Việc làm Olam Việt Nam

Tìm thấy 29 việc làm đang tuyển dụng
Công ty TNHH Olam Việt Nam
Area Sales Executive (Giám Sát Kinh Doanh) - Khu Vực Đồng Nai
Olam Việt Nam
3.8
12 đánh giá 243 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 2
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 2
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 08/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 08/08/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Đồng Nai
Mô tả Công việc
1. Execute administrative tasks
Making plans & compliance with its deadline (3M). Breaking the monthly sales target down to retailers
Making reports & compliance with its deadline (3M)
Breakdown the profit by monthly or whenever changing
Update call-sheet into sales call system
Other reports required by line manager
Execute some paper works to make sure all sales activities to be run smoothly such as:
Propose promotion program and make the report
Propose Over-sales
Prepare Sales Contract
Update and report project/contractor data
Prepare other communication (letter, dialogue...)
Claim expense & Cash advance, ...
Participate actively trainings and any program held by the company.
Work or co-operate with MI independently and do some analysis and/or forecast about sales, market, competitor... and then prepare a proposal to line manager
2. Follow up and implement communication net-working
Follow up and implement the Internal communication:
Participate in weekly meeting, monthly meeting in sales section
Actively join cross - function meeting if any
Check internal mail and response accordingly
Share information relating to market, customer, competitor, promotions in place with line-manager and others.
Follow up and implement the External communication
Keep our customer informed about HVL policy, promotion programs... in place.
Get any feedbacks from customer about HVL product, service, sales policy... and report to line manager with respective comments/solutions.
Conduct market intelligence.
Build up a net-work of construction companies (private or state owned) and / or other government office relating to our industry.
3. Follow up marketing channel management
Propose and conduct build-up of an efficient net-work of distributors in assigned territory.
Co-operate with distributors to implement sales and/or marketing activities/programs in the assigned market.
Co-operate with distributors working with their customers such as retailers, contractors, specifies... to gain some key sales & marketing objectives in respect of sales volume, market coverage, retail chain-efficiency and so on ...
Pro-actively manage distributors doing their business in compliance with policies and/or procedures set by Holcim such as Over-sales, territory assigned management (bombing control), pricing...
Follow up Master Coverage Plan (MCP) visiting retailers to improve HVL bag intensified distributions.
Build up networking with construction companies, contractors, specifiers, board of project management
Make analysis and give proposals to line manager for distribution management improvement.
4.Cooperate with cross-functional on daily sales operation
Co-operate with technical support to give consultancy to end-users or solve complain to customers according to Customer Complain Tracking System (CCTS).
Co-operate with Regional Marketing Supervisor (RMS) to hold workshops (RW, TW, FGM, MS), implement trade marketing promotions to customers and other marketing actives/events if any.
A long with customer service suggest credit supporting to relevant distributor and manage effectively credit granted to distributor to prevent bad debts from distributors.
With logistic and production ensure physical distribution flow from HVL plan to end-user runs well at the best cost but high satisfaction from customers.
Other assignments by line managers
Making plans & compliance with its deadline (3M). Breaking the monthly sales target down to retailers
Making reports & compliance with its deadline (3M)
Breakdown the profit by monthly or whenever changing
Update call-sheet into sales call system
Other reports required by line manager
Execute some paper works to make sure all sales activities to be run smoothly such as:
Propose promotion program and make the report
Propose Over-sales
Prepare Sales Contract
Update and report project/contractor data
Prepare other communication (letter, dialogue...)
Claim expense & Cash advance, ...
Participate actively trainings and any program held by the company.
Work or co-operate with MI independently and do some analysis and/or forecast about sales, market, competitor... and then prepare a proposal to line manager
Follow up and implement the Internal communication:
Participate in weekly meeting, monthly meeting in sales section
Actively join cross - function meeting if any
Check internal mail and response accordingly
Share information relating to market, customer, competitor, promotions in place with line-manager and others.
Follow up and implement the External communication
Keep our customer informed about HVL policy, promotion programs... in place.
Get any feedbacks from customer about HVL product, service, sales policy... and report to line manager with respective comments/solutions.
Conduct market intelligence.
Build up a net-work of construction companies (private or state owned) and / or other government office relating to our industry.
Propose and conduct build-up of an efficient net-work of distributors in assigned territory.
Co-operate with distributors to implement sales and/or marketing activities/programs in the assigned market.
Co-operate with distributors working with their customers such as retailers, contractors, specifies... to gain some key sales & marketing objectives in respect of sales volume, market coverage, retail chain-efficiency and so on ...
Pro-actively manage distributors doing their business in compliance with policies and/or procedures set by Holcim such as Over-sales, territory assigned management (bombing control), pricing...
Follow up Master Coverage Plan (MCP) visiting retailers to improve HVL bag intensified distributions.
Build up networking with construction companies, contractors, specifiers, board of project management
Make analysis and give proposals to line manager for distribution management improvement.
Co-operate with technical support to give consultancy to end-users or solve complain to customers according to Customer Complain Tracking System (CCTS).
Co-operate with Regional Marketing Supervisor (RMS) to hold workshops (RW, TW, FGM, MS), implement trade marketing promotions to customers and other marketing actives/events if any.
A long with customer service suggest credit supporting to relevant distributor and manage effectively credit granted to distributor to prevent bad debts from distributors.
With logistic and production ensure physical distribution flow from HVL plan to end-user runs well at the best cost but high satisfaction from customers.
Other assignments by line managersYêu Cầu Công Việc
1. Educational Qualifications:
B.A Degree
Selling skill
Planning skill
Negotiation skill
Presentation skill
Sales management
Technical Knowledge in terms of products and concrete.
Able to use Microsoft Office and PowerPoint.
English skill approximately level B (or TOEIC 500)
2. Relevant Experience:
At least one-year working in sales technique both building material and household products.
Having good relationship with construction-related bodies is preferable.
3. Leadership Competencies
Customer Focus
Leads for Performance
Communication
Fosters Teamwork and Cooperation
Adapts and Learn
Engage and Inspires
Cultivates relationships and networksLaptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
5.000 - 10.000 nhân viên
Địa điểm:
Unit 1, Lầu 10, Tòa Nhà A&B, 76 Lê Lai

Công ty TNHH Olam Việt Nam bắt đầu hoạt động tại Việt Nam vào năm 2000, thành lập nhà máy cà phê đầu tiên tại tỉnh Daknong. Kể từ đó, chúng tôi đã thiết lập sự hiện diện rộng rãi trên khắp các khu vực khác nhau của Việt Nam, bao gồm trụ sở chính tại Thành phố Hồ Chí Minh và các văn phòng khu vực tại các tỉnh Long An, Đồng Nai, Daklak, Lâm Đồng, Gia Lai và Bình Định, đồng thời mở rộng hoạt động tại các tỉnh các nước Đông Nam Á khác. Ngày nay, Olam là nhà xuất khẩu hạt điều, hạt tiêu và cà phê hòa tan lớn nhất tại Việt Nam, đầu tư 100 triệu đô la Mỹ vào một cơ sở sản xuất cà phê hòa tan hiện đại và điều hành bảy nhà máy lớn với 5.000 nhân viên trên khắp miền Trung và Nam Việt Nam. Chúng tôi cũng là nước xuất khẩu cà phê nhân lớn thứ ba và là người mua nhiều gạo của Việt Nam. Olam hiện cung cấp bông, sản phẩm gỗ, sản phẩm sữa và lúa mì vào Việt Nam

Chính sách bảo hiểm

  • Được tham gia đầy đủ các chế độ theo quy định của nhà nước BHXH, BHYT, BHTN.
  • Bảo hiểm thân thể và người thân trong gia đình

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng tháng 
  • Teambuilding
  • Thể thao

Lịch sử thành lập

  • Olam bắt đầu hoạt động tại Việt Nam vào năm 2000

Mission

Mang sứ mệnh "Growing Responsibility" - phát triển có trách nhiệm, tập trung vào việc tăng trưởng bền vững trong các ngành nông nghiệp, thực phẩm và tài nguyên thiên nhiên. Công ty cam kết cung cấp các sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao, bảo vệ và chăm sóc môi trường, cũng như đóng góp vào sự phát triển xã hội.

Những nghề phổ biến tại Olam Việt Nam

Bạn làm việc tại Olam Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Olam Việt Nam

Olam Việt Nam

Click để đánh giá