Mô tả công việc
The duties and responsibilities describe how the Senior Quality Assurance Engineer should work what they will be evaluated on:
Apply the tailoring company process to adapt to the specific project needs.
Participate in and chair the project and QMS process reviews.
Take part in auditing projects to make sure the project aligns with the agreed working process and ensure the quality of the final product
Work as a process consultant for each project and project team.
- Involve in the entire software development process to ensure the quality of the final product. Create a QA plan for each project.
- Inspections, audits, and any other requirements specified for an application;
- Verify or determine whether products or services meet or exceed customer expectations
- Evaluate the quality of the work products (Project Planning, Project Management Activities, SRS, URD, Review Code...) of software projects and evaluate the performed processes, standards, work products, and services against the applicable process descriptions, standards, and procedures.
- Identify and document noncompliance issues. Ensure that noncompliance issues are addressed.
- Provide feedback to project staff and managers on the results of quality assurance activities.
- Support the project team in preventing the risk and corrective action plan for the project.
Provide advice and guidance to less experienced colleagues (AQA, QA).
Train/Coach employees to build quality awareness in the company.
Plan, maintain, and improve company processes.
Work on the process improvement & develop new processes for any missing area.
Collect and analyze data for process database after milestones of projects.
Implement quality goals and strategies, support updated documentation, support orientation, review SDLC model and pair-match reviews with
specific entry/exit deploy criteria.
Yêu cầu công việc
At least two (2) years of experience in audit software development. Have CSQA certificate is plus.
Acknowledge many software project types in a software outsourcing company.
Strong knowledge of CMMI.
Understand the Statistic concepts and Quality tools.
Understand Agile Software Development Process, SCRUM, KANBAN... Knowledge about Quality Management System (QMS) principles (ISO, ITIL,TQM, etc.) is a plus.
Good English. Strong communication skills, good at documenting work, and must be able to work well with different groups.
Diagnostic and problem-solving skills.
Decision making.
Time management.
Technical aptitude to quickly learn new software products.
Able to understand, and convey, the Developer's and Customer's viewpoints.
Quyền lợi được hưởng
13 month salary per year.
Performance bonus (up to 2-month salary).
Social – Health – Insurance paid fully.
Healthcare: Annual health check-up, Premium Health Insurance (plus 1 slot for your dependent).
Annual leaves: 14 - 18 days.
Clubs program: Football, Badminton, Swimming, Tennis, Rock, Yoga...
Training courses: Technical skills – Soft skills – English.
Trải qua hơn 23 năm hình thành và phát triển, CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN KIM TÍN đã vươn lên trở thành đơn vị dẫn đầu trong ngành sản xuất và kinh doanh vật liệu hàn. Bên cạnh đó Kim Tín còn mở rộng quy mô, trở thành Tập đoàn kinh doanh đa ngành nghề như vật liệu hàn, kim loại màu, ván MDF, sản phẩm sau MDF, khai thác khoáng sản, vận tải…
Kim Tín không ngừng nghiên cứu, sản xuất những sản phẩm tốt nhất để phục vụ khách hàng trên khắp cả nước. Chúng tôi tự hào về sản phẩm vật liệu hàn Kim Tín đã xuất khẩu khắp 5 châu lục. Kim Tín đặt mục tiêu đến năm 2025 chiếm 35% thị phần Vật liệu hàn trên cả nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN,...theo quy định của công ty và pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ dưỡng định kỳ
- Hoạt động vui chơi ý nghĩa như hội thao: ngày hội gia đình, 8/3, 20/10, 01/06, Trung thu,.
Lịch sử thành lập
- Năm 2000, Công ty TNHH TN Kim Tín thành lập ngày 29/01/2000 từ tâm huyết của 5 thành viên nòng cốt, mong muốn phát triển sản phẩm vật liệu hàn mang thương hiệu Việt.
- Năm 2006, Công ty TNHH TN Kim Tín được thành lập tại Hà Nội với mục đích mở rộng mạng lưới kinh doanh phía Bắc. Xây dựng nhà máy sản xuất vật liệu hàn tại Hưng Yên với công suất 20.000 tấn/năm.
- Năm 2009, Khởi công xây dựng cụm công nghiệp các nhà máy vật liệu hàn, thiết bị hàn tại Long An với diện tích 120.000m2, nâng tổng công suất của nhà máy Long An lên đến 80.000 tấn / năm.
- Năm 2015, Công ty cổ phần Logistics nPL được thành lập, đáp ứng nhu cầu vận chuyển hàng hoá sản phẩm của các công ty con trong tập đoàn.
- Năm 2020, Cột mốc đánh dấu hành trình 20 năm hình thành và phát triển (2000-2020), đưa thương hiệu Kim Tín đi khắp 5 châu lục và khẳng định vị thế của Vật liệu hàn Việt
- Năm 2021, Kim Tín đầu tư 5 triệu USD cho chuyển đổi số toàn diện, hiện thực hóa mục tiêu thay đổi mục tiêu mục tiêu thay đổi để phát triển và trường tồn
Mission
- Chinh phục niềm tin, sự hài lòng Khách hàng
- Giữ gìn và phát huy niềm tự hào
- Kim Tín Cân bằng lợi ích giữa các bên liên quan
Review TẬP ĐOÀN KIM TÍN
Công ty có chính sách đào tạo và định hướng phát triển nghề nghiệp cho nhân viên (RW)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có nhiều đãi ngộ cần tính kỷ luật cao
Quy trình phỏng vấn không chuyên nghiệp, mất thời gian của ứng viên (RW)