Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Tổng quan công việc:
- Nhận kế hoạch đặt hàng từ Bộ phận Kinh doanh và Bán hàng.
- Lập đơn đặt hàng sản xuất tại xưởng may.
- Hỗ trợ và điều phối hoạt động sản xuất tại xưởng.
- Đặt mua nguyên, phụ liệu cần thiết cho sản xuất.
- Kiểm tra và quản lý kho Thành phẩm, Nguyên, Phụ liệu.
- Nhận và phân công công việc cho các nhân viên tại xưởng may.
- Tìm kiếm các đơn vị gia công phù hợp với tiêu chuẩn của công ty cho từng dòng sản phẩm.
Báo cáo tình trạng với quản lý xưởng:
- Soạn thảo và nộp báo cáo định kỳ về tiến độ và tình trạng hoàn thành các khâu sản xuất cho quản lý xưởng.
- Báo cáo kịp thời về bất kỳ vấn đề hoặc sự chậm trễ nào ảnh hưởng đến tiến độ dự án.
- Đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện tiến độ và hiệu quả làm việc của phòng.
Báo cáo tình trạng với các phòng ban liên quan:
- Phối hợp chặt chẽ với Bộ phận Kinh doanh, Bán hàng để xử lý các yêu cầu, thông tin về đơn hàng, ngày giao hàng, chất liệu, v.v.
- Đảm bảo các phòng ban liên quan được thông báo đầy đủ về tiến độ các dự án.
- Hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến sản xuất với các phòng ban khác.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo sự phân công của quản lý xưởng:
- Linh hoạt thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu và chỉ đạo của quản lý xưởng.
Hỗ trợ các thành viên trong phòng khi cần thiết để đảm bảo tiến độ công việc.
Yêu Cầu Công Việc
- Kinh nghiệm: Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí hành chính, trợ lý hoặc công việc tương tự.
- Kỹ năng:
· Kỹ năng quản lý công việc và quản lý thời gian.
· Kỹ năng vi tính văn phòng (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
· Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
· Có gu thẩm mỹ và tính sáng tạo.
- Phẩm chất cá nhân:
· Chăm chỉ, cẩn thận và trung thực trong công việc.
· Nhanh nhẹn, dễ thích nghi và có khả năng làm việc nhóm.
Thái độ làm việc tích cực, hòa đồng và nhiệt tình đóng góp cho nhóm.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 10 Tr - 13 Tr VND
RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.