Mô tả công việc
Tư vấn, chốt đơn, chăm sóc khách hàng.
Sản phẩm: Vật liệu xây dựng nhân tạo cho Homestay, Resort,…
Công ty là nhà sản xuất DUY NHẤT trong nước, nguồn khách hàng lớn, tỷ lệ cạnh tranh với đơn vị khác thấp
Tìm kiếm nhóm đối tượng khách hàng tiềm năng và lên kế hoạch quảng cáo
Tìm kiếm, tiếp cận khách hàng qua các nền tảng mạng xã hội (Facebook, Zalo, Youtube, Tiktok,...)
Thực hiện các chiến lược để quảng cáo sản phẩm của công ty
Yêu cầu công việc
Giới tính Nam/Nữ- tốt nghiệp CĐ, ĐH
Thành thạo tin học văn phòng
Kinh nghiệm marketing cơ bản, không yêu cầu laptop cá nhân.
Không tăng ca, Không đi dự án
Nhanh nhẹn , chăm chỉ, ham học hỏi, thật thà, trung thực.
Thời gian làm việc: 8h00- 17h00 (T2- T6); T7 làm tới 16h ( Không OT )
Quyền lợi
Thưởng lễ, thưởng Tết, lương tháng thứ 13...
Đi du lịch team buiding cùng công ty 1 năm nhiều lần (không yêu cầu đóng góp)
Hưởng đầy đủ quyền lợi chế độ cho người lao động theo đúng Quy định của Nhà nước
Thu nhập 7- 30 triệu tùy vào năng lực (Trao đổi thêm khi phỏng vấn)
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
Được cung cấp máy tính, thiết bị làm việc.
Làm việc giờ hành chính.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-09 00:55:02
TG Vina Arks hoạt động với mục tiêu làm cho công việc kinh doanh của những doanh nghiệp đầu tư vào Việt Nam đạt được thành công lớn, hạn chế tối thiểu rủi ro.
Đối với công tác tuyển dụng, chúng tôi đảm bảo sẽ không phát sinh thêm bất kì phí dịch vụ nào khác sau 60 ngày ứng viên nhận việc. Để giảm thiểu những rủi ro từ ứng viên, chúng tôi luôn tự hào về dich vụ thay thế ứng viên với tỉ lệ thành công cao. Về phí dịch vụ, công ty chúng tôi không đặt ra mức phí tối thiểu như phần lớn các công ty cùng dịch vụ khác. Ngoài ra, với việc có thể đánh giá năng lực của ứng viên cũng như xem xét mặt bằng lương, chúng tôi tin rằng công ty chúng tôi có thể giới thiệu những ứng viên tiềm năng với mức lương phù hợp trong tương lai.
Về hoạt động tư vấn khác, chúng tôi sẽ luôn đồng hành cùng quý công ty và giải thích một cách dễ hiểu các chính sách, luật lao động tại Việt Nam.
Chúng tôi hiểu được những điểm mạnh, điểm yếu của ứng viên cũng như sự khác biệt giữa Việt Nam và Nhật Bản, nên hãy liên hệ với chúng tôi khi quý công ty có những thắc mắc về quản lý và tuyển dụng nhân sự tại Việt Nam.