Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Thiết kế các ấn phẩm in ấn như brochure, catalogue, poster, tờ rơi,... đáp ứng yêu cầu về nội dung và thẩm mỹ.
- Thiết kế các ấn phẩm truyền thông khác như banner, standee, backdrop,... phục vụ cho các sự kiện, chương trình quảng cáo.
- Biết sử dụng các phần mềm thiết kế đồ họa như Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign.
- Có khả năng phối màu, bố cục tốt, tạo ra các thiết kế ấn tượng và thu hút.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và xử lý tình huống linh hoạt.
Yêu Cầu Công Việc
- Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế : PTS (Photoshop), AI , Corel
- Có tư duy logic tốt, nhanh nhẹn.
- Tinh thần trách nhiệm trong công việc cao.
- Trung cấp, cao đẳng, đại học các trường liên quan đến Designer
- Ưu tiên ứng viên có sáng tạo, tạo ra sản phẩm mới cho công ty.
- Nhanh nắm bắt được các nội quy quy định trong phạm vi công việc.
- Khả năng giải quyết công việc nhanh chóng, hiệu quả.
- Không YC kinh nghiệm.
QUYỀN LỢI :
- Lương :7-10tr + PC ăn trưa+ thưởng KPIs.
- Chế độ lương thưởng, bảo hiểm, hiếu, hỉ, sinh nhật. , thưởng hoàn thành công việc.
-Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao của công ty
- Được tham gia các hoạt động xã hội, hoạt động nội bộ của công ty như teambuiding, du lịch, tiệc tri ân....
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 7 Tr - 10 Tr VND
TG Vina Arks hoạt động với mục tiêu làm cho công việc kinh doanh của những doanh nghiệp đầu tư vào Việt Nam đạt được thành công lớn, hạn chế tối thiểu rủi ro.
Đối với công tác tuyển dụng, chúng tôi đảm bảo sẽ không phát sinh thêm bất kì phí dịch vụ nào khác sau 60 ngày ứng viên nhận việc. Để giảm thiểu những rủi ro từ ứng viên, chúng tôi luôn tự hào về dich vụ thay thế ứng viên với tỉ lệ thành công cao. Về phí dịch vụ, công ty chúng tôi không đặt ra mức phí tối thiểu như phần lớn các công ty cùng dịch vụ khác. Ngoài ra, với việc có thể đánh giá năng lực của ứng viên cũng như xem xét mặt bằng lương, chúng tôi tin rằng công ty chúng tôi có thể giới thiệu những ứng viên tiềm năng với mức lương phù hợp trong tương lai.
Về hoạt động tư vấn khác, chúng tôi sẽ luôn đồng hành cùng quý công ty và giải thích một cách dễ hiểu các chính sách, luật lao động tại Việt Nam.
Chúng tôi hiểu được những điểm mạnh, điểm yếu của ứng viên cũng như sự khác biệt giữa Việt Nam và Nhật Bản, nên hãy liên hệ với chúng tôi khi quý công ty có những thắc mắc về quản lý và tuyển dụng nhân sự tại Việt Nam.