Tweet
Facebook
Copy Link
- NielsenIQ Sales Force Activation solutions are part of the Analytics portfolio. These research solutions help clients expand and optimize their channel distribution, performance tracking and execute their perfect store strategy.
- NielsenIQ is looking to aggressively increase product usage to bring our clients to the next level of research usage and utility
- These researches are carefully designed and customized to client needs, and allow you to work across diverse industries although this role will be focused on the FMCG industry
Responsibilities
Client Servicing
- Serve as primary contact to client project team contacts on ad-hoc and tracking analyses; understand and respond to questions on content, basic data issues/questions, report generation, etc
- Maintain an accurate, complete, keeps client up-to-date about progress of projects, follows through on client inquiries, requests, complaints
- Unsupervised on-site presence which includes responsibilities on data requests, technical basic support and analysis
- Assist senior staff in delivering quality services to clients and ensure the services provided to clients are timely and precise according to client business needs and specifications and at the same time meeting the company's quality standards
- Deliver timely and quality research in accordance with agreed business requirements and as aligned with company's quality standards
- Maintain an accurate and up-to-date knowledge on research techniques and applications
- Collaborate effectively with Sales teams to translate client needs into actionable research parameters
- Maintain regular communication with internal stakeholders, including Operations teams and external partners
- Take ownership of project tasks such as questionnaire development, data analysis, charting, dashboard creation, and more
- Provide value-added analyses and respond to special requests
- Perform quality checks on all reports for alignment to request, accuracy, and correctness
- Ensure standard operating procedures within your area of responsibility are observed
- Provide "in-office" research, administrative and operational support to senior staff
A LITTLE BIT ABOUT YOU
You have knowledge of statistics and multivariate analysis. You also have knowledge of FMCG industry / research techniques and methodologies.
- Bachelor’s degree in business administration or economics
- At least 2 years+ in Market Research or related services in FMCG / Service Industry
- Experienced in managing projects, client-facing and preparing reports/ presenting insights, preferred related to Retail Measurement
- Good knowledge of data analysis
- Intermediate-level knowledge of common Microsoft Office applications and Google tools
- Can-do attitude with ability to work under pressure on a regular basis
- Problem solver, solution-focused
- Team player and Go-getter
- Attention to detail
- Excellent project management skills
- Excellent communication and presentation skills
Our Benefits
- Flexible working environment
- Volunteer time off
- LinkedIn Learning
- Employee-Assistance-Program (EAP)
NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View™. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.
For more information, visit NIQ.com
Want to keep up with our latest updates?
Follow us on: LinkedIn | Instagram | Twitter | Facebook
Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion
NIQ is committed to reflecting the diversity of the clients, communities, and markets we measure within our own workforce. We exist to count everyone and are on a mission to systematically embed inclusion and diversity into all aspects of our workforce, measurement, and products. We enthusiastically invite candidates who share that mission to join us. We are proud to be an Equal Opportunity/Affirmative Action-Employer, making decisions without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability status, age, marital status, protected veteran status or any other protected class. Our global non-discrimination policy covers these protected classes in every market in which we do business worldwide. Learn more about how we are driving diversity and inclusion in everything we do by visiting the NIQ News Center: https://nielseniq.com/global/en/news-center/diversity-inclusion
Nielsen mở văn phòng tại Việt Nam từ năm 1993 và đã trở thành công ty dẫn đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực nghiên cứu thông tin thị trường, có khả năng thực hiện các khảo sát toàn diện và cung cấp kiến thức về thị trường Việt Nam sâu rộng từ định tính, định lượng, đo lường truyền thông đến đo lường chỉ số bán lẻ do các bộ phận chuyên môn đặt tại Hồ Chí Minh, Hà Nội và 4 thành phố lớn trên toàn quốc thực hiện cho các ngành hàng tiêu dùng nhanh, ô tô , Tài chính, dược phẩm, Viễn thông... Nhân viên CÔNG TY TNHH NIELSENIQ VIỆT NAM là những chuyên viên trong và ngoài nước dày dặn kinh nghiệm trong lĩnh vực nghiên cứu thị trường. Với đội ngũ chuyên nghiệp, Nielsen cung cấp cho khách hàng những thông tin sâu sắc về người tiêu dùng và ngành hàng bên cạnh các dữ liệu chính xác. Hãy liên hệ Nielsen ngay hôm nay để có được bức tranh toàn cảnh về thị trường Việt Nam. Nielsen có văn phòng tại hơn 100 quốc gia trên thế giới và trụ sở chính tại New York, Hoa Kỳ.
Chính sách bảo hiểm
-
Được hưởng đầy đủ các chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và các chế độ đãi ngộ của Công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ mát, teambuilding, event ...
Lịch sử thành lập
- 1993: mở văn phòng tại Việt Nam
Mission
Nielsen giúp khách hàng nắm bắt tốt hơn các thói quen mua sắm của người tiêu dùng từ lúc họ xem gì đến quyết định mua gì.
Review Nielsen VIỆT NAM
Công ty có môi trường chuyên nghiệp
Thời gian làm việc thoải mái miễn đủ KPI, xin vào công ty dễ nhưng lương thấp, đi nắng mưa ngoài đường, công việc không tích lũy đc kinh nghiệm (FB)
Công ty nghiệp dư, giam lương rất lâu, không có BHYT, cơ hội thăng tiến thấp, lương thấp (FB)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Điều phối dự án là gì?
1. Điều phối dự án là gì?
Nhân viên điều phối dự án (Project Coordinator) chịu trách nhiệm xây dựng lịch trình, phân công công việc, theo dõi tiến độ, giao tiếp và tương tác với các bên liên quan, và đảm bảo rằng dự án được triển khai theo kế hoạch và đạt được mục tiêu đề ra. Để thực hiện công việc điều phối, đòi hỏi điều phối viên cần có óc quan sát, khả năng nhìn nhận vấn đề tổng quát, xử lý tình huống tốt.
2. Mức lương của Điều phối dự án hiện nay có cao không?
Mức lương của Điều phối dự án hiện nay có cao ở tầm trung sẽ dao động từ 7 triệu - 15 triệu đồng/tháng. Ngoài mức lương cơ bản, Điều phối dự án sẽ hưởng đầy đủ các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN, chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật, hoặc lương thưởng khi làm tăng ca, đạt KPI hoặc đi làm vào các dịp nghỉ lễ. Lưu ý rằng đây chỉ là ước lượng và mức lương thực tế có thể thay đổi tùy thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Mức lương cũng có thể được điều chỉnh dựa trên các yếu tố như quy mô công ty và tình hình kinh tế chung.
|
Số năm kinh nghiệm |
Chức vụ |
Mức lương |
|
Dưới 1 năm |
Thực tập sinh dự án |
khoảng 3 triệu - 5 triệu đồng/tháng |
|
Từ 1 - 3 năm |
Nhân viên điều phối dự án |
khoảng 7 triệu - 15 triệu đồng/tháng |
|
Từ 3 - 5 năm |
Chuyên viên điều phối dự án |
khoảng 15 triệu - 25 triệu đồng/tháng |
|
Từ 5 - 10 năm |
Quản lý dự án |
khoảng 25 triệu - 40 triệu đồng/tháng |
|
Trên 10 năm |
Giám đốc dự án |
khoảng 40 triệu đồng/tháng trở lên |
3. Mô tả công việc của Điều phối dự án
Lập kế hoạch và lên lịch
Điều phối dự án phải tham gia vào quá trình lập kế hoạch chi tiết cho dự án. Điều này bao gồm xác định mục tiêu cụ thể của dự án, phân tích và đưa ra phương pháp thực hiện, lên kế hoạch ngân sách và lịch trình để đảm bảo các hoạt động diễn ra đúng tiến độ và trong ngân sách.
Phân công nhiệm vụ và làm việc nhóm
Điều phối dự án phải có khả năng phân bổ công việc một cách hiệu quả cho các thành viên trong nhóm dự án. Họ cần phải đánh giá năng lực của từng thành viên và phân công các nhiệm vụ phù hợp, đảm bảo rằng mỗi người đều biết rõ trách nhiệm của mình và đóng góp vào sự thành công chung của dự án. Điều phối dự án cũng cần phải có khả năng làm việc nhóm tốt để đảm bảo sự hợp tác hiệu quả giữa các thành viên dự án. Họ cũng phải hỗ trợ các thành viên khi cần thiết và khuyến khích sự đóng góp sáng tạo từ mỗi người trong nhóm.
Giám sát tiến độ, quản lý rủi ro
Điều phối dự án phải theo dõi và giám sát tiến độ thực hiện của dự án. Họ phải đảm bảo rằng các hoạt động diễn ra đúng theo kế hoạch đã đề ra, từ đó đưa ra các biện pháp điều chỉnh khi cần thiết để giữ cho dự án trên đà phát triển thuận lợi. Điều phối dự án cần có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện dự án. Họ cũng phải xác định các rủi ro có thể ảnh hưởng đến dự án và lên kế hoạch dự phòng để giảm thiểu tác động tiêu cực và đảm bảo tiến độ dự án không bị gián đoạn.
Báo cáo và đánh giá kết quả dự án
Điều phối dự án phải lập và cập nhật các báo cáo tiến độ, đánh giá kết quả thực hiện và đưa ra các đề xuất cải tiến cho dự án. Những báo cáo này không chỉ hướng tới các thành viên trong nhóm mà còn gửi đến các bên liên quan để thông báo về tiến trình và thành tựu của dự án. Họ cũng chịu trách nhiệm quản lý và bảo quản các tài liệu dự án một cách cẩn thận, đảm bảo sự nhất quán và sẵn sàng truy xuất thông tin khi cần thiết cho các hoạt động kiểm tra, đánh giá hoặc báo cáo sau này.
4. Phân biệt Project Coordinator và Project Manager
Một số công ty thường sử dụng thuật ngữ Project Coordinator để thay cho Project Manager và ngược lại. Nhưng hai chức danh này thường đề cập đến các vị trí có trách nhiệm khác nhau. Điều phối viên dự án xử lý các công việc hành chính cho người quản lý dự án và các thành viên trong nhóm để giữ cho dự án hoạt động trơn tru. Điều này có thể bao gồm đặt hàng thiết bị và vật tư, quản lý thời hạn và quy trình làm việc cũng như lên lịch các cuộc họp và cuộc hẹn.
Trong khi Project Coordinator thực hiện các nhiệm vụ hàng ngày cần thiết để giữ cho dự án đi đúng hướng, thì Project Manager phụ trách phát triển bản phác thảo đầy đủ cho dự án. Điều này kéo dài từ giai đoạn lập kế hoạch và thiết lập mục tiêu ban đầu cho đến khi hoàn thành dự án và bàn giao cho khách hàng. Ngoài ra, họ còn phải thiết lập ngân sách, ước tính các nguồn lực cần thiết và vạch ra thời gian hoàn thành. Trong một số trường hợp, Project Coordinator có thể chuyển sang vị trí Project Manager.
5. Cơ hội việc làm của Điều phối dự án tại Việt Nam
Một trong những sự hấp dẫn nhất của Điều phối dự án chính là sự đa dạng trong việc lựa chọn các lĩnh vực chuyên sâu. Những người trong ngành quản lý và điều phối dự án sẽ có thể thâm nhập vào một số ngành công nghiệp hàng đầu, đồng thời tận hưởng sự linh hoạt to lớn trong việc lựa chọn công ty mà họ muốn làm việc.
Xây dựng
Xây dựng là một trong những ngành hàng đầu đòi hỏi chuyên môn của các Điều phối dự án. Cả công ty xây dựng lớn và nhỏ đều phải giải quyết hàng trăm dự án phức tạp trong suốt cả năm và họ cần có một điều phối viên để đảm bảo mọi dự án đều diễn ra theo đúng kế hoạch. Nếu bạn là Điều phối dự án trong ngành xây dựng, nhiệm vụ của bạn có thể bao gồm lập kế hoạch củng cố, thực hiện các công việc xây dựng và đảm bảo có nguồn cung cấp tài nguyên và vật liệu ổn định để hoàn thành dự án.
Công nghệ thông tin
Công nghệ thông tin (CNTT) là một lĩnh vực có tốc độ phát triển cao, vì vậy ngành này có nhu cầu rất lớn dành cho các Điều phối dự án (Project Coordinator). Các công ty nhỏ đến các tập đoàn lớn và đa quốc gia thường mở rộng phạm vi hoạt động của họ để phù hợp với thị trường cạnh tranh và nhu cầu của khách hàng. Do đó, họ rất cần các nhà quản lý và điều phối viên dự án để giám sát và đánh giá các hệ thống CNTT mới nhất.
Năng lượng
Có nhiều dự án lớn trên thế giới đến từ ngành năng lượng. Trong lĩnh vực này, bạn có thể tập trung vào phát triển chính sách và chương trình, cũng như tìm cách ổn định việc sử dụng năng lượng và dự đoán tiềm năng thị trường của các công ty và xu hướng năng lượng chung.
Tài chính
Ngành tài chính luôn không ngừng phát triển, điều đó có nghĩa là các Project Coordinator luôn có rất nhiều cơ hội việc làm tại đây. Do tính chất công việc, lĩnh vực này đòi hỏi các chuyên gia phải có kỹ năng nhận diện rủi ro. Những Project Coordinator như vậy sẽ giúp xử lý các vụ sáp nhập, mua bán, bảo lãnh phát hành cổ phiếu, v.v.
Chăm sóc sức khỏe
Một ngành khác đang tiếp tục phát triển với tốc độ cao chính là chăm sóc sức khỏe và lĩnh vực này không ngừng tìm kiếm những cách tốt hơn để quản lý và xử lý các quy trình nhằm tăng hiệu quả trong công việc. Điều phối dự án với kỹ năng xử lý đa nhiệm rất quan trọng và phù hợp với ngành này vì họ có thể sẽ xử lý các mạng chuỗi, cung ứng vật liệu, tuyển dụng, công nghệ và tài nguyên cho các bệnh viện và công ty sức khoẻ lớn.
>> Xem thêm: Việc làm Quản lý dự án lương cao
>> Xem thêm: Việc làm Nhân viên điều phối dự án mới cập nhật
>> Xem thêm: Việc làm Giám đốc kỹ thuật hiện tại
Điều phối dự án có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
130 - 195 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Điều phối dự án
Tìm hiểu cách trở thành Điều phối dự án, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Điều phối dự án?
Yêu cầu tuyển dụng của Điều phối dự án
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Điều phối dự án cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
- Kiến thức về quản lý dự án: Điều phối dự án cần hiểu về các phương pháp, quy trình và công cụ quản lý dự án để có thể lập kế hoạch, theo dõi tiến độ và quản lý rủi ro trong dự án.
- Kiến thức về lĩnh vực hoạt động của dự án: Điều phối dự án cần hiểu về lĩnh vực hoạt động của dự án để có thể hiểu và giao tiếp hiệu quả với các thành viên trong nhóm dự án.
- Kỹ năng phân tích và đánh giá:Điều phối dự án cần có khả năng phân tích thông tin, đánh giá tình hình và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu và thông tin có sẵn.
- Kiến thức về quy trình và quy định công ty: Điều phối dự án cần nắm vững quy trình và quy định của công ty để đảm bảo tuân thủ và thực hiện các nhiệm vụ theo đúng quy định.
- Kiến thức về công nghệ và phần mềm liên quan: Điều phối dự án cần hiểu về các công nghệ và phần mềm liên quan đến dự án để có thể tương tác và làm việc với các công cụ và hệ thống.
- Kỹ năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc: Điều phối dự án cần có khả năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc để đảm bảo các nhiệm vụ được hoàn thành đúng thời hạn.
- Kiến thức về quyền lợi và quy định pháp lý: Điều phối dự án cần hiểu về các quyền lợi và quy định pháp lý liên quan đến dự án để đảm bảo tuân thủ và đáp ứng đúng yêu cầu.
Yêu cầu về kỹ năng
- Giao tiếp hiệu quả: Điều phối dự án cần có khả năng giao tiếp một cách rõ ràng, chính xác và hiệu quả với các thành viên trong nhóm dự án, khách hàng và các bên liên quan khác. Kỹ năng nghe và nói, viết và đọc đều quan trọng để truyền đạt thông tin một cách chính xác và hiệu quả.
- Giao tiếp đa dạng: Điều phối dự án cần có khả năng giao tiếp với các thành viên trong nhóm dự án có nền văn hóa, ngôn ngữ và phong cách giao tiếp khác nhau. Khả năng thích ứng và hiểu biết về các yếu tố văn hóa và xã hội sẽ giúp tạo ra môi trường làm việc hòa đồng và hiệu quả.
- Kỹ năng lắng nghe: Điều phối dự án cần có khả năng lắng nghe và hiểu rõ ý kiến, ý kiến và yêu cầu của các thành viên trong nhóm dự án. Kỹ năng lắng nghe tốt giúp xây dựng mối quan hệ tốt và đáp ứng đúng nhu cầu của các bên liên quan.
- Giao tiếp trong tình huống khó khăn: Điều phối dự án cần có khả năng giao tiếp một cách hiệu quả trong các tình huống khó khăn, xung đột hoặc căng thẳng. Kỹ năng giải quyết xung đột và đàm phán cũng là một phần quan trọng của kỹ năng giao tiếp.
- Kỹ năng giao tiếp bằng văn bản: Điều phối dự án cần có khả năng viết và truyền đạt thông tin một cách rõ ràng và chính xác thông qua email, báo cáo, tài liệu dự án và các phương tiện truyền thông khác.
- Kỹ năng thuyết trình: Điều phối dự án cần có khả năng thuyết trình một cách tự tin và hiệu quả trước các đối tác, khách hàng và các bên liên quan khác. Kỹ năng thuyết trình giúp truyền đạt thông tin một cách rõ ràng và thuyết phục.
- Kỹ năng giao tiếp qua công nghệ: Điều phối dự án cần có khả năng sử dụng các công nghệ giao tiếp như email, hội thảo trực tuyến, phần mềm quản lý dự án và các công cụ truyền thông xã hội để giao tiếp và làm việc với các thành viên trong nhóm dự án.
Các yêu cầu khác
Kinh nghiệm
- Đã từng có kinh nghiệm ở vị trí Điều phối dự án từ 2 - 3 năm và thực hiện thành công được nhiều dự án lớn
- Có khả năng làm việc các thiết bị công nghệ các quy trình làm việc của dự án
- Biết sử dụng công cụ quản lý thời gian công việc, tính toán dự án để làm việc một cách hiệu quả để tránh mắc các lỗi khi làm việc
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đáp ứng được tiến độ công việc.
Ngoại hình giọng nói
Ngoại hình và giọng nói không phải là yếu tố quyết định quan trọng nhất đối với một Điều phối dự án. Tuy nhiên, chúng cũng đóng một vai trò nhất định trong việc tạo ấn tượng đầu tiên và giúp Trợ lý dự án thành công trong công việc.
- Vẻ ngoài gọn gàng, sạch sẽ và chuyên nghiệp, nhanh nhẹn.
- Gương mặt sáng sủa, ưa nhìn.
- Tóc tai gọn gàng, sạch sẽ.
- Trang phục phù hợp với môi trường làm việc.
- Khả năng diễn đạt ý kiến và chỉ thị một cách rõ ràng và lưu loát.
- Giọng nói của họ nên dễ nghe, không quá nhanh hoặc quá chậm
- Khả năng truyền đạt thông tin một cách hiệu quả.
Lộ trình thăng tiến của Điều phối dự án
|
Số năm kinh nghiệm |
Chức vụ |
Mức lương |
|
Dưới 1 năm |
Thực tập sinh dự án |
khoảng 3 triệu - 5 triệu đồng/tháng |
|
Từ 1 - 3 năm |
Nhân viên điều phối dự án |
khoảng 7 triệu - 15 triệu đồng/tháng |
|
Từ 3 - 5 năm |
Chuyên viên điều phối dự án |
khoảng 15 triệu - 25 triệu đồng/tháng |
|
Từ 5 - 10 năm |
Quản lý dự án |
khoảng 25 triệu - 40 triệu đồng/tháng |
|
Trên 10 năm |
Giám đốc dự án |
khoảng 40 triệu đồng/tháng trở lên |
Mức lương bình quân của Điều phối dự án có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Điều phối logistics: 12 - 15 triệu/tháng
- Điều phối sản xuất: 8 - 12 triệu/tháng
1. Thực tập sinh dự án
Mức lương: 3 - 5 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm
Thực tập sinh hỗ trợ dự án thường là vị trí bắt đầu cho những người mới bắt đầu sự nghiệp trong quản lý dự án. Công việc chủ yếu của thực tập sinh là hỗ trợ các hoạt động cơ bản của dự án như lập kế hoạch, theo dõi tiến độ và báo cáo. Họ tham gia vào các cuộc họp dự án để hiểu quy trình làm việc và các yêu cầu cụ thể. Thực tập sinh cũng học hỏi và áp dụng các kỹ năng quản lý dự án cơ bản như phân tích rủi ro và quản lý tài liệu. Vị trí này giúp thực tập sinh có cơ hội tiếp cận với môi trường làm việc thực tế và xây dựng nền tảng vững chắc cho sự nghiệp trong lĩnh vực quản lý dự án.
2. Nhân viên điều phối dự án
Mức lương: 7 - 15 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm
Nhân viên điều phối dự án có trách nhiệm chủ động lên kế hoạch và điều phối các hoạt động dự án để đảm bảo dự án được thực hiện đúng tiến độ và trong ngân sách. Họ phân tích yêu cầu dự án và lên kế hoạch chi tiết, bao gồm quản lý ngân sách và lịch trình. Nhân viên điều phối dự án cũng là người theo dõi tiến độ thực hiện, xử lý các vấn đề nảy sinh và đảm bảo dự án đạt các mục tiêu được đề ra. Họ tổ chức và tham gia các cuộc họp dự án, báo cáo tiến trình và đề xuất điều chỉnh khi cần thiết. Với vai trò này, nhân viên điều phối dự án cần có khả năng quản lý thời gian, giao tiếp tốt và làm việc hiệu quả dưới áp lực.
>> Đánh giá: Công việc Điều phối dự án đòi hỏi người làm phải có kiến thức và kỹ năng đa dạng, bao gồm kỹ năng quản lý thời gian, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng giải quyết vấn đề,... Chính vì vậy, người làm Điều phối dự án có cơ hội học hỏi và phát triển bản thân một cách toàn diện.
3. Chuyên viên điều phối dự án
Mức lương: 15 - 25 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm
Trưởng nhóm lắp đặt là người đứng đầu và có trách nhiệm quản lý một nhóm Điều phối dự án. Vai trò của bạn tại vị trí này bao gồm lập kế hoạch và phân công công việc cho các thành viên trong nhóm, đảm bảo các hoạt động lắp đặt được tiến hành đúng tiến độ và chất lượng. Bạn phải thường xuyên theo dõi và đánh giá tiến trình công việc, giải quyết các vấn đề phát sinh và báo cáo cho cấp quản lý cao hơn về tình hình công việc. Ngoài ra, trưởng nhóm còn có trách nhiệm đào tạo và phát triển kỹ năng cho các thành viên trong nhóm để đảm bảo sự chuyên nghiệp và hiệu quả trong công việc.
>> Đánh giá: Điều phối dự án là một vị trí quan trọng trong bất kỳ tổ chức nào. Khi đã có kinh nghiệm và thành tích tốt, Điều phối dự án có thể thăng tiến lên các vị trí cao hơn như Quản lý dự án, Giám đốc dự án,... Mức lương của Điều phối dự án thường cao hơn so với các vị trí khác cùng cấp.
4. Quản lý dự án
Mức lương: 25 - 40 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 5 - 10 năm
Quản lý dự án là người đảm nhận vai trò lãnh đạo và quản lý toàn bộ quá trình thực hiện dự án từ đầu đến cuối. Với trách nhiệm cao hơn, quản lý dự án xây dựng chiến lược thực hiện dự án, quản lý các tài nguyên và xử lý các rủi ro tiềm ẩn. Họ có nhiệm vụ đưa ra quyết định chiến lược và giám sát tiến trình thực hiện dự án để đảm bảo dự án hoàn thành đúng tiến độ và chất lượng. Quản lý dự án cũng là người đại diện cho dự án trong các cuộc họp cấp cao và có trách nhiệm báo cáo cho các bên liên quan về tiến trình và kết quả dự án. Với trình độ chuyên môn cao và kinh nghiệm quản lý dày dặn.
>> Đánh giá: Vị trí quản lý dự án là lựa chọn dành cho những người có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý dự án và có khả năng lãnh đạo và điều phối đội ngũ. Đây là vai trò quan trọng yêu cầu khả năng lập kế hoạch chiến lược, tổ chức và giám sát toàn bộ quá trình dự án từ khi khởi đầu đến khi hoàn thành. Ứng viên cần có kỹ năng lãnh đạo mạnh mẽ, khả năng ra quyết định nhanh chóng và chính xác, cùng với kỹ năng giao tiếp xuất sắc để làm việc với các bên liên quan và đội ngũ dự án.
5. Giám đốc dự án
Mức lương: Trên 40 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Từ 10 năm trở lên
Giám đốc dự án là vị trí cao nhất trong lĩnh vực quản lý dự án, có trách nhiệm lãnh đạo các dự án chiến lược và định hướng phát triển dài hạn của tổ chức. Họ đảm nhận vai trò quyết định chiến lược, thiết lập các mục tiêu chiến lược và đánh giá các dự án theo hướng phát triển bền vững. Giám đốc dự án cũng có nhiệm vụ giám sát và hỗ trợ các quản lý dự án dưới sự lãnh đạo của mình để đảm bảo các dự án đạt được hiệu quả cao nhất và mang lại giá trị lâu dài cho tổ chức.
>> Xem thêm: Việc làm Nhân viên điều phối dự án đang tuyển dụng
>> Xem thêm: Việc làm Nhân viên điều phối dự án mới cập nhật
>> Xem thêm: Việc làm Quản lý dự án lương cao
>> Xem thêm: Việc làm Giám đốc kỹ thuật hiện tại