Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Thực hiện Kiểm tra, Sửa chữa và bảo trì duy tu thiết bị Tự Động hóa.
- Phân tích Lỗi hệ thống, dự đoán các nguy cơ xảy ra trong hệ thống và biện pháp khắc phục kịp thời
- Kiểm tra hàng ngày tình trạng và hoạt Động của máy móc thiết bị sản xuất
- Thực hiện Kiểm tra tình trạng hoạt Động của các thiết bị Tự Động hóa.
- Thực hiện training OP xử lý Lỗi và vận hành máy đúng Kỹ thuật.
- Kiểm tra Lỗi chương trình PLC, sự cố thiết bị điều khiển, giải quyết sự cố
- Thực hiện các công việc cải tiến chương trình của bộ điều khiển máy móc thiết bị khi cần có sự thay đổi.
- Thực hiện Báo cáo hàng ngày trực tiếp cho Team Leader.Thực hiện các công tác khác do quản lý trực tiếp phân công.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành liên quan
- Cẩn thận, nhanh nhẹn, chịu khó, ham học hỏi.
- Có khả năng chịu áp lực cao, khả năng sắp xếp, quản lý tốt công việc
- Nhiệt tình năng động, giao tiếp tốt.
*** CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:
Lương cứng 8.000.000 – 12.000.000/tháng (lương cứng thỏa thuận theo năng lực).
Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, ngày phép, chế độ thưởng các ngày lễ, …theo luật lao động Việt Nam hiện hành.
Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động: Nghỉ lễ, tết, phép năm, hiếu hỉ…
Môi trường làm việc năng động, có cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng.
Công ty đang ngày càng mở rộng và phát triển quy mô, luôn chào đón những thành viên nhiệt huyết, gắn bó lâu dài cùng công ty.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 8 Tr - 12 Tr VND
TG Vina Arks hoạt động với mục tiêu làm cho công việc kinh doanh của những doanh nghiệp đầu tư vào Việt Nam đạt được thành công lớn, hạn chế tối thiểu rủi ro.
Đối với công tác tuyển dụng, chúng tôi đảm bảo sẽ không phát sinh thêm bất kì phí dịch vụ nào khác sau 60 ngày ứng viên nhận việc. Để giảm thiểu những rủi ro từ ứng viên, chúng tôi luôn tự hào về dich vụ thay thế ứng viên với tỉ lệ thành công cao. Về phí dịch vụ, công ty chúng tôi không đặt ra mức phí tối thiểu như phần lớn các công ty cùng dịch vụ khác. Ngoài ra, với việc có thể đánh giá năng lực của ứng viên cũng như xem xét mặt bằng lương, chúng tôi tin rằng công ty chúng tôi có thể giới thiệu những ứng viên tiềm năng với mức lương phù hợp trong tương lai.
Về hoạt động tư vấn khác, chúng tôi sẽ luôn đồng hành cùng quý công ty và giải thích một cách dễ hiểu các chính sách, luật lao động tại Việt Nam.
Chúng tôi hiểu được những điểm mạnh, điểm yếu của ứng viên cũng như sự khác biệt giữa Việt Nam và Nhật Bản, nên hãy liên hệ với chúng tôi khi quý công ty có những thắc mắc về quản lý và tuyển dụng nhân sự tại Việt Nam.