Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Mô tả công việc
- Hỗ trợ Trưởng phòng xây dựng các văn bản liên quan đến công tác đào tạo; hỗ trợ tổ chức hướng dẫn, theo dõi thực hiện các văn bản này tại các đơn vị đào tạo trong toàn trường.
- Đảm bảo cập nhật đầy đủ, quản lý tập trung các chương trình đào tạo bằng phần mềm chuyên dụng.
- Thiết lập thời khóa biểu và triển khai giảng dạy, tổ chức thi kết thúc học phần đúng tiến độ, quy định, quy trình.
- Đảm bảo việc đưa dữ liệu điểm vào phần mềm, xét học vụ, cấp bảng điểm, xét tốt nghiệp, cấp phát văn bằng đúng tiến độ, quy định, quy trình.
- Hỗ trợ Trưởng phòng chuẩn bị các số liệu liên quan đến công tác đào tạo phục vụ cho việc thống kê, báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của Nhà trường và các cơ quan quản lý.
- Thực hiện các yêu cầu của cấp trên
Thời gian & Địa điểm làm việc:
- Địa điểm: Số 642 Âu Cơ, Phường 10, Quận Tân Bình, TP.HCM
- Thời gian: Buổi sáng 8h00 – 12h00, Buổi chiều: 13h00 – 17h00 (Từ thứ 2 - Sáng thứ 7)
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Có các chứng chỉ về nghiệp vụ sư phạm, quản lý giáo dục.
- Bậc 2 (A2) theo Khung NLNN 6 bậc dùng cho Việt Nam.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Biết sử dụng các phần mềm quản lý đào tạo.
- Trên 1 năm ở vị trí tương đương.
- Hiểu biết về quy trình xây dựng chương trình đào tạo.
- Biết quy trình tự đánh giá chương trình đào tạo.
- Biết về thủ tục mở ngành.
- Nắm rõ các quy chế, quy định về đào tạo.
- Hiểu biết về quy trình tổ chức hoạt động đào tạo, thi kết thúc học phần.
- Hiểu biết về quy trình, nghiệp vụ xử lý học vụ, thi, xét tốt nghiệp.
- Có khả năng lập kế hoạch, điều phối tiến độ công việc.
- Có khả năng hợp tác, làm việc theo nhóm.
- Nhạy bén, sáng tạo, tư duy khoa học.
- Nghiêm túc, trung thực, khách quan.
- Cầu tiến, sẵn sàng đón nhận nhiệm vụ được giao.
- Nam/Nữ từ 23 tuổi trở lên. Sức khoẻ tốt.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Phụ cấp khác: Theo quy định Công ty
- Thời gian thử việc: 60 ngày
- Cơ hội huấn luyện: Nâng cao trình độ học vấn
- Độ tuổi: Trên 23
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - Sáng thứ 7
- Đồng nghiệp:
Hòa đồng
Gắn kết - Phúc lợi: Theo quy định Công ty
- Ngày nghỉ: Theo quy định Công ty
- Lương: 8 Tr - 14 Tr VND
J&T Express thành lập năm 2015 là thương hiệu chuyển phát nhanh dựa trên sự phát triển của công nghệ và Internet. Sở hữu một mạng lưới rộng khắp nhằm hỗ trợ các hoạt động giao nhận hàng hóa nhanh chóng không chỉ ở nội thành mà còn ở ngoại thành và các vùng xa của các tỉnh thành trong cả nước Việt Nam.
Đồng thời, hiện tại, với mạng lưới quy mô lớn, bao gồm nhiều trung tâm trung chuyển và văn phòng trên diện tích hàng ngàn mét vuông, phục vụ hàng triệu gửi hàng trên toàn quốc J&T Express định hướng mở rộng phạm vi cung cấp các dịch vụ chuyển phát nhanh ra quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia đầy đủ BHXH-BHYT-BHTN theo quy định của Nhà nước
- Khám sức khỏe định kỳ
Các hoạt động ngoại khóa
- Tea break mỗi tuần
- Tiệc mừng sinh nhật để thêm hứng khởi
- Du lịch nghỉ dưỡng
- Team building mỗi năm
- Tiệc tất niên hoành tráng
Lịch sử thành lập
- Năm 2015, thành lập tại Indonesia, J&T Express là công ty chuyển phát nhanh dựa trên công nghệ thông tin và theo xu hướng của ngành thương mại điện tử. Với sự phát triển không ngừng, hiện nay J&T Express đã có mặt tại 10 quốc gia bao gồm Indonesia, Việt Nam, Malaysia, Thái Lan, Philippines, Singapore, Cambodia, UAE, Ả Rập Xê-út và Mexico.
- Năm 2017, J&T Express được định giá ban đầu là 440 triệu đô la và được nhắm mục tiêu nhận được khoản đầu tư bổ sung 20%, trị giá 88 triệu đô la
Mission
- Sứ mệnh của J&T Express là mang lại dịch vụ chuyển phát nhanh tốt nhất và cam kết cung cấp cho khách hàng các giải pháp hiệu quả, tiết kiệm chi phí, hỗ trợ khách hàng kinh doanh và phát triển bền vững.
Review J&T EXPRESS ( VietNam)
Chế độ tệ, thủ tục nghỉ việc lặt vặt linh tinh, lương lộ liễu, phạt vô lý, cân nhắc trước khi vào làm (RV)
Không có năng lực, thiếu chuyên nghiệp, có thể vào để trải nghiệm (RV)
Lương thấp, làm nhiều việc không liên quản, trả không đủ lương, môi trường làm việc tệ (RV)