Family Mart 3.7 ★

• Quản lý các tối ưu các kênh tuyển dụng để tạo nguồn ứng viên tiềm năng theo kế hoạch định biên và nhu cầu nhân sự theo từng thời điểm.
• Thiết kế, soạn thảo thông báo tuyển dụng và nội dung đăng tuyển trên các kênh tuyển dụng, tiến hành đăng tuyển.
• Thực thi tuyển dụng theo quy trình, đảm bảo đáp ứng kịp thời nguồn nhân lực theo yêu cầu.
• Tìm kiếm, làm việc và duy trì mối quan hệ tốt với các kênh tuyển dụng khác nhau, phát triển kênh mạng xã hội và quảng bá, tiếp cận rộng rãi để thu hút ứng viên,
• Tối ưu hóa quy trình tuyển dụng và trải nghiệm ứng viên bằng cách cập nhật và cải tiến liên tục các kênh mạng xã hội, cổng thông tin tiếp nhận, hướng dẫn phỏng vấn, đánh giá ứng viên…
• Các báo cáo định kỳ và công việc khác theo phân công của quản lý

***Làm việc tại Dalatmilk - Thôn Cầu Săt, xã Tu Tra, Đơn Dương, Lâm Đồng.

Chuyên môn, kinh nghiệm:

• Tốt nghiệp Đại họcChuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, QTKD, Kinh tế, Luật…
• Ít nhất 3 -5 năm kinh nghiệm tuyển dụng trong các đơn vị sản xuất, thương mại

Kiến thức:

• Truyền thông, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, marketing
• Tâm lý học, các công cụ nhận diện tính cách phổ biến
• Luật lao động hiện hành

Kỹ năng chuyên môn

• Kỹ năng soạn thảo văn bản và quản lý hồ sơ
• Vi tính văn phòng (MS office, Trình thiết kế cơ bản như Canva)
• Kỹ năng xử lý và phân tích số liệu
• Kỹ năng phỏng vấn
• Kỹ năng sàng lọc ứng viên
• Kỹ năng tiếng anh giao tiếp, làm việc bằng email, báo cáo

Kỹ năng mềm

• Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả
• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng làm việc nhóm
• Kỹ năng đàm phán, thương lượng
• Kỹ năng giải trình

Tính cách

• Hướng ngoại, cởi mở, thích nghi nhanh
• Trung thực
• Cẩn thận, chu đáo
• Kiên nhẫn