Mô tả công việc
Vị trí tuyển dụng:
1. Nhân viên Nghiệp vụ Trung - Nhật
- Liên hệ và làm việc trực tiếp với khách hàng về các vấn đề liên quan đến sản phẩm, đơn hàng
- Truyền đạt thông tin từ khách hàng đến các bộ phận liên quan
- Nhận đơn và sắp xếp trả lời ngày giao
- Báo cáo tiến độ cũng như tình hình với bên Đài Loan (Báo giá, tiến độ, kế hoạch tuần)
- Các công việc khác phối hợp theo yêu cầu của cấp trên
2. Nhân viên HSE
- Đánh giá an toàn nhà máy
- Xử lý chất thải nguy hại
- Huấn luyện công nhân mới về an toàn lao động
- Đo kiểm môi trường hàng quý theo DTM (đánh giá tác động môi trường)
- Kiểm tra nước uống theo quý
- Đo môi trường nội bộ
- Đánh giá nhà thầu phụ (HSE, Labour, C-TPAT)
3. Nhân viên Khai phá thiết kế
- Tạo nhập khai phá hàng mẫu, kiểm nghiệm vấn đề, theo dõi tiến độ hàng mẫu trong quá trình sản xuất
- Triển khai họp thuyết minh hàng mẫu và sắp xếp kế hoạch theo dõi điểm vấn đề phát sinh trong quá trình làm hàng mẫu
- Báo cáo sản lượng hàng mẫu, cùng QC xác nhận, phán định chất lượng hàng mẫu, quản khống vấn đề phát sinh và kịp thời giải quyết
- Chuẩn bị tư liệu liên quan báo cáo tình hình cho cấp trên
- Cùng khách hàng thảo luận tìm ra phương pháp giải quyết vấn đề và theo dõi kết quả cho khách hàng
4. Nhân viên Kế hoạch sản xuất
- Sắp xếp kế hoạch sản xuất
- Theo dõi, hối thúc tiến độ sản xuất
- Thực hiện các báo cáo quy hoạch sản lượng
- Các công việc khác khi được yêu cầu
5. Nhân viên IE
- Vẽ layout, chi tiết chuyền sản xuất
- Giám sát thi công điện, nước
- Đánh giá, cải tiến thiết bị
- Mua hàng, linh kiện
- Làm báo cáo liên quan
6. Nhân viên TPS
- Vận dụng Lean và 5S để tối đa hóa sự cải tiến
- Xác định các lãng phí và chuẩn hóa quy trình
- Nhận diện vấn đề về các lãng phí sau đó đề xuất các phương án để giảm lãng phí
- Cụ thể trao đổi khi phỏng vấn
7. Nhân viên Kỹ Thuật
- Tạo nhập chế trình
- Xử lý bất thường phát sinh trong sản xuất
- Báo cáo công việc
- Các công việc khác khi được yêu cầu
8. Nhân viên Tiêu chuẩn Kỹ thuật (BOM)
- Thiết lập tiêu chuẩn sản xuất
- Thiết lập hao liệu sản xuất cho các mặt hàng
- Kiểm tra giờ công, đo hao liệu của các mặt hàng
- Nghiên cứu đề ra các đề án giảm chi phí giá thành
9. Nhân viên An ninh hàng mẫu
- Quản lý công việc đội an ninh
- Kiểm tra an toàn PCCC, Hàng mẫu
- Kiểm soát thiết bị Hồng ngoại, cổng dò, đèn chiếu
- Lập báo cáo an ninh tuần/tháng
- Hỗ trợ các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của cấp trên
10. Quản lý sản xuất
- Sắp xếp và quản lý nhân lực
- Quản lý kĩ thuật, lưu trình sản xuất chế trình
- Theo dõi, hối thúc để đảm bảo tiến độ sản xuất
- Thực hiện các báo cáo quy hoạch sản lượng
- Báo cáo tiến độ công việc cho cấp trên
Yêu cầu công việc
1. Nhân viên Nghiệp vụ Trung - Nhật
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên nghành
- Thành thạo 2 ngoại ngữ Tiếng Nhật và Tiếng Trung
- Thành thạo vi tính văn phòng, trình bày văn bản
- Tỷ mỉ, hòa đồng, chăm chỉ, có tinh thần cầu tiến
- Không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo
2. Nhân viên HSE
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
- Có 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
- Ưu tiên ứng viên đã làm việc ở môi trường nhà máy quy mô > 500 người
3. Nhân viên Khai phá thiết kế
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
- Tiếng hoa giao tiếp (-HSK3 trở lên)
- Biết sử dụng vi tính văn phòng
- Khả năng phối hợp công việc, khả năng giao tiếp tốt, không yêu cầu kinh nghiệm công ty sẽ đào tạo.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc liên quan
4. Nhân viên Kế hoạch sản xuất
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
- Thành thạo vi tính văn phòng
- Ưu tiên có kinh nghiệm Kế hoạch sản xuất
- Ưu tiên ứng viên biết tiếng hoa cơ bản
5. Nhân viên IE
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên (ưu tiên chuyên nghành: Điện, điện tử, Cơ khí,...)
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng hoa cơ bản (ưu tiên)
- Có khả năng chịu áp lực công việc, khả năng phối hợp tốt
6. Nhân viên TPS
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên Tốt nghiệp cao đẳng trở lên
- Tiếng trung giao tiếp tốt (-HSK4 trở lên)
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng
- Giao tiếp khá, chịu khó học hỏi
- Ưu tiên ứng viên có thể làm việc tại chi nhánh VS2 (Biên Hòa)
7. Nhân viên Kỹ Thuật
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành cơ khí, Vật liệu,...
- Nhanh nhẹn, trung thực
- Vi tính văn phòng thành thạo
- Ưu tiên nếu biết tiếng Trung giao tiếp
8. Nhân viên Tiêu chuẩn Kỹ thuật (BOM)
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
- Nhanh nhẹn, chịu khó, có thể đi hiện trường sản xuất
- Vi tính văn phòng thành thạo
- Tiếng Trung giao tiếp tốt ( Tương đương HSK4 trở lên)
9. Nhân viên An ninh hàng mẫu
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
- Nhanh nhẹn, thật thà, siêng năng
- Vi tính văn phòng thành thạo
- Tiếng Trung giao tiếp cơ bản
10. Quản lý sản xuất
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
- Siêng năng, chịu khó, chịu được áp lực công việc
- Có thể đi ca theo yêu cầu của chủ quản
- Có kinh nghiệm quản lý sản xuất tối thiểu 3 năm
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương thỏa thuận sau buổi phỏng vấn.
- BHXH - YT - TN theo quy định của Luật lao động, BH tai nạn 24/24.
- Du lịch hằng năm và tham gia hội thao.
- Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo, đi tu nghiệp, học tập nâng cao chuyên môn, có nhiều cơ hội thăng tiến ....
- Lương, thưởng cạnh tranh, review lương hằng năm
- Thưởng tháng lương 13 tổng lương ( cao hấp dẫn )
- Thưởng ngoại ngữ tiếng Hoa ( tiếng trung ) từ 600.000VNĐ-2.500.000VNĐ (Nếu có chứng chỉ HSK3 - HSK6)
- Quà lễ, Tết, Trung thu, sinh nhật cho nhân viên
- Trợ cấp nuôi con nhỏ
Địa chỉ:
- Xưởng VS01: Số 19. Đại Lộ Hữu Nghị, KCN Vietnam-Singapore, VSip 01, P Bình Hòa, TP Thuận An, Tỉnh Bình Dương
- Xưởng VS02: Số 06 Đường 3A, KCN Biên Hòa 2, TP Biên Hòa, Tỉnh Đồng Nai
- Xưởng VS03: Lô F6, F7 KCN Việt Hương, TP Thuận An, Tỉnh Bình Dương
Thông tin ứng tuyển
Công ty CP TEKCOM là đơn vị Sản xuất và Thương mại sản phẩm Ván ép phủ phim (Film Face Plywood), sử dụng trong công nghiệp xây dựng cơ bản. Tiền thân là Cty TNHH Kỹ Thương (thành lập năm 2005), Cty CP TEKCOM bắt đầu phát triển nhanh và mạnh từ tháng 11 năm 2007 đến nay.
Với 6 giá trị cốt lõi: Tôn trọng (Respect), Thực hiện cam kết (Commitment), Khả năng thích ứng (Adaptability), Hợp tác và kết nối đội nhóm (Teamwork and Collaboration), Chính trực (Integrity) và Sáng kiến cải tiến (Innovation), TEKCOM tạo ra một môi trường làm việc mà ở đó tất cả các thành viên đều có quyền tham gia đóng góp ý kiến, cải tiến sáng kiến và định hình nét văn hoá TEKCOM riêng biệt.
Hiện nhà máy sản xuât ván ép phủ phim được đặt tại Tân Uyên - Bình Dương, VPĐD Hà Nội và văn phòng trụ sở chính tại Thành phố Hồ Chí Minh với tổng nhân sự toàn hệ thống trên 800 Công nhân viên.
Về đối ngoại, TEKCOM hướng đến thị trường đa quốc gia với nhóm sản phẩm chất lượng cao và dịch vụ tốt. Về đối nội, TEKCOM đặt ra mục tiêu trở thành một tổ chức học hỏi và phát triển. Vì vậy, bên cạnh việc đào tạo một đội ngũ quản lý kế thừa từ nội bộ, TEKCOM cũng thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao, có khát khao học hỏi, có kỹ năng và trải nghiệm công việc tốt để đáp ứng mục tiêu phát triển kinh doanh của Công ty.
Review Công Ty Cổ Phần Tekcom
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện chế bảo hiểm tốt (id)