2,906 việc làm
12 - 15 triệu
Đăng 3 ngày trước
Công Ty CP Nội Thất Mạnh Trường
Thợ Lắp Đặt Và Thi Công Nội Thất - Hết hạn
Công Ty CP Nội Thất Mạnh Trường
Thỏa thuận
Đăng 30+ ngày trước
7 - 10 triệu
Đăng 30+ ngày trước
7 - 10 triệu
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đăng 30+ ngày trước
9.5 - 15 triệu
Hà Nội, Hải Phòng
Đăng 30+ ngày trước
JobsGO Recruit
[Bình Dương] Nhân Viên Kỹ Thuật
JobsGO Recruit
5.0
1 đánh giá 2,310 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 4
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 4
Thông tin cơ bản
Mức lương: 12 - 15 triệu
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển: 23/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 23/08/2024
Hình thức: Full-time
Kinh nghiệm: 1 - 2 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Lô E, Đường Số 2B, Đồng An, khu công nghiệp, Thuận An, Bình Dương

Mô tả công việc

- Đi thăm và hỗ trợ khách hàng là các công ty may mặc gặp vấn đề khi đóng nút lên sản phẩm trong sản xuất. Tìm hiểu các nguyên nhân làm cho nút sau khi đóng có vấn đề và hướng khắc phục
- Làm các mock up hoặc báo cáo test cho khách hàng
- Test chất lượng các sản phẩm nút đóng kim loại, các mặt hàng khác bằng kim loại cần đóng vào sản phẩm may mặc
- Hỗ trợ khách hàng trong quá trình set up máy đóng nút.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các ngành có liên quan.
- Sử dụng thành thạo máy tính
- Tiếng Trung thành thạo 4 kỹ năng. Biết thêm tiếng Anh là lợi thế.
- Có kỹ năng thuyết phục và giải quyết vấn đề.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập mức lương từ 12 - 15 triệu. tháng (có thể thỏa thuận thêm khi phỏng vấn trực tiếp)
- Được nâng lương theo quy định của Công ty.
- Được tham gia các khóa đào tạo về kiến thức- kỹ năng nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
- Được làm việc trong một môi trường đảm bảo an toàn, cung cấp đầy đủ trang thiết bị.
- Được tham gia các hoạt động đào tạo, team building của công ty
- Chế độ ngày phép, HĐLĐ và BHXH theo quy định của Luật lao động.

Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:

JobsGO - Kênh thông tin tuyển dụng và việc làm dành cho mọi Doanh nghiệp và Ứng viên. Chúng tôi tin tưởng sẽ đem lại “HY VỌNG” cho Doanh nghiệp tìm kiếm nhân tài và cho Ứng viên tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp.Với 2 hệ thống: Website dành cho Nhà Tuyển Dụng và Ứng dụng (Application) dành cho Người Tìm Việc, JobsGO sẽ mang lại những trải nghiệm mới mẻ, thú vị; kết nối ước mơ chinh phục công việc của mọi nhân tài và giúp doanh nghiệp xây dựng đội ngũ nhân sự vững mạnh.

Công việc của Kỹ thuật viên là gì?

Kỹ thuật viên là một người có chuyên môn về lĩnh vực công nghiệp, kỹ thuật hoặc công nghệ. Công việc của họ liên quan đến việc thiết lập, vận hành, bảo dưỡng và sửa chữa các thiết bị, máy móc, hệ thống kỹ thuật trong nhiều lĩnh vực khác nhau. Kỹ thuật viên thường phải có kiến thức vững về các nguyên lý kỹ thuật, sử dụng các công cụ và thiết bị kỹ thuật cũng như nắm vững các quy trình tiêu chuẩn. Công việc của họ đóng góp quan trọng vào việc duy trì và phát triển các hệ thống công nghiệp, đồng thời đảm bảo sự hoạt động ổn định và hiệu quả của các thiết bị kỹ thuật.

Mô tả công việc của Kỹ thuật viên

Kỹ thuật viên (hoặc kỹ sư kỹ thuật) là người có trách nhiệm thực hiện các tác vụ kỹ thuật liên quan đến công nghệ, thiết bị hoặc hệ thống cụ thể. Công việc của có thể khá đa dạng tùy thuộc vào lĩnh vực cụ thể mà họ chuyên môn. Dưới đây là một số nhiệm vụ phổ biến mà một Kỹ thuật viên có thể tiến hành:

  • Lắp đặt thiết bị: Kỹ thuật viên có thể tiến hành việc lắp đặt và cài đặt thiết bị, hệ thống hoặc phần mềm tại các địa điểm khác nhau. Điều này có thể bao gồm việc kết nối, cấu hình và kiểm tra tính năng.
  • Bảo trì và sửa chữa: Kỹ thuật viên có trách nhiệm duy trì và bảo dưỡng các thiết bị, hệ thống hoặc phần mềm. Họ cũng phải xác định và sửa chữa lỗi hoặc sự cố kỹ thuật.
  • Hỗ trợ kỹ thuật: Kỹ thuật viên cung cấp hỗ trợ và giải đáp các vấn đề kỹ thuật cho người dùng hoặc các đơn vị khác trong tổ chức.
  • Giám sát và kiểm soát chất lượng: Kỹ thuật viên có thể tham gia vào việc giám sát và đảm bảo chất lượng của các sản phẩm hoặc dự án kỹ thuật.
  • Đề xuất giải pháp kỹ thuật: Kỹ thuật viên có thể được yêu cầu đề xuất các giải pháp kỹ thuật cho các vấn đề hoặc dự án cụ thể.

Công việc của một Kỹ thuật viên có thể phụ thuộc vào lĩnh vực chuyên môn như kỹ thuật điện tử, kỹ thuật máy tính, kỹ thuật cơ khí, kỹ thuật điều khiển và tự động hóa, và nhiều lĩnh vực khác nữa.

Kỹ thuật viên có mức lương bao nhiêu?

172 - 256 triệu /năm
Tổng lương
172 - 256 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
13 - 20 triệu
/năm

Lương bổ sung

172 - 256 triệu

/năm
172 M
256 M
78 M 390 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Kỹ thuật viên

Tìm hiểu cách trở thành Kỹ thuật viên, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Thực tập sinh Kỹ thuật
104 - 143 triệu/năm
Trợ lý kỹ thuật
144 - 300 triệu/năm
Kỹ thuật viên
172 - 256 triệu/năm
Giám đốc kỹ thuật
390 - 598 triệu/năm
Kỹ thuật viên

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
5%
2 - 4
57%
5 - 7
24%
8+
14%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Kỹ thuật viên?

Yêu cầu tuyển dụng của Kỹ thuật viên

Yêu cầu tuyển dụng cho một vị trí Kỹ thuật viên thường bao gồm các tiêu chí sau:

Kiến thức chuyên môn

  • Hiểu biết về lĩnh vực công việc: Kỹ thuật viên cần phải có kiến thức sâu về lĩnh vực công nghệ hoặc ngành công nghiệp mà họ sẽ làm việc. Ví dụ, nếu đó là lĩnh vực IT, họ cần hiểu biết về hệ điều hành, mạng, phần mềm, phần cứng, và các công nghệ liên quan khác.
  • Kiến thức về kỹ thuật và công nghệ: Kỹ thuật viên cần phải có kiến thức vững về các công cụ và phần mềm liên quan đến lĩnh vực công việc của họ. Điều này có thể bao gồm các phần mềm chuyên dụng, ngôn ngữ lập trình, các nền tảng phát triển, vv.

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng giao tiếp: Kỹ thuật viên cần phải có khả năng giao tiếp tốt, bao gồm việc truyền đạt thông tin một cách rõ ràng và hiểu được các yêu cầu công việc.
  • Giải quyết vấn đề: Kỹ thuật viên cần có khả năng phân tích vấn đề, tìm ra nguyên nhân và đưa ra giải pháp hiệu quả.
  • Kỹ năng quản lý thời gian: Điều này quan trọng để có thể quản lý công việc và ưu tiên nhiệm vụ một cách hiệu quả.
  • Kỹ năng làm việc nhóm: Kỹ thuật viên thường sẽ làm việc trong một nhóm hoặc làm việc với khách hàng và cần có khả năng hợp tác và làm việc cùng nhau.

Tùy thuộc vào ngành công nghiệp và lĩnh vực cụ thể, các yêu cầu có thể có sự biến đổi. Tuy nhiên, những tiêu chí trên đây thường là cơ bản cho một vị trí Kỹ thuật viên.

Lộ trình nghề nghiệp của Kỹ thuật viên

1. Thực tập sinh kỹ thuật

Mức lương: 8 - 11 triệu/ tháng

Kinh nghiệm: 0 - 1 năm

Đánh giá: Thực tập sinh kỹ thuật là một bước khởi đầu quan trọng cho sự nghiệp kỹ thuật. Đây là cơ hội để các sinh viên và những người mới tốt nghiệp học hỏi từ thực tế, phát triển kỹ năng và tạo dựng nền tảng vững chắc cho sự nghiệp tương lai. Dù có thể gặp phải nhiều thách thức, nhưng với sự nỗ lực và tận tâm, thực tập sinh kỹ thuật có thể thu được nhiều kinh nghiệm quý báu và tiến bộ vượt bậc trong lĩnh vực của mình.

2. Trợ lý kỹ thuật

Mức lương: 15 - 22 triệu/ tháng 

Kinh nghiệm: 2 - 4 năm 

Đánh giá: Trợ lý kỹ thuật  đóng vai trò quan trọng trong hỗ trợ các kỹ sư và chuyên gia kỹ thuật trong việc thực hiện các dự án, bảo trì thiết bị và giải quyết các vấn đề kỹ thuật. Đây là một vị trí đa năng, đòi hỏi sự kết hợp giữa kiến thức chuyên môn, kỹ năng thực hành và khả năng quản lý công việc.

3. Kỹ thuật viên

Mức lương: 13 - 40 triệu/ tháng 

Kinh nghiệm: 2 - 5 năm 

Đánh giá: Đóng vai trò quan trọng trong nhiều ngành công nghiệp khác nhau, từ cơ khí, điện tử, công nghệ thông tin, đến y tế và nhiều lĩnh vực khác, kỹ thuật viên thực hiện các nhiệm vụ kỹ thuật và bảo trì, đảm bảo rằng các hệ thống và thiết bị hoạt động hiệu quả và an toàn.

4. Trưởng phòng kỹ thuật

Mức lương: 17 - 45 triệu/ tháng 

Kinh nghiệm: 4 - 8 năm

Đánh giá: Vị trí này đòi hỏi sự kết hợp giữa kỹ năng kỹ thuật xuất sắc, khả năng quản lý và lãnh đạo, cùng với kỹ năng giao tiếp và lập kế hoạch.Để trở thanh Trưởng phòng kỹ thuật bạn phải có tích lũy đủ kinh nghiệm, kiến thức.  

5. Giám đốc lỹ thuật 

Mức lương: 30 - 65 triệu/ tháng 

Kinh nghiệm: từ 8 - 10 năm hoặc hơn 

Đánh giá: Giám đốc Kỹ thuật là một vai trò lãnh đạo quan trọng, đòi hỏi sự kết hợp giữa kiến thức chuyên môn sâu rộng, kỹ năng lãnh đạo và khả năng lập chiến lược. Đây là một cơ hội tuyệt vời cho những ai muốn định hình và thúc đẩy sự phát triển công nghệ của công ty. 

Tìm việc theo nghề nghiệp