RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

YOUR NEW ROLE CODE LEAP

We are looking for a Mid (Senior) Frontend Engineer to join our expert team in Ho Chi Minh City. This role is perfect for team players with a strong interest in developing their international career - not just as a coder but as a product builder.

YOUR EXCITING TASKS

Design, build the frontend services for our client’s product and bring it to the next level
Write high-quality, optimized and reusable code
Review the code and provide feedback on possible problems
Optimize the application for maximum speed and scalability
Analyze, debug, and fix complex bugs
Work with an international team based in Vietnam and Germany
Write comprehensive technical documents

YOUR PROFILE AND YOUR PERSONALITY

At least 3 years of experience developing and designing web solutions in dynamic environments
Strong knowledge of JavaScript, TypeScript, ReactJS, RESTful APIs, Websocket
Experience with UI libraries such as Tailwind, MUI, Ant Design, Element Plus
Experience in SCSS, LESS, and styled components
Experience with state management tools like Redux, etc
Familiarity with OpenAPI (Swagger) and API platforms like Postman
Experience with remote logging Sentry
Experience with HTTP clients such as fetch, axios, etc
Experience with both client-side rendering and server-side rendering
Experience writing unit tests (Rendering test and logic test)
Hands-on experience with reading and understanding technical documents
You understand and know how to prioritize your tasks with a problem-solving mindset
You don't take things personally and are comfortable with ambiguity and rapid changes common in early-stage product development
You don't wait for others to tell you what you need to do but proactively reach out to people, communicate, ask for help, and get things done
You are proficient in communicating in the English language

Nice to have

Have experience working with web hosting platforms such as on-premise, AWS, Azure,..
Experience with Functional programming using fp-ts, Effect-TS
Familiar with deployment pipeline for front-end

Benefits Await You At Code Leap

Competitive salary and beneﬁts
Year-end bonus (13th-month salary)
Generous annual leave of up to 18 days
Enjoy a stress-free and comfortable commute to and from work with our Grab Services sponsor
Enjoy an endless selection of delicious refreshments, including gourmet coffee, beverages, snacks, and fresh fruits, all complimentary
Focused on individual development:

Unlimited access to Udemy and other recommendation courses
Sponsored Professional certificates such as AWS, PMI, Scrum Master, etc
Sharing session every Friday, come along with lunch provided by CODE LEAP
1-on-1 coaching with experienced professionals

Flexible work policy, which provides flexible hours to accommodate personal schedules and commitments
Dynamic, fun, and agile environment, perfect for sharing and creativity
Open-minded, kind & humble colleagues

CONTACT

Interested? Let’s talk!

Please reach out and contact us now with your latest CV as well as a little description of yourself at [email protected].

About Us

With our expert teams spread across two continents, CODE LEAP provides innovative software solutions for venture-backed companies and leading enterprise businesses in Germany. Our teams in Berlin (Germany) and Ho Chi Minh City (Vietnam) work hand in hand to develop state-of-the-art solutions of the highest quality.

Because collaborating with the right people is the secret to our successful growth.

We future-proof organizations - be part of it!

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Báo cáo

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD Xem trang công ty

Quy mô:

25 - 100 nhân viên

Địa điểm:

RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.

Xem thêm