PHÓ TRƯỞNG PHÒNG TÀI CHÍNH
1. Hình thức làm việc: Toàn thời gian
2. Mô tả công việc:
- Lãnh đạo phòng Tài chính thực hiện các quy định của pháp luật về kế toán, kiểm toán trong nhà trường;
- Hướng dẫn, kiểm tra, giám sát công tác quản lý tài chính, kế toán của các đơn vị trong nhà trường;
3. Kinh nghiệm:
Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí phụ trách bộ phận tài chính ở các công ty, tập đoàn; có kinh nghiệm sâu về về quản trị tài chính, kế toán
4. Yêu cầu bằng cấp:
Có bằng Thạc sỹ trở lên chuyên ngành tài chính, kế toán
5. Yêu cầu khác
- Có các kỹ năng quản trị: lãnh đạo, làm việc nhóm, đàm phán, thuyết trình; trung thực, năng động, sáng tạo, tổ chức công việc khoa học, chịu được áp lực công việc;
- Có quan hệ rộng và am hiểu trong lĩnh vực tài chính và hoạt động đầu tư.
- Có thể giao tiếp Tiếng Anh lưu loát
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các cơ sở giáo dục
6. Hạn chót nộp hồ sơ: 31/12/2024
* Chỉ phỏng vấn những hồ sơ đạt yêu cầu và không hoàn trả hồ sơ đã nộp.
PHÓ TRƯỞNG PHÒNG QUẢN TRỊ
1. Hình thức làm việc: Toàn thời gian
2. Mô tả công việc:
- Phối hợp với Trưởng phòng các mảng công việc:
- Lập kế hoạch và triển khai kế hoạch công việc của Phòng Quản trị
- Thực hiện các công việc liên quan đến dự án Khu Nam Sài Gòn.
- Quy hoạch, sử dụng CSVC theo nhu cầu, đúng mục đích và tối đa hiệu quả.
- Thực hiện các công việc
- Quản lý các hồ sơ của P. QT: mua sắm, trang bị, sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng, thanh tra, kiểm tra, đánh giá,...
- Phối hợp triển khai công việc với các đơn vị trong trường.
- Mở rộng các đối tác hợp tác, cung cấp dịch vụ cho P. QT
- Nhiệm vụ khác do Trưởng phòng phân công thực hiện
3. Kinh nghiệm:
Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý.
4. Yêu cầu bằng cấp:
- Nam tuổi từ 28 – 40 tuổi.
- Trình độ: đại học trở lên.
- Thành thạo vi tính văn phòng và giao tiếp được bằng Tiếng Anh.
- Có khả năng lập kế hoạch và triển khai kế hoạch.
- Nhiệt tình, sức khỏe tốt và sẳn sàng làm ngoài giờ khi công việc yêu cầu.
5. Yêu cầu khác
- Nhân sự chuyên ngành liên quan đến xây dựng, kỹ thuật.
- Biết sử dụng các phần mềm: project manager, Autocad, photoshop là một lợi thế
6. Hạn chót nộp hồ sơ: 31/12/2024
* Chỉ phỏng vấn những hồ sơ đạt yêu cầu và không hoàn trả hồ sơ đã nộp.
PHÓ GIÁM ĐỐC TRUNG TÂM HỢP TÁC DOANH NGHIỆP
1. Hình thức làm việc: Toàn thời gian
2. Mô tả công việc:
- Công tác phát triển doanh nghiệp nước ngoài.
- Công tác phát triển chương trình đưa sinh viên thực tập tại các doanh nghiệp nước ngoài
3. Kinh nghiệm:
Kinh nghiệm 03 năm công tác hợp tác doanh nghiệp tại Trường Đại học hoặc đã làm tại doanh nghiệp tại các vị trí đói ngoại ít nhất 03 năm (ưu tiên am hiểu về giáo dục)
4. Yêu cầu bằng cấp:
Bằng cấp: thạc sĩ
5. Yêu cầu khác
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh lưu loát
- Kỹ năng quản lý và giao tiếp tốt
6. Hạn chót nộp hồ sơ: 31/12/2024
* Chỉ phỏng vấn những hồ sơ đạt yêu cầu và không hoàn trả hồ sơ đã nộp.
Công ty Cổ phần NEO FLOOR chuyên sản xuất các sản phẩm ván sàn nhựa tại Khu công nghiệp Đình VũPHA LÊ Công ty được thành lập ngày 18 tháng 11 năm 2008 – với 12 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực khai thác, chế biến khoáng sản, đặc biệt CaCO3, và sản xuất các sản phẩm
nhựa (hợp chất) công nghệ cao. Nhựa Pha Lê là doanh nghiệp đại chúng niêm yết trên HOSE với mã chứng khoán: PLP.
Công ty sở hữu nhiều mỏ đá CaCO3 lớn tại Nghệ An và Yên Bái (nguồn đá có hàm lượng CaCO3 cao nhất Việt Nam) với công suất 5.000.000 m3 CaCO3
– Đảm bảo khả năng cung cấp nguyên liệu sản xuất 25-30.000.000m2 sàn SPC hàng năm.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Thể thao
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- 2019: Công ty được thành lập
Mission
Với mục tiêu phát triển bền vững và trở thành doanh nghiệp trong chuỗi cung ứng vật liệu xây dựng SPC trong thời gian tới, NEO Floor có kế hoạch mở rộng hợp tác với các Tập đoàn trong nước và quốc tế, mở rộng sản xuất, tăng thị phần và doanh thu, đồng thời không ngừng xây dựng NEO. Sàn tiếp cận thị trường toàn cầu.
Tôn trọng người khác
Chúng tôi tôn trọng, khuyến khích và trao quyền cho mỗi thành viên thực hiện công việc của mình trong môi trường làm việc thuận lợi nhất nhằm tạo sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, chúng tôi cam kết công bằng trong đánh giá hiệu quả công việc và sự đóng góp của cá nhân vào thành công chung của tổ chức
Sự cam kết
Đối với khách hàng
Chúng tôi cam kết tạo ra giá trị khác biệt và tốt nhất cho ngôi nhà của khách hàng bằng các sản phẩm của mình.
Đối với Đối tác
Chúng tôi cam kết mang lại lợi ích lâu dài cao nhất cho cổ đông và phù hợp với tầm nhìn định hướng phát triển kinh doanh của tổ chức.
Vì tương lai
Chúng tôi đang nỗ lực hướng tới một tương lai tốt đẹp hơn cho cộng đồng, tổ chức và cho mỗi thành viên.