Mô tả công việc
Tính lương và thưởng cho nhân viên Công ty
Thực hiện đăng ký MST, đăng ký giảm trừ gia cảnh.
Theo dõi và soạn thảo việc ký kết hợp đồng lao động cho nhân viên: Ký mới, gia hạn, phụ lục hợp đồng.
Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN đảm bảo quyền lợi cho nhân viên được hưởng đầy đủ các chế độ.
Lập thủ tục giải quyết các chế độ phúc lợi đối với người lao động (hiếu hỉ, sinh nhật...)
Giải đáp thắc mắc liên quan đến chính sách, tiền lương và các vấn đề liên quan cho nhân viên
Hoàn tất các chế độ, thủ tục cho nhân viên nghỉ việc theo đúng quy định.
Theo dõi chế độ bảo hiểm sức khoẻ PTI cho nhân viên.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên;
Yêu cầu công việc
Nắm vững luật Lao Động, BHXH và thuế TNCN.
Sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng.
Nhanh nhẹn, trung thực, có trách nhiệm và chủ động trong công việc;
Có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm làm việc vị trí C&B, mạnh mảng bảo hiểm và thuế (Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty có quy mô trên 300 nhân viên)
Nữ, Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật, Lao động tiền lương hoặc các chuyên ngành khác liên quan....
Quyền lợi
Chế độ đãi ngộ
Thăng tiến theo tăng trưởng công ty và khả năng chuyên môn
Được hưởng đầy đủ chính sách theo quy định: BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo luật Lao động (Tham gia BHXH dựa trên mức LCB của vị trí)
Thưởng năm hấp dẫn
Mức thu nhập từ trên 12 triệu/tháng
Được hưởng Gói Bảo hiểm nâng cao PTI
Đào tạo- Phát triển
Cơ hội làm việc với nhiều dự án quan trọng và thăng tiến sự nghiệp cùng với sự phát triển của Công ty
Được nghiên cứu, đào tạo và làm việc với các công nghệ / hệ thống tiên tiến
Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
Môi trường làm việc
Môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo với nhiều dự án đa dạng
Làm việc và phát triển tại một trong những hệ thống thuộc Top hệ thống bán lẻ công nghệ.
Tham gia CLB thể thao: Bóng đá, cầu lông, chạy bộ....
Tham gia nhiều hoạt động thiện nguyện cùng Công ty và các tổ chức thiện nguyện khác
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-23 02:00:03
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả có tiền thân là Xí nghiệp sản xuất xây dựng, xây lắp điện Hải Thạch được ra đời vào những năm 1985 của thế kỷ trước tại Phú Yên. Là người đã theo học và được đào tạo khá chuyên sâu trong lĩnh vực điện công nghiệp của Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Hồ Chí Minh nên doanh nhân Hồ Minh Hoàng đã có bước kế tục gia đình - nhận chuyển giao và tiếp nối khá thành công trong việc quản trị, tái sắp xếp và ổn định doanh nghiệp trong giai đoạn này. Mọi chuẩn bị để ươm mầm hy vọng
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chế độ BHXH, BHTN và BHYT theo quy định của Công ty và luật BHXH.
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Team work
- Party
- Du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
- Tập đoàn Đèo Cả có tiền thân là Xí nghiệp sản xuất xây dựng, xây lắp điện Hải Thạch được ra đời vào những năm 1985 của thế kỷ trước tại Phú Yên.
Mission
Hiểu bản thân trong nhận thức toàn cầu. Mưu cầu phát triển, thăng tiến và thành đạt là động lực của sự tư duy và sáng tạo.Thay đổi để vươn đến tương lai. Nhận thức về một thế giới năng động và đa chiều, từ tháng 5.2018 Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư xây dựng cầu đường Sài Gòn (SBRC) chính thức đổi tên thành Công ty Cổ phần Tập đoàn Đèo Cả (Deoca Group) – tái cấu trúc để hiện thực hóa các chiến lược đầu tư kinh doanh trong quy mô khu vực và quốc tế.
Review Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả
Môi trường làm việc và văn hóa có tinh thần rất cao (ID)