Mô tả công việc
- Quản lý ngân sách và lập ngân sách (Kế hoạch tài chính)
- Quản lý nghiệp vụ kế toán
- Quản lý chứng từ
- Thiết lập quy định, quy trình, biểu mẫu kế toán
- Quản lý tài chính, Quản lý dòng tiền
- Quản lý thuế
- Lập báo cáo tài chính hàng tháng,quý,năm
- Làm việc với công ty kiểm toán, cơ quan thuế
- Ứng phó với những thay đổi trong luật kế toán tài chính
- Tư vấn, báo cáo cho lãnh đạo về tình hình tài chính của Doanh nghiệp
- Quản lý nhân viên trong bộ phận
- Các nhiệm vụ khác
Yêu cầu công việc
- Dưới 35 tuổi (1987 trở xuống)
- Làm việc lâu dài tại Bình Định.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, tài chính
- Kinh nghiệm 3-5 năm ở vị trí tương đương
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán xuất nhập khẩu, sản xuất, tính giá thành.
- Am hiểu về lĩnh vực hoàn thuế xuất khẩu của doanh nghiệp
- Nắm vững các quy định pháp luật về lĩnh vực thuế
- Làm việc theo quyền hạn và trách nhiệm theo quy định của pháp luật
- Nhanh nhẹn và có tinh thần làm việc độc lập.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
- Các chế độ của Công ty: lương tháng 13; 12 ngày phép/năm; BHXH; xét tăng lương định kỳ.
- Các phúc lợi khác của Công ty: Thưởng Lễ, Tết; Du lịch; Chăm sóc sức khỏe.
- Hỗ trợ ăn trưa, xe đưa đón tuyến đường Quy Nhơn - KCN Nhơn Hòa
- Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài. Được quyền lập kế hoạch và tham mưu cùng Ban Lãnh đạo của Công ty
TG Vina Arks hoạt động với mục tiêu làm cho công việc kinh doanh của những doanh nghiệp đầu tư vào Việt Nam đạt được thành công lớn, hạn chế tối thiểu rủi ro.
Đối với công tác tuyển dụng, chúng tôi đảm bảo sẽ không phát sinh thêm bất kì phí dịch vụ nào khác sau 60 ngày ứng viên nhận việc. Để giảm thiểu những rủi ro từ ứng viên, chúng tôi luôn tự hào về dich vụ thay thế ứng viên với tỉ lệ thành công cao. Về phí dịch vụ, công ty chúng tôi không đặt ra mức phí tối thiểu như phần lớn các công ty cùng dịch vụ khác. Ngoài ra, với việc có thể đánh giá năng lực của ứng viên cũng như xem xét mặt bằng lương, chúng tôi tin rằng công ty chúng tôi có thể giới thiệu những ứng viên tiềm năng với mức lương phù hợp trong tương lai.
Về hoạt động tư vấn khác, chúng tôi sẽ luôn đồng hành cùng quý công ty và giải thích một cách dễ hiểu các chính sách, luật lao động tại Việt Nam.
Chúng tôi hiểu được những điểm mạnh, điểm yếu của ứng viên cũng như sự khác biệt giữa Việt Nam và Nhật Bản, nên hãy liên hệ với chúng tôi khi quý công ty có những thắc mắc về quản lý và tuyển dụng nhân sự tại Việt Nam.