161-163 Trần Quốc Thảo, phường 9, Quận 3, Hồ Chí Minh
Mô tả công việc
+Tiếp nhận data được cung cấp sẳn, KHÔNG CẦN PHẢI TÌM KIẾM DATA gọi ra tư vấn cung ứng cho những khách hàng đã có nhu cầu sử dụng dịch vụ VIETTEL để khách hàng đăng ký và sử dụng các gói cước DaTa và chuyển đổi từ thuê bao trả trước sang trả sau.
+ Gọi ra thu cước đóng trước gói 6 tháng và gói 12 tháng
+ Khai thác và mở rộng nhu cầu của khách hàng nhiều hơn để tăng hoa hồng ( mức hoa hồng bán hàng không giới hạn).
+Tư vấn gói khuyến mãi cho khách hàng mới sử dụng các gói dịch vụ đóng cước trước
*** Thời gian làm việc : (ca hành chính) 8h- 17h30 , nghỉ cố định chủ nhật
=> Thu nhập : LCB + thưởng (300-1tr)+ bonus ( 15-30%)
Địa điểm :158/2A Hoàng Hoa Thám , P.12 , Quận Tân Bình, TPHCM
161-163 Trần Quốc Thảo ,P.11 ,Quận 3, TPHCM
Yêu cầu công việc
+Nam/ Nữ, tuổi từ 18-35, chỉ cần tốt nghiệp THPT trở lên, có giọng nói dễ nghe, không phân biệt chuyên ngành, không yêu cầu kinh nghiệm, không yêu cầu ngoại hình, chỉ cần biết sử dụng word có thái độ tốt và mong muốn gắn bó lâu dài.
+ Có giọng nói dễ nghe, không nói ngọng, nói lắp
+Chấp nhận các ứng viên chưa có kinh nghiệm.
+ ĐÀO TẠO KHÔNG MẤT PHÍ
+Được đóng BHXH sau 2 tháng
Quyền lợi được hưởng
Thu nhập giao động: 8.000.000 -15.000.000 VNĐ
Lương thâm niên: 200.000-400.000 VNĐ
Được hỗ trợ đào tạo nghiệp vụ trong 10 ngày có chi phí hỗ trợ 1.400.000 ( không đóng bất kì chi phí nào).
Được hỗ trợ thiết bị làm việc : máy tính , bàn làm việc , tai nghe ,....
Ký hợp đồng chính thức sau 2 tháng, được đóng bảo hiểm tham gia đầy đủ các chế độ
Được tổ chức sinh nhật, thi đua khen thưởng, chế độ thăm hỏi từ công đoàn. Đám cưới, lễ lớn..được thưởng tiền mừng.
Công ty cổ phần nguồn nhân lực Worklink (Worklink-Hr) là công ty hoạt động trong lĩnh vực cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao cho các công ty, doanh nghiệp và các tập đoàn tại Việt Nam. Được thành lập năm 2014 với 100% vốn đầu tư của Tập đoàn Basara và Tổ chức Jinzai – Liên hiệp về nhân sự tại Nhật Bản. Với phương châm “Đồng hành cùng doanh nghiệp” chúng tôi đã đang và sẽ cố gắng hết mình để luôn là cầu nối giữa ứng viên với doanh nghiệp và là giải pháp hữu hiệu trong việc tìm kiếm nhân sự chất lượng cao nhằm đáp ứng đủ– đúng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.