Yêu cầu công việc
- Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo
- Độ tuổi từ 18-30t
- Yêu thích và đam mê nghề bếp, định hướng phát triển lâu dài.
- Không có hình xăm lộ.
- Ca làm việc: 8 tiếng xoay ca
+ Ca 1: 8h-18h (Nghỉ giữa ca 2 tiếng)
+ Ca 2: 10h-20h (Nghỉ giữa ca 2 tiếng)
+ Ca 3: 12h-22h (Nghỉ giữa ca 2 tiếng)
- 1 tuần off 1 buổi không cố định
Trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn
Quyền lợi được hưởng
- Lương thưởng hấp dẫn + TIP + Thưởng doanh thu
- Lương tháng 13
- Ký hợp đồng, đóng bảo hiểm đầy đủ theo luật định.
- Du lịch công ty hàng năm
- Chế độ đào tạo và phát triển nghề nghiệp lâu dài.
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
- Trực tiếp làm việc với các quản lý người Nhật.
- Sau 2 tháng thử việc, sẽ có ngày phép năm (Nghỉ phép hưởng lương)
- Thưởng chào đón nhân viên mới sau 1 tháng làm việc (1.000.000đ/ nhân viên)
Các ca làm việc
+ Ca 2: 10h-20h (Nghỉ giữa ca 2 tiếng)
+ Ca 3: 12h-22h (Nghỉ giữa ca 2 tiếng)
Được quản lý bởi Radisson Hotel Group – một trong những thương hiệu khách sạn hàng đầu và năng động nhất thế giới, dự án Radisson Resort Phan Thiết sở hữu 76 phòng bao gồm 11 bungalow tiêu chuẩn 4 sao với kiến trúc Địa Trung Hải độc đáo.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH full lương.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia Teambuilding, du lịch, sinh nhật, liên hoan, ..
Lịch sử thành lập
- Ngày bắt đầu hoạt động: 27/07/1993
Mission
Tầm nhìn dài hạn của chúng tôi là trở thành công ty được khách hàng, chủ sở hữu và nhân tài lựa chọn. Bất cứ khi nào một vị khách lên kế hoạch cho một chuyến đi, hay một nhà đầu tư, chủ sở hữu đang nghĩ đến đối tác, hoặc bất cứ khi nào ai đó đang tìm kiếm sự nghiệp trong ngành khách sạn, họ đều sẽ nghĩ đến Radisson Hotel Group trước tiên.