Việc làm SAIGON CO.OP

Cập nhật 04/10/2024 09:44
Tìm thấy 17 việc làm đang tuyển dụng
LIÊN HIỆP HỢP TÁC XÃ THƯƠNG MẠI TP. HỒ CHÍ MINH
Trung tâm Y tế Cần Đước, Long An tuyển dụng viên chức năm 2024
SAIGON CO.OP 4.2★
10 đánh giá 834 việc làm 9 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 06/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 06/07/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 38
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
Trung tâm Y tế Cần Đước, Long An

Căn cứ Quyết định số 174/QĐ-SNV ngày 29/3/2024 của Sở Nội vụ tỉnh Long An về việc phê duyệt tạm thời Đề án vị trí việc làm Trung tâm Y tế huyện Cần Đước.
Căn cứ Đề án vị trí việc làm số 499/ĐA-TTYT ngày 29/3/2024 của Trung tâm Y tế huyện Cần Đước về việc Đề án Vị trí việc làm viên chức năm 2024.
Căn cứ Nghị Quyết 17/2022/NQ-HĐND ngày 27/10/2022 của Hội đồng nhân dân tỉnh Long An về việc quy định chính sách thu hút nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An giai đoạn 2022-2025.
Căn cứ Quyết định 02/2023/QĐ-UBND ngày 19/01/2023 của Ủy ban nhân dân tỉnh Long An về việc quy định chính sách thu hút nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An giai đoạn 2022-2025.
Căn cứ Quyết định số 65/QĐ-SYT ngày 11/01/2024 của Sở Y tế tỉnh Long An về việc giao số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở Y tế năm 2024;
Căn cứ Quyết định số 131/QĐ-SYT ngày 18/01/2024 của Sở Y tế tỉnh Long An về việc giao số lượng người làm việc hưởng lương từ nguồn thu sự nghiệp công lập tự đảm bảo một phần chi thường xuyên trực thuộc Sở Y tế năm 2024;
Căn cứ công văn 3403/SYT-TCHC ngày 27/6/2024 của Sở Y tế Long An về việc triển khai thực hiện Kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp ngành Y tế (128 chỉ tiêu,11 đơn vị);
Căn cứ công văn 3404/SYT-TCHC ngày 27/6/2024 của Sở Y tế Long An về việc triển khai thực hiện Kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp ngành Y tế (220 chỉ tiêu,12 đơn vị);
Căn cứ Kế hoạch số 725/KH-TTYT ngày 07/5/2024 của TTYT Cần Đước về Kế hoạch xét tuyển viên chức năm 2024.
Căn cứ công văn số 813/TTYT-TCHC ngày 24/5/2024 của TTYT Cần Đước về việc bổ sung chỉ tiêu tuyển dụng vào Kế hoạch tuyển dụng số 725/KH-TTYT.
Trung tâm Y tế Cần Đước thông báo tuyển dụng viên chức năm 2024:

1. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN

  • Thực hiện theo điều 5, Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020, đồng thời gồm:
    Những người được tuyển chọn phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ gắn với chức danh nghề nghiệp, hạng chức danh nghề nghiệp cần tuyển.
  • Người đăng ký dự tuyển phải hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ trong hồ sơ dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả tạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật. Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng.

2. CHỈ TIÊU CẦN TUYỂN: 38 chỉ tiêu cụ thể như sau:

STT

Vị trí việc làm cần tuyển

Ghi chỉ (Chỉ tiêu cần tuyển)

Tên vị trí việc làm cần tuyển

Chức danh

 

nghề nghiệp

Trình độ chuyên môn cần tuyển

 

1

Bác sĩ Hạng III

V.08.01.03

–  Tốt nghiệp bác sĩ nhóm ngành Y

 

học (trừ ngành Y học dự phòng).

–   Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm

11

2

Bác sĩ Hạng III (Răng – Hàm – Mặt)

V.08.01.03

–   Tốt nghiệp bác sĩ ngành Răng – Hàm – Mặt.

 

–   Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm

01

3

Bác sĩ YHDP hạng III

V.08.02.06

–  Tốt nghiệp Bác sĩ Y học dự phòng

 

–   Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm

01

4

Y sĩ hạng IV

V.08.03.07

Tốt nghiệp Y sĩ đa khoa

01

5

Y sĩ (YHCT) hạng IV

V.08.03.07

Tốt nghiệp Y sĩ đa khoa có chứng chỉ YHCT hoặc Y sĩ YHCT

08

6

Điều dưỡng hạng IV

V.08.05.13

Tốt nghiệp Cao đẳng điều dưỡng

08

7

Hộ sinh hạng IV

V.08.06.16

Tốt nghiệp Cao đẳng hộ sinh

03

 

8

Dân số viên hạng IV

V.08.10.29

 

 

Tốt nghiệp trung cấp chuyên ngành dân số- y tế trở lên; trường hợp tốt nghiệp trung cấp nhóm ngành khác trở lên thì phải có chứng chỉ đạt chuẩn viên chức dân số hoặc tương đương.

01

9

Văn thư viên trung cấp

02.008

Có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên với ngành hoặc chuyên ngành văn thư hành chính, văn thư – lưu trữ, lưu trữ, lưu trữ và quản lý thông tin. Trường hợp có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành khác phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ văn thư do cơ sở đào tạo có thẩm quyền cấp

01

10

Kế toán viên

06.031

– Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kế toán hoặc Kiểm toán hoặc Tài chính – Ngân hàng.

 

– Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm

01

11

Chuyên viên về hành chính

 

-văn phòng

01.003

– Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên các ngành: Quản trị kinh doanh hoặc quản trị nhân lực hoặc quản trị văn phòng hoặc Luật hoặc Quản lý bệnh viện hoặc Tổ chức và quản lý y tế

 

– Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm

01

12

Kỹ sư hạng III

V.05.02.07

– Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên thuộc lĩnh vực kỹ thuật, công nghệ, nhóm ngành chế biến lương thực, thực phẩm và đồ uống ngành công nghệ thực phẩm.

 

– Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm

01

Tổng cộng

38

* Ghi chú: Riêng với vị trí tuyển dụng là Y sĩ hạng IV và Y sĩ hạng IV (YHCT) đơn vị sẽ tiếp nhận song song hồ sơ Y tế học đường và Y sĩ ngoài trường học. Nếu sau khi hết thời gian nộp hồ sơ mà đơn vị tuyển dụng chưa tiếp nhận được hồ sơ Y tế học đường thì Trung tâm Y tế sẽ tuyển dụng Y sĩ từ nguồn ngoài Y tế học đường.

  • Đối với những trường hợp thí sinh chưa hoàn thiện chứng chỉ bồi dưỡng chức danh nghề nghiệp hoặc chứng chỉ hành nghề với các vị trí tuyển dụng chuyên môn y tế theo quy định, đơn vị sẽ tạo điều kiện cho các viên chức sau khi tuyển dụng tham gia khoá đào tạo, bồi dưỡng để hoàn chỉnh tiêu chuẩn, điều kiện của chức danh nghề nghiệp khi hoàn thành tập sự.

3. ĐỐI TƯỢNG ƯU TIÊN VÀ XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN
a) Đối tượng ưu tiên:

 Thực hiện theo điều 6 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020; khoản 2 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ; Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng:

  • Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm thi tại vòng 2;
  • Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con của người hoạt động cách mạng trước tổng khởi nghĩa (từ ngày 19 tháng 8 năm 1945 trở về trước), con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: được cộng 5 điểm vào kết quả điểm thi tại vòng 2;
  • Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ phục vụ có thời hạn trong lực lượng công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong, đội viên trí thức trẻ tình nguyện tham gia phát triển nông thôn, miền núi từ đủ 24 tháng trở lên đã hoàn thành nhiệm vụ: được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm thi tại vòng 2.
  • Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân: Được cộng 1,5 điểm vào kết quả vòng 2
    Trường hợp thí sinh thuộc nhiều diện ưu tiên quy định tại thông báo này, thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm phỏng vấn tại vòng 2.
    b. Xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức: Thực hiện theo Điều 12, Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020;
  • Chính sách thu hút nhân lực y tế: Thực hiện theo quy định tại điều 1, điều 2 của quy định chính sách thu hút nhận lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An giai đoạn 2022-2025 ban hành kèm theo Nghị Quyết số 17/2022/NQ-HĐND ngày 27/10/2022 của HĐND tỉnh Long An; Quyết định số 02/2023/QĐ-UBND ngày 19/01/2023 của Ủy ban nhân dân tỉnh Long An về quy định chính sách thu hút nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An giai đoạn 2022-2025; Thông báo số 1167/TB-SYT ngày 15/3/2024 về chính sách thu hút nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An giai đoạn 2022-2025 (đính kèm)

4. HỒ SƠ ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN: hồ sơ dự tuyển gồm:
Người đăng ký dự tuyển nộp trực tiếp Phiếu đăng ký dự tuyển tại Phòng Tổ chức – Hành chính thuộc Trung tâm Y tế huyện Cần Đước (Đính kèm biểu mẫu theo Nghị định 85/2023/NĐ-CP).

  • Người đăng ký dự tuyển chỉ được đăng ký dự tuyển vào 01 vị trí việc làm của một trong các đơn vị sự nghiệp y tế có nhu cầu tuyển dụng, nếu thí sinh nào đăng ký dự tuyển từ 02 vị trí việc làm trở lên sẽ bị xóa tên trong danh sách dự tuyển hoặc hủy kết quả xét tuyển.
  •  Người đăng ký dự tuyển phải hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ trong hồ sơ dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả tạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật. Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ hồ sơ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng.
    * Riêng hồ sơ viên chức Y tế trường học cần bổ sung thêm:
  • Quyết định tuyển dụng.
  • Giấy đồng ý cho chuyển công tác của Phòng Giáo dục & Đào tạo huyện, thị xã, thành phố.

5. THỜI HẠN VÀ ĐỊA ĐIỂM NỘP HỒ SƠ DỰ TUYỂN
a) Thời hạn tiếp nhận hồ sơ: Bắt đầu từ ngày 02/7/2024 đến hết ngày 31/7/2024 (trong giờ hành chính).
b) Địa điểm tiếp nhận hồ sơ:
Thí sinh nộp Hồ sơ trực tiếp tại Phòng Tổ chức – Hành chính thuộc Trung tâm Y tế Cần Đước.

  • Địa chỉ: khu 1B thị trấn Cần Đước, huyện Cần Đước, tỉnh Long An.
  •  Điện thoại: 0272.3881222 (số máy con 116).
  •  Trung tâm Y tế huyện Cần Đước không tiếp nhận hồ sơ qua đường bưu điện.
  •  Không tiếp nhận hồ sơ bị tẩy xóa, không ghi đủ theo quy định.
    * Lưu ý:
  •  Khi đến nộp Phiếu đăng ký dự tuyển thí sinh mang theo văn bằng, chứng chỉ (bản gốc) liên quan đến vị trí dự tuyển để đối chiếu thông tin đã đăng ký.
  • Trung tâm Y tế sẽ không hoàn trả lại phiếu đăng ký dự tuyển cho thí sinh.

6. HÌNH THỨC VÀ NỘI DUNG TUYỂN DỤNG
a) Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển
b) Nội dung xét tuyển viên chức: Xét tuyển viên chức được thực hiện theo 2 vòng như sau:

  • Vòng 1:
    Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
  • Vòng 2:
    Phỏng vấn về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.

c) Thời gian xét tuyển dự kiến: từ ngày 22/8/2024 đến ngày 23/8/2024 và địa điểm tại Trung tâm Y tế Cần Đước, khu IB thị trấn Cần Đước, huyện Cần Đước, tỉnh Long An.
Nội dung thông báo này được niêm yết tại Trung tâm Y tế Cần Đước (Khu 1B thị trấn Cần Đước, huyện Cần Đước, tỉnh Long An) và trên trang web Sở Y tế (http://syt.longan.gov.vn)

Tệp đính kèm:

Phiếu đăng ký dự tuyển

Nguồn tin: syt.longan.gov.vn

Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
131 Điện Biên Phủ

Công ty Liên hiệp HTX Thương Mại thành phố Hồ Chí Minh, còn được gọi tắt là Saigon Co.op, được thành lập vào ngày 12/5/1989 theo Quyết định của UBND Thành phố Hồ Chí Minh. Công ty hoạt động trong lĩnh vực bán lẻ với các thương hiệu nổi tiếng như Co.opmart, Co.opXtra và Co.op Food. Hiện nay, Saigon Co.op đã phát triển thành một trong những tập đoàn bán lẻ lớn nhất tại Việt Nam, có hàng trăm cửa hàng và siêu thị trên toàn quốc. Công ty cũng tự hào là một trong những đơn vị hàng đầu trong hệ thống HTX Việt Nam

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHXH, BHYT, BHTN 
  • Bảo hiểm tai nạn 24/2

Các hoạt động ngoại khóa

  • Chế độ nghỉ mát và du lịch, team building hàng năm
  • Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho CBNV
  • Các chương trình chăm lo cho con em CBCNV: Vui Tết thiếu nhi, Đêm hội trăng rằm, trao tặng học bổng, khen thưởng con CBCNV có thành tích học tập tốt,

Lịch sử thành lập

  • Năm 1989, UBND Thành phố Hồ Chí Minh có chủ trương chuyển đổi Ban Quản lý HTX Mua Bán Thành phố trở thành Liên hiệp HTX Mua bán Thành phố Hồ Chí Minh - Saigon Co.op
  • Năm 1992-1997, Saigon Co.op đã khởi đầu bằng việc liên doanh liên kết với các công ty nước ngoài để gia tăng thêm nguồn lực cho hướng phát triển của mình. Là một trong số ít đơn vị có giấy phép XNK trực tiếp của Thành phố, hoạt động XNK phát triển mạnh mẽ mang lại hiệu quả cao, góp phần xác lập uy tín, vị thế của Saigon Co.op trên thị trường trong và ngoài nước.
  • Năm 1996,  ra đời siêu thị đầu tiên của hệ thống siêu thị Co.opmart là Co.opmart Cống Quỳnh
  • Năm 1998, ghi dấu ấn một chặng đường phát triển mới của Saigon Co.op. Tái cấu trúc về tổ chức và nhân sự, tập trung mọi nguồn lực của mình để đầu tư mạnh cho công tác bán lẻ
  • Năm 2002, thành lập Co.opmart Cần Thơ - Siêu thị tỉnh đầu tiên ra đời
  • Năm 2007, thành lập Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Saigon Co.op - SCID. Thành lập Công ty Cổ phần Thành Công - SC IMEX. Tham gia thành lập Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển hệ thống phân phối Việt Nam - VDA
  • Năm 2008, ra mắt chuỗi cửa hàng thực phẩm an toàn tiện lợi Co.opFood 
  • Năm 2010, phát triển mô hình bán lẻ trực tuyến qua truyền hình HTV Co.op
  • Năm 2012, co.opmart thay đổi Bộ nhận diện Thương hiệu mới.
  • Năm 2013, khai trương Đại siêu thị Co.opXtraplus tại Thủ Đức, TPHCM
  • Năm 2014, khai trương TTTM SenseCity
  • Năm 2015, khai trương Đại siêu thị Co.opXtra Tân Phong 
  • Năm 2016, hệ thống Co.opmart có 82 siêu thị bao gồm 32 Co.opmart ở TPHCM và 50 Co.opmart 
  • Năm 2017, Saigon Co.op và cty SCID chính thức đưa Sense Market - là chợ truyền thống kết hợp hiện đại đi vào hoạt động phục vụ nhu cầu mua sắm và giải trí của khách hàng trong và ngoài nước.
  • Năm 2018, Ra mắt mô hình cửa hàng tiện lợi 24h - Cheers. Đây là thành quả sau nhiều năm hợp tác của Saigon Co.op (Việt Nam) và NTUC FairPrice (Singapore). Saigon Co.op đạt 100 siêu thị trên cả nước, hơn 600 điểm bán với hơn 1 triệu lượt khách hàng đến tham quan và mua sắm mỗi ngày.

Mission

  • Đáp ứng nhu cầu tiêu dùng hàng ngày của khách hàng mục tiêu. 
  • Luôn đem lại cho khách hàng sự tiện lợi, an toàn và các giá trị tăng thêm
  • Luôn đem lại cho khách hàng sự tiện lợi, an toàn và các giá trị tăng thêm

Review SAIGON CO.OP

4.2
10 review

Những nghề phổ biến tại SAIGON CO.OP

Bạn làm việc tại SAIGON CO.OP? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo SAIGON CO.OP

SAIGON CO.OP

Click để đánh giá