Việc làm Silk Path Hotel & Resorts

Cập nhật 12/12/2024 09:39
Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ QUẢN LÝ SILK PATH HOTELS & RESORTS
Talent Platform Product Specialist
Silk Path Hotel & Resorts 4.3★
3 đánh giá 101 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 20 - 35 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 06/12/2024
Hạn nộp hồ sơ: 02/01/2025
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Đang cập nhật
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

Department: Research and Development (R&D)
Report to: Head of Product Development
Company Overview
continuously evolving to meet the increasing demands of consumers.
in Vietnam, through two projects: GoBuy and GoJob.
GoJob Vietnam is committed to building a comprehensive ecosystem for talent
Founded in 2024, with the goal of becoming one of the leading Internet companies
management and development in Vietnam and Southeast Asia. We are not just a platform
GoBuy Vietnam’s mission is to provide a convenient and reliable online shopping
that connects workers and businesses, but also a strategic partner in developing human
resources, from recruitment and training to skill enhancement and career development.
experience, committed to delivering "Top products, best services" to customers, while
Job Description
We are seeking a Talent Platform Product Specialist with knowledge and passion for HR Tech and EdTech technologies. The ideal candidate will be responsible for developing recruitment and training platforms that connect employers with top talents while supporting users in enhancing essential skills. You will work closely with technical and strategic teams to build advanced features, deliver a comprehensive user experience, and contribute to the digital transformation of human resources and education.
Job Responsibilities
Participate in product development of GoJob Vietnam.
Product Research and Analysis
● Conduct market research in HR Tech and EdTech to stay up- to- date with new
technology trends and effective recruitment and training models.
● Gather user data and feedback to assess product effectiveness and identify
● Analyze user behavior and needs (employers, candidates, and learners) to design product features that meet real- world demands.
pportunities for continuous improvement.
Product Development and Optimization
● Generate ideas and design technological solutions, such as AI/ML, to enhance
learning experience.
candidate recommendations, automate the recruitment process, or personalize the
● Integrate skill assessment tools and offer online courses to help users improve
their proficiency.
● Develop a product roadmap to ensure the project progresses in the right direction
and achieves optimal performance.
Recruitment and Training Connection
● Propose and develop features that help candidates connect directly with suitable
training opportunities while enabling employers to access well- trained candidates.
● Integrate learning features (such as online modules and skills assessments) into the
recruitment platform, building a comprehensive ecosystem from hiring to skill
development.
Product Lifecycle Management
● Manage the product development lifecycle from ideation, design, testing to
regulatory requirements.
deployment, ensuring that all improvements meet user goals and comply with
● Monitor and analyze product usage data, making necessary adjustments to
ptimize the user experience and achieve KPIs.
Job Requirements
● Bachelor&039;s degree in Information Technology, Product Management, or a related
field in HR Tech and EdTech.
● At least 3 years of experience in product development, preferably in HR Tech,
EdTech, or recruitment platforms.
● Understanding of AI/ML technologies and the ability to apply them in developing
recruitment and learning features.
● Strong analytical skills with a deep understanding of user needs in HR and
education sectors.
● Proficiency in product management tools such as Jira, Confluence, or similar
● Strong communication, teamwork, and coordination skills.
tools.
Benefits
● Work in a dynamic, creative environment focused on technology and digital
transformation.
● Opportunities to engage in advanced HR Tech and EdTech fields, enhancing
professional skills and career growth.
● Competitive salary and benefits package.
Working Hours and Location
● Hours: Monday to Saturday (from 08:30 to 17:30).
● Location: 497 Nguyen Kiem Street, Ward 9, Phu Nhuan District, Ho Chi Minh
City.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-06 02:00:02

Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ QUẢN LÝ SILK PATH HOTELS & RESORTS
Silk Path Hotel & Resorts Xem trang công ty
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 7, Tòa nhà Plaschem, Số 562 Nguyễn Văn Cừ, Phường Gia Thuỵ, Quận Long Biên, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Được thành lập vào năm 2009, Silk Path Hotels & Resorts sở hữu và quản lý một chuỗi các khách sạn và khu nghỉ dưỡng tại các thành phố lớn trên khắp Việt Nam. Phương châm hoạt động của chúng tôi là kết nối du khách từ mọi nơi trên Thế giới với nền văn hoá sống động của Việt Nam, cũng như cảm nhận được sự thân thuộc như chính ngôi nhà của mình thông qua những trải nghiệm du lịch khách sạn độc đáo.

Năm 2009, Silk Path Hotel Hanoi khai trương trở thành khách sạn 4* chuẩn quốc tế đầu tiên trong lòng trung tâm Thủ đô.
Năm 2015, một Silk Path Boutique Hanoi thanh lịch và cổ điển được ra mắt như một ốc đảo yên bình bên hồ Gươm thơ mộng.
Silk Path Grand Sapa Resort & Spa khai trương năm 2017 là tác phẩm đầu tiên trong bộ sưu tập khách sạn & khu nghỉ dưỡng đẳng cấp 5* của tập đoàn.


Review Silk Path Hotel & Resorts

4.3
3 review

20/10/2023
Trưởng phòng sales tại Hà Nội

Trải nghiệm tốt

19/10/2023
Marketing Executive tại Hà Nội

Tốt

20/10/2023
Trưởng phòng sales tại Huế

Môi trường làm việc tốt đẹp

Những nghề phổ biến tại Silk Path Hotel & Resorts

Bạn làm việc tại Silk Path Hotel & Resorts? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Silk Path Hotel & Resorts

Silk Path Hotel & Resorts

Click để đánh giá