, thưởng các ngày lễ lớn trong năm, quà mừng sinh nhật, kết hôn, quà ngày quốc tế thiếu nhi, 8/3, 20/10, chế độ thăm viếng thai sản ...

Chính sách bảo hiểm

  • Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium; 
  • Bảo hiểm xã hội

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Zumba
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Cầu lông
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Công ty thành lập năm 2015

Mission

  • Không ngừng đổi mới, sáng tạo

Review Công Ty Cổ Phần Eplus Research

3.2
6 review

05/09/2025
Nhân viên tổng đài tại Hồ Chí Minh

Cũng được nhưng nhiều cái thì không được. Tui làm bên tổng đài VNVC nha.

04/05/2025
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Môi trường làm việc áp lực, văn hóa quản lý thiếu chuyên nghiệp và nhiều mâu thuẫn nội bộ

04/11/2024
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Môi trường làm việc ổn định với chế độ đãi ngộ rõ ràng

Những nghề phổ biến tại Công Ty Cổ Phần Eplus Research

Bạn làm việc tại Công Ty Cổ Phần Eplus Research? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Công Ty Cổ Phần Eplus Research

Công Ty Cổ Phần Eplus Research

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo