Việc làm Openasia Group
Cập nhật 16/11/2024 10:28
Tìm thấy 12 việc làm đang tuyển dụng
Sustainability Representative
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
25 - 33 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ:
01/12/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Tầng 9, Tòa nhà Vinafor, 127 Lò Đúc, Đồng Nhân, Hai Bà Trưng, Hà Nội
Mô tả công việc
We are seeking a dedicated professional to lead the development and maintenance of our Quality, Environment, Security, and Health (QESH) Management System in alignment with our company’s strategic vision.
The role is responsible for ensuring compliance, sustainability, and continuous improvement in all related areas.
Key Responsibilities:
- QESH Management System:
- Contribute to the development of strategic orientations for sustainable and responsible business practices;
- Establish, integrate, and oversee compliance of QESH processes, policies, and guidelines across all departments, ensuring alignment with operational procedures and standards;
- Monitor, calculate, and report CO2 emissions along with other regulatory reports;
- Coordinate with external consultants and evaluators to obtain certifications for quality management, sustainable production, and standards in security, environment, and social responsibility;
- Identify and assess QESH-related risks; develop and implement effective corrective measures. Provide safety advisories to the company, contractors, and suppliers…;
- Conduct regular and surprise internal audits to maintain system integrity across our facilities;
- Propose system adjustments to remain compliant with current laws and standards.
- Information Management and Training:
- Manage certification data, advising departments on requirements and compliance;
- Develop training plans and organize annual training on QESH system for the company;
- Guide, train, and evaluate employees.
- Lead process improvements and system quality enhancements.
- Perform other tasks as assigned by the CEO.
Yêu cầu công việc
- - Extensive knowledge of and certification in internal audits for ISO 9001, ISO 14000, SA8000, WRAP, GSV, OEKO-TEX, and other relevant standards.
- - A minimum of 5 years’ experience in QESH system management.
- - Proficiency in English with strong communication skills in listening, speaking, reading, and writing.
- - Proven skills in training, systems thinking, root-cause analysis, and corrective/preventive actions.
- - Excellent problem-solving, communication, and teamwork abilities.
Quyền lợi được hưởng
- Comprehensive social and life insurance.
- Competitive salary with annual performance and holiday bonuses.
- Annual company-sponsored travel and team-building events.
- Access to professional training courses for career development.
- Complimentary lunch and parking.
- Professional, friendly work environment with a collaborative and supportive team.
Khu vực
Openasia Group
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Openasia là câu chuyện của ba con người cùng chung đam mê, nhiệt huyết và niềm mong muốn xây dựng một cầu nối giữa châu Âu và Việt Nam. Năm 1994, ba người bạn đến từ ba nẻo đường khác nhau trên thế giới cùng gia nhập ngân hàng đầu tư Lazard tại Việt Nam và nắm bắt cơ hội mua lại Openasia vào năm 1995. Năm tháng trôi qua, mối quan hệ hợp tác có một không hai này ngày càng lớn mạnh, biến Openasia trở thành một tập đoàn độc lập với hơn 1.500 nhân viên cùng đồng lòng gắn kết.
“Những năm qua, chúng tôi đã xây cho mình những giấc mơ và đã tận dụng mọi cơ hội để biến chúng trở thành hiện thực. Từ việc đi đầu trong lĩnh vực cung cấp thiết bị công nghiệp khai thác mỏ ở buổi sơ khai đến việc khai trương những cửa hàng thời trang xa xỉ đầu tiên tại Việt Nam, chúng tôi luôn mong muốn mang những gì tinh túy nhất của châu Âu tới Việt Nam. Và rồi, trong quá trình tìm kiếm những cơ duyên làm sống lại bí quyết thủ công Việt, chúng tôi đã may mắn tiếp quản một xưởng sơn mài nhỏ và biến nó trở thành nơi chế tác những sản phẩm thủ công xa xỉ cho các nhà mốt uy tín trên thế giới, tạo tiền đề cho sự ra đời sau này của Hanoia, một thương hiệu thủ công cao cấp của Việt Nam. Gần đây, mối quan tâm tới phát triển bền vững và tình yêu dành cho ẩm thực đã dẫn lối để chúng tôi thành lập Alba Wellness Valley và Press Club.”
“Giờ đây, chúng tôi vẫn theo đuổi niềm đam mê mang ý nghĩa đích thực của sự xa xỉ tới Việt Nam, đồng thời tôn vinh di sản văn hóa tuyệt vời của đất nước. Trong tương lai, chúng tôi dự định tiếp tục phát triển một hệ sinh thái bao gồm những tinh hoa trong lĩnh vực thời trang, phong cách sống, nhà hàng khách sạn, và thủ công truyền thống.”
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Xây dựng đội nhóm
- Buổi tiệc
Lịch sử thành lập
- 2012: Mua lại Công ty Cổ phần Thanh Tân và thành lập Xưởng thủ công Hà Nội
- 2011: Mua lại tập đoàn Eltra để củng cố vị thế của mình trên thị trường hàng không
- 2009: Nhóm các dự án thuộc 4 hoạt động chiến lược
- 2008: Thành lập Vinaero, dịch vụ hàng không
- 2007: Thành lập Hệ thống bán lẻ cao cấp Tam Sơn
- 2001: Kết quả có lãi đầu tiên từ Thiết bị nặng Openasia mới được tạo ra
- 2000: Thành lập Tập đoàn Openasia với tư cách là cổ đông
- 1998: Ba đối tác mua lại mangament
- 1994: Thành lập là công ty đầu tư hoạt động tại Việt Nam
Mission
Openasia đã phát triển ổn định trong suốt 25 năm qua với sứ mệnh làm cây cầu văn hóa và thương mại nối liền châu Âu và Việt Nam.
Review Openasia Group
4.5
2 review
19/11/2024
★
★
★
★
★
Thực tập sinh bán hàng
tại Hồ Chí Minh
Văn hóa công ty thoải mái và đồng nghiệp tốt bụng (GL)
19/11/2024
★
★
★
★
★
Kỹ sư điện tử
tại Hồ Chí Minh
Đồng nghiệp rất tốt, chế độ chăm sóc sức khỏe tuyệt vời (GL)
Những nghề phổ biến tại Openasia Group
Bạn làm việc tại Openasia Group? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Openasia Group
Click để đánh giá