Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Quản lý và điều hành hoạt động sản xuất tại nhà máy.
Đảm bảo sản lượng, chất lượng sản phẩm.
Đảm bảo chi phí giá thành sản xuất và chi phí nhà máy.
Lập kế hoạch sản xuất và triển khai sản xuất.
Quản lý hiệu quả và phát triển đội ngũ công nhân viên thuộc khối sản xuất.
Áp dụng và duy trì có hiệu quả hệ thống quản lý chất lượng, xây dựng và cải tiến hoạt động sản xuất.
Tổ chức thực hiện bảo dưỡng, bảo trì máy móc, thiết bị đáp ứng sẵn sàng cho hoạt động sản xuất.
Quản lý an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp và môi trường, phòng cháy chữa cháy, an toàn điện.
Báo cáo công việc và thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên: báo cáo về tiến độ, năng suất, phế phẩm, nhân công và hiệu quả sản xuất hàng ngày.
Chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc về công tác tổ chức, điều hành hoạt động sản xuất, kinh doanh của nhà máy
Tham mưu, tư vấn cho Tổng giám đốc về định hướng điều hành, chiến lược liên quan đến tình hình hoạt động sản xuất & kinh doanh của công ty
Tổ chức, sắp xếp nhân sự, bố trí máy móc thiết bị trên các dây chuyền sản xuất, đảm bảo hoạt động sản xuất được vận hành liên tục
Triển khai thực hiện kế hoạch sản xuất theo kế hoạch đã được phê duyệt, đảm bảo đúng tiến độ & chất lượng theo yêu cầu
Quản trị sản xuất & điều hành hoạt động sản xuất đạt mục tiêu chất lượng, năng suất,
Chỉ đạo việc xây dựng định mức nhân công, định mức tiêu hao nguyên vật liệu, định mức tiêu hao khác trong sản xuất.
Kiểm tra, giám sát việc tuân thủ các quy định của công ty về công tác an toàn lao động, sức khỏe và vệ sinh môi trường tại nhà máy
Phối hợp với các thành viên trong Ban Lãnh đạo nhằm đạt được các mục tiêu sản xuất & kinh doanh theo định hướng phát triển của Công ty
Thực hiện báo cáo với Tổng giám đốc & Ban Lãnh đạo về tình hình hoạt động sản xuất , kinh doanh & đưa ra các phương án nâng cao năng lực sản xuất của công ty
Yêu Cầu Công Việc
Độ tuổi 35 48. Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng các ngành kỹ thuật, kinh tế kỹ thuật.
Trên 3-5 năm kinh nghiệm về Quản lý Sản xuất ngành nghề ngoại thất, quy mô từ 200 CBNV trở lên.
Am hiểu quy trình, kỹ thuật, chất lượng và khách hàng.
Có kinh nghiệm về tài chính và chi phí, tính toán giá thành cho sản xuất nhà máy.
Có kinh nghiệm về máy móc, kỹ thuật gia công gỗ công nghiệp, cơ khí là một lợi thế.
Có năng lực lãnh đạo, điều hành, đàm phán, thuyết phục, giải quyết sự cố.
Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt, xử lý các xung đột và mâu thuẫn.
Lập kế hoạch, phân tích, tổ chức, quản lý khoa học.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, kỹ thuật..
Ít nhất 10 năm kinh nghiệm trong quản lý trong doanh nghiệp sản xuất, trong đó có ít nhất từ 3 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí tương đương
Có kinh nghiệm trong xây dựng, tổ chức quản lý hệ thống sản xuất.
Kỹ năng: giao tiếp và thuyết trình; đàm phán, lãnh đạo, phân tích và giải quyết vấn đề; kỹ năng làm việc nhóm; có khả năng ra quyết định, định hướng và có thể nhanh chóng thích ứng với môi trường thay đổi
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 35 - 50
- Lương: Trên 25 Tr VND
Openasia là câu chuyện của ba con người cùng chung đam mê, nhiệt huyết và niềm mong muốn xây dựng một cầu nối giữa châu Âu và Việt Nam. Năm 1994, ba người bạn đến từ ba nẻo đường khác nhau trên thế giới cùng gia nhập ngân hàng đầu tư Lazard tại Việt Nam và nắm bắt cơ hội mua lại Openasia vào năm 1995. Năm tháng trôi qua, mối quan hệ hợp tác có một không hai này ngày càng lớn mạnh, biến Openasia trở thành một tập đoàn độc lập với hơn 1.500 nhân viên cùng đồng lòng gắn kết.
“Những năm qua, chúng tôi đã xây cho mình những giấc mơ và đã tận dụng mọi cơ hội để biến chúng trở thành hiện thực. Từ việc đi đầu trong lĩnh vực cung cấp thiết bị công nghiệp khai thác mỏ ở buổi sơ khai đến việc khai trương những cửa hàng thời trang xa xỉ đầu tiên tại Việt Nam, chúng tôi luôn mong muốn mang những gì tinh túy nhất của châu Âu tới Việt Nam. Và rồi, trong quá trình tìm kiếm những cơ duyên làm sống lại bí quyết thủ công Việt, chúng tôi đã may mắn tiếp quản một xưởng sơn mài nhỏ và biến nó trở thành nơi chế tác những sản phẩm thủ công xa xỉ cho các nhà mốt uy tín trên thế giới, tạo tiền đề cho sự ra đời sau này của Hanoia, một thương hiệu thủ công cao cấp của Việt Nam. Gần đây, mối quan tâm tới phát triển bền vững và tình yêu dành cho ẩm thực đã dẫn lối để chúng tôi thành lập Alba Wellness Valley và Press Club.”
“Giờ đây, chúng tôi vẫn theo đuổi niềm đam mê mang ý nghĩa đích thực của sự xa xỉ tới Việt Nam, đồng thời tôn vinh di sản văn hóa tuyệt vời của đất nước. Trong tương lai, chúng tôi dự định tiếp tục phát triển một hệ sinh thái bao gồm những tinh hoa trong lĩnh vực thời trang, phong cách sống, nhà hàng khách sạn, và thủ công truyền thống.”
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Xây dựng đội nhóm
- Buổi tiệc
Lịch sử thành lập
- 2012: Mua lại Công ty Cổ phần Thanh Tân và thành lập Xưởng thủ công Hà Nội
- 2011: Mua lại tập đoàn Eltra để củng cố vị thế của mình trên thị trường hàng không
- 2009: Nhóm các dự án thuộc 4 hoạt động chiến lược
- 2008: Thành lập Vinaero, dịch vụ hàng không
- 2007: Thành lập Hệ thống bán lẻ cao cấp Tam Sơn
- 2001: Kết quả có lãi đầu tiên từ Thiết bị nặng Openasia mới được tạo ra
- 2000: Thành lập Tập đoàn Openasia với tư cách là cổ đông
- 1998: Ba đối tác mua lại mangament
- 1994: Thành lập là công ty đầu tư hoạt động tại Việt Nam
Mission
Openasia đã phát triển ổn định trong suốt 25 năm qua với sứ mệnh làm cây cầu văn hóa và thương mại nối liền châu Âu và Việt Nam.
Review Openasia Group
Văn hóa công ty thoải mái và đồng nghiệp tốt bụng (GL)
Đồng nghiệp rất tốt, chế độ chăm sóc sức khỏe tuyệt vời (GL)