HAPPY CORP

Mô tả Công việc

• Thực hiện các thủ tục pháp lý về điều kiện kinh doanh ngành đặc thù: xin cấp mới, gia hạn, điều chỉnh các loại giấy phép như kinh doanh ngành nghề có điều kiện, an ninh trật tự, PCCC, VSATTP, quảng cáo...
• Quản lý rủi ro vận hành và khiếu nại: soạn quy trình nội bộ, phối hợp xử lý tranh chấp/khiếu nại, đề xuất biện pháp khắc phục.
• Rà soát và kiểm soát hợp đồng: soạn thảo, kiểm tra, theo dõi hiệu lực các loại hợp đồng thuê mặt bằng, cung ứng, lao động, nghệ sĩ, v.v.
• Rà soát và kiểm soát tất cả các hồ chứng từ liên quan tới tiếp đoàn tại sơ sở phải đảm bảo đầy đủ hồ sơ, chứng từ và còn hiệu lực.
• Đào tạo và phổ biến kiến thức pháp luật nội bộ: tập huấn pháp luật cho quản lý, nhân viên định kỳ.
• Phối hợp với cơ quan chức năng thực hiện kiểm tra, test ma tuý CBNV cở sở 2 tuần/ lần và kiểm soát hồ sơ lưu trữ đầy đủ (kế hoạch, nhật ký thực hiện có đầy đủ chữ ký, hình ảnh,…)
• Kiểm tra rà soát các cuộc họp của công ty phải đảm bảo có đầy đủ biên bản họp
• Kiểm tra, rà soát thời gian làm việc của cán bộ nhân viên tại các cơ sở (đảm bảo cơ sở thực hiện đầy đủ biểu mẫu khai báo giờ vào ca, kết thúc ca, giấy phép đi trễ, về sớm,…)
• Làm việc với cơ quan chức năng khi có kiểm tra đột xuất, thanh tra.
• Các hợp đồng mẫu hoặc các hợp đồng khác phát sinh trong quá trình hoạt động của công ty.
• Soát xét, kiểm tra tính pháp lý hợp đồng phát sinh trong quá trình hoạt động của công ty
• Theo dõi và thực hiện các thủ tục pháp lý dự án.
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của quản lý trực tiếp, Ban Tổng giám đốc

ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC

- Số ngày làm việc trong tuần: 5.5 ngày, được nghỉ 1.5 ngày trong tuần. ( Chiều Thứ 7 + Chủ nhật).

- Thời gian làm việc trong ngày như sau:

Sáng từ 9h00 giờ đến 12h30.

Chiều từ 13h30 đến 18h00.

- Các chế độ hỗ trợ khác theo chính sách Công ty.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) và các chế độ phúc lợi theo nội quy, quy chế của Công ty (tham quan, nghỉ mát, lương thưởng, nghỉ Tết lễ,…)

- Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và gia đình theo chính sách đãi ngộ của Công ty

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.

Yêu Cầu Công Việc

Giới tính / Độ tuổi / Ngoại hình / Sức khỏe

- Giời tính: Nam

- Độ tuổi: 30 tuổi – 38 tuổi

- Ngoại hình: Ưa nhìn

- Sức khỏe: Tốt

Yêu cầu Bằng cấp

- Tốt nghiệp Đại học ngành Luật hoặc cấp cao hơn.

- Nắm vững hệ thống pháp luật của Nhà nước: Luật doanh nghiệp, Luật Kinh tế, Luật lao động, Luật đầu tư, Xây dựng...

Trình độ ngoại ngữ / tin học

- Trình độ ngoại ngữ: tiếng anh cơ bản

- Trình độ tin học: Sử dụng thành thạo công cụ tin học văn phòng (word, powerpoint, excel)

Năng lực / kỹ năng

- Kỹ năng tổ chức đội nhóm

Số năm kinh nghiệm làm việc

- Có kinh nghiệm trên 2-3 năm trở lên ở vị trí tương đương.

Yêu cầu chuyên môn công việc

- Có tư duy tốt, có kinh nghiệm pháp lý nền tảng vững chắc về lĩnh vực F&B

- Có chuyên môn, kiến thức pháp lý tốt về luật doanh nghiệp: nhượng quyền, kinh doanh, lao động, …

- Am hiểu luật pháp, quy trình kiện tụng, thủ tục hồ sơ pháp lý,...

Các yêu cầu khác (nếu có)

- Kinh nghiệm làm việc với cơ quan nhà nước, tiếp đón đoàn kiểm tra

- Có chứng chỉ hành nghề luật sư

- Tinh thần trách nhiệm và tính bảo mật cao

Ưu tiên

- Có kinh nghiệm pháp lý nền tảng vững chắc về lĩnh vực F&B.