Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Giám sát, hướng dẫn và hỗ trợ đội ngũ tuyển dụng trong quá trình thực hiện các nhiệm vụ hàng ngày. Đảm bảo đội ngũ tuyển dụng hoạt động hiệu quả, đạt chỉ tiêu đề ra và tuân thủ các quy trình, quy định của công ty.
- Báo cáo định kỳ cho ban lãnh đạo về kết quả tuyển dụng và đề xuất các biện pháp cải thiện chiến lược tuyển dụng.
- Phát triển và thực hiện quy trình tuyển dụng hiệu quả để thu hút và chọn lọc tài xế phù hợp với yêu cầu và tiêu chuẩn của công ty.
- Xây dựng và duy trì các công cụ và phương pháp đánh giá ứng viên, bao gồm phỏng vấn, kiểm tra kỹ năng, và kiểm tra hồ sơ.
- Tìm kiếm và phát triển nguồn Công nhân kho, Nhân viên Phát triển thị trường
- Duy trì mối quan hệ với các tổ chức giáo dục, trường đào tạo nghề.
- Tổ chức phỏng vấn đánh giá và lựa chọn Công nhân kho, Nhân viên Phát triển thị trường
- Quản lý Quy trình đào tạo và hội nhập
- Quản lý hồ sơ đầu vào của nhân viên bàn giao cho đầy đủ cho bộ phận Nhân sự
Yêu Cầu Công Việc
- Số lượng: 02
- Trưởng phòng Tuyển dụng: Phụ trách nhánh KHO VẬN (ưu tiên kinh nghiệm ứng viên chuỗi bán lẻ, kho vận)
- Trưởng phòng Tuyển dụng: Phụ trách nhánh KINH DOANH (ưu tiên kinh nghiệm ứng viên ngành bảo hiểm, tài chính ngân hàng, bán lẻ)
- Kinh nghiệm: Ít nhất 3 - 5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý ương đương trong lĩnh vực tuyển dụng
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong tuyển dụng mass
- Kỹ năng: Kỹ năng quản lý đội ngũ, kỹ năng giao tiếp và truyền đạt thông tin hiệu quả.
- Kiến thức: Am hiểu về công nghệ và các nền tảng mạng xã hội, có khả năng sử dụng các công cụ công nghệ phục vụ cho công việc tuyển dụng và đào tạo.
Phúc Lợi:
● Thử việc nhận 100% lương.
● Đóng bảo hiểm full lương.
● Bảo hiểm sức khỏe FPT Care. Hỗ trợ chi phí khám sức khỏe tổng quát định kỳ hàng năm.
● Được đi nghỉ mát hàng năm và tham gia các hoạt động Team Building ít nhất 01 lần/năm.
● Tặng quà sinh nhật, lễ, tết.
● Tham gia các hoạt động Công đoàn
● Lương tháng 13 và thưởng hiệu quả theo kết quả kinh doanh của Công ty (Incentive).
● 12 ngày phép năm + 06 ngày nghỉ ốm
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Thông tin khác Thời gian làm việc: Thứ Hai - Thứ Bảy (thứ bảy WFH)
- Lương: Cạnh tranh
Thành lập từ 2008, Green Speed đã và đang phát triển với nhiều dịch vụ chuyên nghiệp: Dịch vụ thuê ngoài, Cung cấp nhân sự, Gia công đóng gói, Giải pháp kho bãi, vệ sinh công nghiệp, payroll (dịch vụ ủy thác tính lương), ...
Ứng viên với lòng nhiệt huyết sẽ có những cơ hội phát triển nghề nghiệp tại GRSC. Nếu bạn mong muốn tham gia đội ngũ của chúng tôi bạn hãy đăng ký vào những vị trí phù hợp với năng lực và sự yêu thích của bạn. Bạn cũng có thể đăng ký nhận thông tin qua email để được cập nhật những cơ hội nghề nghiệp mới nhất từ chúng tôi.
Chính sách bảo hiểm
- Được đóng BHXH đầy đủ
- Bảo hiểm sức khỏe
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia Teambuilding, du lịch, sinh nhật, liên hoan, ..
Lịch sử thành lập
- Được thành lập từ năm 2008, Green Speed mong muốn cung cấp các giải pháp dịch vụ sáng tạo, chất lượng tốt với giá cả cạnh tranh nhằm mang lại sự tăng trưởng trong kinh doanh của khách hàng.
Mission
Tầm nhìn: Green Speed mong muốn vươn lên thành một nhà cung cấp các giải pháp thuê ngoài mang tầm thế giới
Sứ mệnh: Chúng tôi cung cấp các giải pháp dịch vụ một cách sáng tạo với chất lượng tốt nhất ở mức giá cạnh tranh nhằm mang lại sự tăng trưởng trong kinh doanh của khách hàng
Review GREEN SPEED Việt Nam
Môi trường làm việc hòa đồng. Tuy nhiên quy trình làm việc nặng nề, quá nhiều báo cáo, lương thấp.
Đây là 1 công ty tuyệt vời. Môi trường làm việc chuyên nghiệp. Tuy nhiên năng lực còn hạn chế.
Công ty có môi trường thoải mái, sạch sẽ, năng động, vui vẻ. Tuy nhiên khối lượng công việc khá nhiều.