Thời Trang Hải Long - LI-NING

Mô tả Công việc

* MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1. Phát triển thị trường:

- Thu thập và nghiên cứu thông tin khách hàng, thị trường được phụ trách từ đó xây dựng kế hoạch phát triển hệ thống, đề xuất chính sách bán hàng.

- Thiết lập mạng lưới kinh doanh và phát triển khách hàng đại lý:

+ Gặp gỡ trao đổi với khách hàng, tư vấn và giới thiệu sản phẩm

+ Tìm kiếm phát triển khách mới trong khu vực quản lý

2. Hỗ trợ chăm sóc khách hàng:

- Báo giá, tư vấn, đàm phán, chăm sóc khách hàng về các sản phẩm của công ty.

- Chăm sóc khách hàng cũ, tìm kiếm khách hàng mới

- Kết hợp với phòng MKT tổ chức thực hiện (triển khai và điều phối) các chương trình phát triển thị trường: Khuyến mại, hỗ trợ trưng bày..

- Nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng,…

3. Đảm bảo doanh thu mục tiêu:

- Lập kế hoạch kinh doanh tại khu vực phụ trách

- Chủ động đề xuất các chương trình nhằm thúc đẩy doanh số

- Tư vấn bán hàng cho khách, tiếp nhận thông tin đặt hàng từ khách để triển khai đơn hàng

4. Báo cáo:

- Phát hiện và cảnh báo kịp thời các vấn đề bất cập trong quá trình làm việc với các đại lý, đề xuất các phương án, biện pháp giải quyết phù hợp, hiệu quả.

– Quản lý tình hình bán hàng, sản lượng, doanh thu, hàng trả lại, hàng bảo hàng, công nợ khách hàng.

– Báo cáo theo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu:

+ Tìm hiểu và xác định nguyên nhân khi doanh thu tăng / hoặc giảm.

+ Tổng hợp tin, số liệu, doanh số hàng tuần, tháng, quý phân tích, báo cáo và đề xuất các biện pháp thúc đẩy doanh từng thời điểm.

- Xác định và chịu trách nhiệm về mục tiêu doanh số từng thời điểm

- Theo dõi các vấn đề phát sinh về công nợ, phối hợp với bộ phận kế toán, đốc thúc thanh toán công nợ đúng hạn.

- Lên kế hoạch dự trù đặt hàng đảm bảo cung cấp đủ hàng cho khách.

- Lên kế hoạch công việc cho hàng tuần, tháng tiếp theo để đảm bảo thực hiện đúng chỉ tiêu doanh số.

* QUYỀN LỢI:

- Mức lương cứng cố định/tháng: 20-30M, lương tháng 13,14...

- Các chế độ khác đảm bảo đầy đủ theo quy định của Công ty và Luật LĐ

- Tham gia các hoạt động nghỉ mát, gala, teambuilding...

- Chính sách mua hàng ưu đãi cho CBNV

- Môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, văn hóa doanh nghiệp lâu đời ~20 năm, quy mô >1800 nhân sự