Mô tả công việc
• Giám sát việc thực hiện các hoạt động xuất nhập khẩu
• Lập kế hoạch tuyển dụng nhân viên, đảm bảo hiệu quả hoạt động của phòng ban
• Lên chương trình đào tạo, hướng dẫn nhân viên mới
• Cập nhật và triển khai các quy định về hoạt động xuất nhập khẩu
• Cơ hội đào tạo, thăng tiến lên vị trí Trưởng phòng
Nhiệm vụ 2: Phụ trách chuyên môn
• Hỗ trợ tra cứu và tư vấn HS code, thủ tục chuyên ngành
• Viết lại SOP cho các mặt hàng kiểm tra chuyên ngành
• Thực hiện, đối ứng kiểm tra BCQT, kiểm tra sau thông quan
• Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu của Trưởng bộ phận, Ban Giám đốc khi có yêu cầu
• Kiểm tra bảng kê công nợ từ các nhà cung cấp
• Lưu trữ chứng từ xuất nhập khẩu và các chứng từ liên quan
Yêu cầu công việc
• HỌC VẤN: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học Chuyên ngành Logistics, Kinh doanh quốc tế, XNK
• KINH NGHIỆM: có kinh nghiệm làm quản lý cấp trung trong lĩnh vực liên quan
• KỸ NĂNG: Tin học văn phòng, kỹ năng xử lý excel tốt
• NGOẠI NGỮ: tiếng Anh đáp ứng yêu cầu công việc, biết tiếng Trung là một lợi thế
• TÍNH CÁCH, PHẨM CHẤT: chính trực, khiêm tốn, nhiệt tình
*Thu nhập và đãi ngộ:
• Mức lương thỏa thuận tùy theo năng lực, tối thiểu 20 triệu/tháng
• Được đào tạo chuyên sâu về chuyên môn
• Cung cấp máy tính xách tay đáp ứng yêu cầu công việc
• Lương tháng thứ 13, 14, 15 tùy theo đánh giá KPI và hoạt động kinh doanh hàng năm
• Điều chỉnh tiền lương một năm một lần
• Khen thưởng các cá nhân xuất sắc nhất hàng tháng, hàng quý, hàng năm
• Tham gia các hoạt động team building, du lịch nghỉ mát hàng năm
• Tham gia BHXH, BHYT đầy đủ cho nhân viên
*Môi trường làm việc:
• Công ty hướng tới văn hóa tự do, năng động, kỷ luật, chuyên nghiệp
• Công ty hỗ trợ bữa ăn trưa và ăn nhẹ cho nhân viên
• Sự kiện vui vẻ: Sinh nhật, Tiệc nhẹ, X-mas, Halloween, Tết Trung Thu, 8/3, 20/10
• Sự kiện của Công ty: Sự kiện hàng quý, Tiệc cuối năm, du lịch, team building và các Sự kiện/BBQ thỉnh thoảng khác, v.v.
• Khám sức khỏe hàng năm tại các bệnh viện lớn và uy tín với các hạng mục cộng thêm
Quyền lợi được hưởng
Mức lương thỏa thuận tùy theo năng lực, tối thiểu 20 triệu/tháng
Lương tháng thứ 13, 14, 15 tùy theo đánh giá KPI và hoạt động kinh doanh hàng năm
Điều chỉnh tiền lương một năm một lần
Chăm sóc sức khoẻ
Tham gia BHXH, BHYT đầy đủ cho nhân viên
Khám sức khỏe hàng năm tại các bệnh viện lớn và uy tín với các hạng mục cộng thêm
Đào tạo
Được đào tạo chuyên sâu về chuyên môn
Xem thêm
CÔNG TY CỔ PHẦN VNG là công ty công nghệ hàng đầu Việt Nam với hệ sinh thái sản phẩm đa dạng phục vụ nhu cầu của 100 triệu khách hàng tại Việt Nam và nhiều quốc gia trên toàn cầu. VNG tập trung vào 4 mảng kinh doanh chính gồm game trực tuyến, truyền thông & phương tiện truyền thông, fintech và kinh doanh kỹ thuật số. VNG đã phát triển một số sản phẩm kỹ thuật số góp phần vào hành trình chuyển đổi số của doanh nghiệp và giúp người dân Việt Nam kết nối, giao dịch và giải trí
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm y tế và bảo hiểm tai nạn cho nhân viên và gia đình.
Các hoạt động ngoại khóa
- Team building cuối năm
- Year End Party
- Các hoạt động thể thao như: cầu lông, bóng đá, ….
- Các hoạt động giải trí như Kpop League, Giọng hát VNG, Sing My Song
- Các hoạt động thử thách trí tuệ (Kahoot game, board game)
Lịch sử thành lập
- Năm 2004, VNG được thành lập với tên gọi VinaGame.
- Tháng 7 năm 2005, VinaGame (tiền thân của VNG) ký hợp đồng với Kingsoft để mang game Võ Lâm Truyền Kỳ về Việt Nam. Trong vòng 1 tháng, Võ Lâm Truyền Kỳ đã tạo nên cơn sốt tại Việt Nam với con số 300,000 người chơi truy cập tại cùng một thời điểm
- Năm 2006-2007, công ty phát hành phần mềm CSM, trang thương mại điện tử 123 mua cổng thông tin Zing
- Giữa năm 2009, sản phẩm mạng xã hội Zing Me ra đời với hơn 4 triệu thành viên hoạt động thường xuyên hàng tháng vào cuối năm
- Năm 2010, trò chơi trực tuyến Thuận Thiên Kiếm ra đời.
- Năm 2010, công ty đổi tên thương hiệu thành VNG Corporation
- Năm 2011, VNG xuất khẩu trò chơi Ủn Ỉn sang Nhật Bản.
- Năm 2012 & 2013, VNG ra mắt sản phẩm Zalo - ứng dụng nhắn tin và gọi điện miễn phí hoạt động trên nền tảng di động.
- Năm 2015, VNG được vinh danh "Doanh nghiệp phát triển nhanh toàn cầu tại khu vực Đông Á" tại Diễn đàn Kinh tế Thế giới 2015 (Manila, Philippines) . Đồng thời VNG trở thành nhà tài trợ chiến lược, doanh nghiệp mang thành công của giải VNG IRONMAN 70.3 quốc tế lần đầu tiên tổ chức tại Việt Nam
- Cuối năm 2017, VNG ra mắt ZaloPay, ứng dụng thanh toán trên di động. Ký Bản ghi nhớ về việc niêm yết trên sàn chứng khoán Nasdaq (Mỹ)[
- Năm 2018, xác định bổ sung các mảng kinh doanh chiến lược mới Fintech, Dịch vụ Đám mây, Nền tảng Zalo cán mốc 100 triệu người dùng, không chỉ ở Việt Nam tiếp tục được Google và Temasek công bố là 1 trong 9 unicorn (kỳ lân) công nghệ của khu vực Đông Nam Á, cùng với Grab, Go-Jek….Ra mắt trợ lý ảo nói tiếng Việt đầu tiên của Zalo mang tên Kiki, Ra mắt UpRace, dự án chạy bộ cộng đồng lớn nhất Việt Nam
- Năm 2019, Chính thức khai trương trụ sở chính VNG Campustại Tp. Hồ Chí Minh. Đặt khát vọng mới - “2332” với sứ mệnh “Kiến tạo công nghệ và phát triển con người. Từ Việt Nam vươn tầm thế giới” và 3 giá trị cốt lõi: Đón nhận Thách thức, Phát triển đối tác, và Gìn giữ chính trực.
- Năm 2020, Ra mắt trueID, giải pháp định danh khách hàng điện tử do kỹ sư Việt phát triển.
- Năm 2021, PUBG Mobile VN, Liên minh Huyền thoại: Tốc chiến và Mobile Legends: Bang Bang do VNG phát hành được lựa chọn thi đấu chính thức tại SEA Games 31 ở nội dung Thể thao điện tử
- Năm 2022, VNG tham gia Liên Minh Game Việt Nam. TrueID là đơn vị đầu tiên của Đông Nam Á đạt ISO 30107-3. Chứng chỉ danh giá này được cấp bởi iBeta, đơn vị được Viện Tiêu chuẩn Kỹ thuật Quốc gia Hoa Kỳ (NIST) chứng nhận. Khánh thành trung tâm dữ liệu VNG Data Centerđạt chứng chỉ Uptime Tier III cả về thiết kế (TCDD) và thiết bị lắp đặt cho trung tâm dữ liệu (TCCF)
- Năm 2023, ZaloPay hợp tác cùng Grab Việt Nam, nâng tầm trải nghiệm không tiền mặt. VNG đầu tư phát triển nền tảng quản lý đa đám mấy CloudVerse.
Mission
Kiến tạo công nghệ và phát triển con người. Từ Việt Nam vươn tầm thế giới.
Review VNG Corporation
Phúc lợi và cơ sở vật chất tốt. Văn hóa chung và đồng nghiệp rất tốt. Ít hoạt động văn hóa nội bộ dành cho nhân viên, khối lượng công việc lớn. (gl)
Thời gian làm việc linh hoạt (không cần chấm công), phúc lợi ổn, không bao giờ chậm lương. (it)
Môi trường làm viêc vui vẻ và tràn đầy năng lượng.