Mô tả công việc
- Hỗ trợ Giám đốc hướng dẫn và report công việc của Team Sales.
- Chuẩn bị tài liệu, thu thập thông tin cần thiết theo yêu cầu của Giám đốc.
- Lên và triển khai campaign marketing cho nền tảng Linkedin để hỗ trợ Team Sales tìm kiếm khách hàng.
- Trả lời email bằng tiếng Anh, giữ contact với các khách hàng tiềm năng và đối tác.
- Công tác và đàm phán trực tiếp với các khách hàng Châu Âu (được đào tạo).
- Check, nhắc và report lại tình trạng các nhiệm vụ của nhân sự.
- Sắp xếp lịch trình và nhắc nhở công việc cho Giám đốc.
- Đặt vé máy bay, lên lịch trình ăn uống đi lại, đặt phòng khách sạn,...
- Thực hiện các công việc do Giám đốc chỉ định.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp ngành Sư phạm/Kinh tế/Ngoại ngữ hoặc ngành liên quan, ưu tiên tốt nghiệp các trường về Kinh tế như FTU, NEU,...
- Độ tuổi: 1996 - 2002
- Tiếng Anh từ B2 trở lên, giao tiếp thành thạo (bắt buộc).
- Thành thạo sử dụng Tin học văn phòng, đặc biệt là Excel.
- Đã từng làm trong ngành IT hoặc doanh nghiệp nước ngoài (điểm cộng).
- Có kinh nghiệm lead đội nhóm 5-10 người (điểm cộng).
- Có kinh nghiệm về Marketing/Kinh doanh (điểm cộng).
- Có kinh nghiệm và hiểu biết nhất định về Linkedin.
- Cần có tinh thần sẵn sàng học hỏi và mong muốn gắn bó phát triển xa tại một doanh nghiệp.
- Cần có sự nhạy bén, tư duy tốt và sự kín đáo.
Quyền lợi được hưởng
- Salary: Thỏa thuận (Gồm lương + Thưởng nóng ký dự án + Thưởng COM dựa trên kết quả kinh doanh Team Sales).
- Thời gian thử việc: 2 tháng, 85% lương thỏa thuận.
- Benefit: Ăn trưa (40.000 đồng/bữa) + xăng xe đi lại (tùy theo khoảng cách) + vé xe.
- Career Progression Path:Được đưa ra lộ trình phát triển rõ ràng.
- Health and fitness: Hoa quả tươi, bánh kẹo tại văn phòng và chi phí thể thao (tối đa 200k/tháng).
- Teambuilding/Camping: Ít nhất 1 lần/năm.
- Monthly Retrospective: Review công việc hàng tháng.
- Cơ hội công tác và làm việc tại Đức.
- Có cơ hội được đào tạo về tiếng Đức và tiếng Anh.
Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ FWD Việt Nam được thành lập theo Giấy phép Thành lập và Hoạt động số 47GP/KDBH do Bộ Tài chính cấp vào ngày 23 tháng 11 năm 2007, và Giấy phép điều chỉnh mới nhất số 47/GPĐC21/KDBH được Bộ Tài chính cấp ngày 15 tháng 02 năm 2022, do Ông David Tai Wai Wong - Chủ tịch Hội đồng thành viên và Ông Huỳnh Hữu Khang - Tổng Giám đốc làm người đại diện theo pháp luật.
Với tầm nhìn thay đổi cảm nhận của mọi người về bảo hiểm, FWD là công ty bảo hiểm khác biệt, mang đến khách hàng những trải nghiệm mới mẻ, giúp quá trình tham gia bảo hiểm đơn giản, nhanh chóng và dễ dàng hơn với các giải pháp sáng tạo, sản phẩm dễ hiểu được hỗ trợ bởi công nghệ số thông minh.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo Luật lao động hiện hành
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch trong và ngoài nước
- Team Building
- Sự kiện
Lịch sử thành lập
- Tháng 6 năm 2016, FWD mua lại Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Great Eastern Việt Nam và chuyển nhượng toàn bộ quyền sở hữu và thương hiệu Great Eastern Việt Nam cho FWD.
- Tháng 11 năm 2016, Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ FWD Việt Nam chính thức khai trương trụ sở mới thế hệ hiện đại tại TP. Hồ Chí Minh.
- Năm 2017, FWD tạm dừng mở bán bảo hiểm dành cho công nhân tại Việt Nam và tập trung vào việc phát triển dịch vụ và sản phẩm bảo hiểm cho người tiêu dùng.
- Tháng 6 năm 2023, Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ FWD Việt Nam được đánh giá là một trong những công ty bảo hiểm nhân thọ hàng đầu tại Việt Nam, với nhiều sản phẩm và dịch vụ bảo hiểm đa dạng.
Mission
Với phương châm lấy khách hàng làm trọng tâm, FWD đang từng bước thực hiện sứ mệnh của mình: trở thành công ty bảo hiểm hàng đầu Châu Á Thái Bình Dương và thay đổi hoàn toàn cách khách hàng cảm nhận về bảo hiểm.
Review FWD Vietnam
Sale ra vô như cái chợ. Qui trình 1 đường, cách làm việc 1 nẻo. Nhân sự không chuyên nghiệp.(rv)
Công ty nước ngoài nên phúc lợi ok lắm. Nhân viên thuộc công ty thì không phải bán bảo hiểm gì hết (Fb)
Môi trường công ty thì mình thấy ok đó, công việc mang tính chất cố định, có sẵn quy trình và quy định rõ ràng (Fb)