Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
· Chịu trách nhiệm thiết kế, quản lý và phát triển về mặt mỹ thuật các sản phẩm thiết kế của công ty.
· Thiết kế các ấn phẩm quảng cáo trên kênh digital marketing (website, facebook, youtube,…)
· Thiết kế các ấn phẩm in (tờ rơi, brochure, poster, bandroll,..) và các vật phẩm sử dụng trong ngày lễ, sự kiện (backdrop, giấy mời, standee, bảng biển,...)
· Phối hợp với các nhân viên phòng kinh doanh thực hiện các công tác truyền thông, chiến lược kinh doanh.
· Chỉnh sửa các video quảng cáo sản phẩm.
· Các công việc liên quan khác được giao bởi cấp trên và giám đốc.
Yêu Cầu Công Việc
· Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 1 năm trở lên, chấp nhận các bạn mới ra trường.
· Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế.
· Có tính cẩn thânh và thẩm mỹ nhạy bén từ chi tiết tới tổng thể.
· Kỹ năng giao tiếp và kỹ năng phối hợp, làm việc nhóm tốt.
· Thời gian làm viêc: từ 8h30 đến 17h30 T2 đến T6 (T7 nghỉ cách tuần)
· Vị trí làm việc: Quận Hà Đông, Hà Nội
Quyền lợi:
· Lương thỏa thuận theo năng lực khi phỏng vấn.
· Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo Luật Lao Động: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp,
· Chế độ Bảo hiểm tai nạn và Khám sức khỏe định kỳ hằng năm do công ty tổ chức.
· Chế độ lương tháng 13 vào cuối năm.
· Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ và tăng ca theo quy định của Luật Lao Động.
· Chính sách Công đoàn của công ty: sinh nhật, hiếu, hỷ, ngày quốc tế phụ nữ,...
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Trên 10 Tr VND
TG Vina Arks hoạt động với mục tiêu làm cho công việc kinh doanh của những doanh nghiệp đầu tư vào Việt Nam đạt được thành công lớn, hạn chế tối thiểu rủi ro.
Đối với công tác tuyển dụng, chúng tôi đảm bảo sẽ không phát sinh thêm bất kì phí dịch vụ nào khác sau 60 ngày ứng viên nhận việc. Để giảm thiểu những rủi ro từ ứng viên, chúng tôi luôn tự hào về dich vụ thay thế ứng viên với tỉ lệ thành công cao. Về phí dịch vụ, công ty chúng tôi không đặt ra mức phí tối thiểu như phần lớn các công ty cùng dịch vụ khác. Ngoài ra, với việc có thể đánh giá năng lực của ứng viên cũng như xem xét mặt bằng lương, chúng tôi tin rằng công ty chúng tôi có thể giới thiệu những ứng viên tiềm năng với mức lương phù hợp trong tương lai.
Về hoạt động tư vấn khác, chúng tôi sẽ luôn đồng hành cùng quý công ty và giải thích một cách dễ hiểu các chính sách, luật lao động tại Việt Nam.
Chúng tôi hiểu được những điểm mạnh, điểm yếu của ứng viên cũng như sự khác biệt giữa Việt Nam và Nhật Bản, nên hãy liên hệ với chúng tôi khi quý công ty có những thắc mắc về quản lý và tuyển dụng nhân sự tại Việt Nam.