164 việc làm
Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P. Việt Nam
Quản Lý Vườn Rau Sạch
Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P. Việt Nam
4.4
Trên 8 triệu
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN TRẦN GIA
Tuyển LDPT
Nội thất Trần Gia
8 - 12 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 23 ngày trước
7 - 15 triệu
Bình Dương
Đăng 25 ngày trước
8 - 12 triệu
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 26 ngày trước
CÔNG TY TNHH TM&DV NHÂN LỰC TRÍ VIỆT
CẦN 100 LĐPT NAM – LONG AN
NHÂN LỰC TRÍ VIỆT
240 - 390 triệu
Long An
Đăng 29 ngày trước
8 - 12 triệu
Bình Dương
Đăng 30 ngày trước
30 - 70 triệu
Hà Nội & 2 nơi khác
Đăng 30+ ngày trước
8 - 12 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
7.5 - 14 triệu
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
7 - 10 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH Công nghệ Cosmos 1
Lao Động Phổ Thông
Công nghệ Cosmos 1
8 - 10 triệu
Phú Thọ
Đăng 30+ ngày trước
400 - 500 triệu
Ninh Thuận
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty TNHH MTV Cơ Khí Xây Dựng Ausabaco
Lao Động Phổ Thông Cơ Khí
Cơ Khí Xây Dựng Ausabaco
6.5 - 9 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
7 - 10 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 26 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 27 ngày trước
355 - 415 triệu
Tiền Giang
Đăng 29 ngày trước
6 - 8 triệu
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
Trên 10 triệu
An Giang & 2 nơi khác
Đăng 30+ ngày trước
Lao động phổ thông - Hết hạn
MTV Kad Industrial S.A Việt Nam
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT NHỰA DUY TÂN
TUYỂN LĐPT CÔNG TY NHỰA LONG AN - Hết hạn
Tập đoàn Nhựa Duy Tân
3.0
10 - 12 triệu
Long An
Đăng 30+ ngày trước
5.9 - 6.2 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
9 - 12 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
7 - 8 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
7 - 8 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
400 - 900 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
7 - 10 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty TNHH Công Nghệ Sơn Hàng Đầu (Đại Tam Long)
TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG - Hết hạn
Công Ty Công Nghệ Sơn Hàng Đầu
7 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
9 - 15 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
7 - 11 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
8 - 11 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
11 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
10 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
2 - 4.4 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
8 - 9 triệu
Hưng Yên
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH Vận tải Thương mại Long Vân Limousine
LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG - Hết hạn
Công ty TNHH Vận tải Thương mại Long Vân Limousine
7 - 12 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
7 - 9.2 triệu
Long An
Đăng 30+ ngày trước
7 - 10 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Trên 6.1 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
260 - 435 triệu
Long An
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN NHỰA TÁI CHẾ DUY TÂN
Lao Động Phổ Thông - Hết hạn
CÔNG TY NHỰA TÁI CHẾ DUY TÂN
9 - 12 triệu
Long An
Đăng 30+ ngày trước
6.1 - 10 triệu
Long An
Đăng 30+ ngày trước
9 - 12 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
9 - 11 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
8 - 10 triệu
Nam Định
Đăng 30+ ngày trước
6 - 12 triệu
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Long An
Đăng 30+ ngày trước
Trên 6 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty TNHH Công Nghệ Sơn Hàng Đầu (Đại Tam Long)
TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG - Hết hạn
Công Ty Công Nghệ Sơn Hàng Đầu
8 - 18 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
7 - 9 triệu
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
9 - 12 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH Vận tải Thương mại Long Vân Limousine
LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG (CÔNG NHÂN) - Hết hạn
Công ty TNHH Vận tải Thương mại Long Vân Limousine
7 - 10 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
80 - 100 triệu
Thừa Thiên - Huế
Đăng 30+ ngày trước
7 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
6.4 - 7 triệu
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
9 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
6 - 8 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
6 - 7 triệu
Quảng Nam
Đăng 30+ ngày trước
7 - 9 triệu
Bắc Ninh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN SPEED
TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG - Hết hạn
GREEN SPEED Việt Nam
3.8
7.5 - 13 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
7.5 - 9 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
5 - 15 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Khách sạn Dolce by Wyndham Hanoi Golden Lake
Painter - Thợ sơn - Hết hạn
Dolce By Wyndham Hanoi Golden Lake
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
7 - 10 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P. Việt Nam
Quản Lý Vườn Rau Sạch
Thông tin cơ bản
Mức lương: Trên 8 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 19/01/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Thôn Định An,Lâm Đồng

Mô tả công việc

  • Quản lý và theo dõi Công Nhân tại công tác sản xuất / thu hoạch tại Vườn;
  • Thực hiện công tác lưu trữ và đánh giá theo Form mẫu;
  • Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn

Yêu cầu công việc

  • Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo;
  • Tốt nghiệp hệ Đại Học các ngành;
  • Nhiệt huyết, chịu khó

Quyền lợi được hưởng

  • Lương Cơ Bản 8.5 – 9 triệu, hỗ trợ cơm trưa;
  • Ký hợp đồng chính thức 1 năm, ngay sau khi phỏng vấn đạt;
  • Hưởng 100% lương và đóng bảo hiểm ngay trong thời gian thử việc;
  • Hỗ trợ 20 triệu VNĐ / năm chi phí khám chữa bệnh hiểm nghèo;
  • Hỗ trợ đi công tác bằng xe ô tô của công ty nếu có đi công tác ( trừ trường hợp nhân viên thị trường );
  • Chính sách tăng lương 10% - 30% / năm, phụ thuộc mức độ hoàn thành công việc;
  • Đảm bảo môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp và cam kết thực hiện đúng Luật Lao Động hiện hành cùng các chính sách phúc lợi khác của Công Ty;
Khu vực
Báo cáo

Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P. Việt Nam
Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P. Việt Nam Xem trang công ty
Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 2 đường 2A - KCN Biên Hòa II

C.P. Việt Nam là công ty thành viên của Tập đoàn Charoen Pokphand (C.P. Group, thành lập năm 1921 tại Bangkok, Thái Lan), hoạt động kinh doanh đa ngành trong lĩnh vực nông nghiệp và chế biến thực phẩm.

Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P. Việt Nam hoạt động trong lĩnh vực công nông nghiệp thực phẩm, với mô hình khép kín 3F Plus: Feed (hạt giống và thức ăn chăn nuôi, thức ăn thủy sản), Farm (con giống và trang trại chăn nuôi), Food (chế biến và phân phối thực phẩm), đặc biệt là “Plus” (phát triển bền vững, truy xuất nguồn gốc, và thân thiện với môi trường).CP Việt Nam luôn tâm huyết trong việc hợp tác với nông dân Việt Nam phát triển một nền chăn nuôi công nghiệp hiện đại và bền vững để sản xuất thực phẩm an toàn cho người tiêu dùng.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng BHXH theo quy định của Luật

Các hoạt động ngoại khóa

  • Teambuilding hàng năm
  • Tổ chức sinh nhật cho nhân sự

Lịch sử thành lập

  • Năm 1921, Tập đoàn Charoen Pokphand (C.P. Group) thành lập tại Bangkok, hoạt động kinh doanh đa ngành trong lĩnh vực nông nghiệp và chế biến thực phẩm. C.P. Việt Nam là công ty thành viên của Tập đoàn Charoen Pokphand. 
  • Năm 1988, C.P. Group mở văn phòng đại diện tại TP. Hồ Chí Minh. 
  • Năm 1993, thành lập Công ty TNHH Chăn Nuôi C.P. Việt Nam (C.P. Việt Nam Livestock Co.,Ltd) và xây nhà máy sản xuất thức ăn chăn nuôi tại Khu Công nghiệp Biên Hòa 2, TP. Biên Hòa, tỉnh Đồng Nai, đồng thời là trụ sở chính của Công ty cho tới ngày nay.
  • Năm 2009, Công ty TNHH Chăn Nuôi C.P. Việt Nam hợp nhất với Công ty TNHH Charoen Pokphand Việt Nam thành Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P.Việt Nam (C.P. Vietnam Livestock Corporation)
  • Năm 2011, tên tiếng Anh của công ty được đổi thành C.P. Vietnam Corporation.
  • Năm 2020, C.P. Việt Nam đã khánh thành và đưa vào hoạt động tổ hợp nhà máy chế gà xuất khẩu hiện đại nhất Đông Nam Á với công suất 1.000.000 con/ tuần, tương đương 50 triệu con/ năm

Mission

  • Đối với công ty: Xây dựng doanh nghiệp lớn mạnh, kinh doanh có lợi nhuận và bền vững nhằm xây dựng lòng tin cho nhà đầu tư và cổ đông.
  • Đối với khách hàng: Đem lại sự thành công cho khách hàng bằng cách phục vụ khách hàng một cách chân thành, trung thực và công bằng.
  • Đối với nhân viên: Phát triển và khuyến khích nhân viên các cấp trở thành người giỏi, người tốt theo giá trị cốt lõi của tổ chức, bao gồm cả việc quan tâm chăm sóc nhân viên được hạnh phúc và thu nhập tốt.
  • Đối với xã hội: Có trách nhiệm với xã hội thể hiện qua việc sản xuất hàng hoá có chất lượng, sạch, an toàn và thân thiện với môi trường, đồng thời góp phần vào các hoạt động đền ơn đáp nghĩa Tổ quốc (CSR).

Review Công ty Cổ phần Chăn nuôi C.P. Việt Nam

4.4
24 review

18/10/2024
Nhân viên tại Cần Thơ

Nơi làm việc thoải mái, đồng nghiệp hòa đồng, quản lý công bằng (ID)

24/10/2024
Nhân viên tại Đồng Nai

Môi trường làm việc tốt nhưng lương và các chế độ không tốt (ID)

16/10/2024
Nhân viên tại Bình Phước

Môi trường làm hòa đồng, thân thiện, có khả năng phát triển (ID)

Công việc của Người Trông Vườn là gì?

1. Người trông vườn là gì?

Người trông vườn thường được gọi là "người làm vườn" hoặc "người trồng hoa." Họ là những người có đam mê và kỹ năng chăm sóc cây cối, hoa lá, và các loại cây trồng khác trong vùng Đà Lạt, nơi nhiệt độ mát mẻ và khí hậu ôn đới tạo điều kiện lý tưởng cho nhiều loại cây trồng phát triển. Những người này thường làm việc chăm chỉ để tạo ra các khu vườn đẹp mắt và ngập tràn sắc màu, tạo nên một phần quan trọng của vẻ đẹp thiên nhiên

2. Lương của người trông vườn có cao không?

Lương của người trông vườn (hay còn gọi là nhân viên làm vườn, chăm sóc cây cảnh, hoặc quản lý vườn) có thể khác nhau rất nhiều tùy vào nhiều yếu tố như địa phương, quy mô công việc, trình độ chuyên môn và loại công việc cụ thể mà họ thực hiện.

Số năm kinh nghiệm Vị trí Mức lương
Dưới 1 năm Thực tập sinh (Garden Intern) 3.000.000 - 5.000.000 đồng/tháng
1 - 3 năm Nhân viên vườn (Garden Staff) 6.000.000 - 9.000.000 đồng/tháng

3 - 5 năm

Trưởng vườn (Garden Supervisor) 9.000.000 - 12.000.000 đồng/tháng
5 - 8 năm Quản lý vườn (Garden Manager) 10.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng
Trên 8 năm Giám đốc vườn (Garden Director) 15.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng

3. Mô tả công việc của Người trông vườn 

Người Phụ Nữ Trẻ Trồng Cây Trong Vườn Vào Ngày Nắng | Nhiếp Ảnh JPG Tải  xuống miễn phí - Pikbest

Người trông vườn chịu trách nhiệm quản lý và duy trì vườn hoặc khu vườn hoa, cây cỏ, và các loại thực phẩm cây trồng. Công việc này có thể đòi hỏi một loạt các nhiệm vụ khác nhau, bao gồm:

Chuẩn bị đất và trồng cây

Đầu tiên, việc chuẩn bị đất là bước cơ bản nhưng vô cùng quan trọng. Nó bao gồm việc làm sạch và loại bỏ cỏ dại, đá và các vật cản khác khỏi vùng trồng. Đất cần được phân loại để đảm bảo phù hợp với từng loại cây trồng và sau đó, đào và bón phân hữu cơ hoặc phân khoáng để cải thiện chất lượng và cấu trúc đất. 

Chăm sóc cây cỏ

Người trông vườn cần thường xuyên tưới nước, bón phân, và cắt tỉa cây cỏ để đảm bảo chúng luôn trong tình trạng tốt nhất. Nếu cần, Người trông vườn có thể phải xây dựng và bảo trì các cấu trúc như pergola, bồn tắm nước nhiệt đới, hay các hệ thống hỗ trợ cho các loài cây cỏ.

Bảo vệ cây trồng 

Họ phải bảo vệ cây trồng khỏi các loại sâu bệnh và sâu bọ gây hại bằng cách sử dụng thuốc trừ sâu và các biện pháp phòng ngừa khác. Duy trì hệ thống tưới nước: Họ cần quản lý hệ thống tưới nước để đảm bảo cây trồng nhận đủ lượng nước cần thiết, đặc biệt là trong mùa khô.

Công việc của Người trông vườn đòi hỏi kiến thức về cây cỏ, kỹ năng quản lý, và khả năng làm việc ngoài trời trong nhiều điều kiện thời tiết khác nhau. Điều này đóng góp đáng kể vào việc duy trì và phát triển vẻ đẹp của  các vườn hoa và khu vườn đầy màu sắc và quyến rũ.

4. Ai phù hợp với công việc trông vườn?

Công việc trông vườn có thể phù hợp với nhiều đối tượng khác nhau, nhưng để làm tốt công việc này, người trông vườn cần có những phẩm chất và kỹ năng nhất định. Dưới đây là một số đặc điểm của những người phù hợp với công việc này:

- Người yêu thích thiên nhiên, cây cối và các hoạt động ngoài trời sẽ cảm thấy công việc này thú vị và dễ dàng hơn. Họ sẽ có đam mê chăm sóc và nuôi dưỡng cây trồng, tạo ra một không gian xanh mát, đẹp đẽ.

- Công việc trông vườn thường đòi hỏi sự kiên nhẫn, vì cây cối phát triển chậm và cần sự chăm sóc đều đặn. Người làm vườn phải có khả năng quan sát kỹ lưỡng và thực hiện các công việc tỉ mỉ như cắt tỉa cây, tưới nước, bón phân và kiểm tra tình trạng sức khỏe của cây trồng.

- Trông vườn là công việc yêu cầu sức khỏe tốt vì nhiều hoạt động có thể đòi hỏi sự lao động thể chất, như đào đất, cắt tỉa cây, vận chuyển vật liệu, hay làm việc ngoài trời dưới thời tiết nóng hoặc mưa. Do đó, những người có sức khỏe tốt, chịu khó sẽ làm tốt công việc này.

- Công việc trông vườn không chỉ là chăm sóc cây cối mà còn liên quan đến việc tạo ra những không gian xanh đẹp mắt, hài hòa. Những người có khả năng thẩm mỹ tốt và sáng tạo sẽ giúp khu vườn trở nên đẹp và độc đáo hơn.

- Người làm vườn cần phải có ý thức bảo vệ môi trường và biết cách sử dụng các vật liệu, phân bón, thuốc trừ sâu một cách hợp lý để không gây hại cho đất, nước và không gian sống xung quanh.

Tóm lại, công việc trông vườn có thể phù hợp với nhiều đối tượng, đặc biệt là những người yêu thiên nhiên, có sức khỏe tốt, kiên nhẫn, và yêu thích làm việc ngoài trời. Nếu bạn có đam mê với cây cối và môi trường, đây có thể là một công việc rất thú vị và bổ ích.

5. Tìm việc người trông vườn ở đâu?

Để tìm việc người trông vườn, bạn có thể tham khảo một số nguồn dưới đây, giúp bạn tiếp cận các cơ hội việc làm trong lĩnh vực này:

- Các trang tuyển dụng trực tuyến: bạn có thể tìm các công việc liên quan đến làm vườn, chăm sóc cây cối trong mục tuyển dụng của các công ty hoặc cá nhân.

- Trang web chuyên ngành nông nghiệp: Các trang web hoặc diễn đàn chuyên ngành về nông nghiệp và làm vườn có thể có các cơ hội việc làm cho những người làm vườn.

- Các khu nghỉ dưỡng, resort, khách sạn cao cấp: Các khu nghỉ dưỡng, resort, khách sạn cao cấp thường xuyên tuyển dụng nhân viên trông vườn để duy trì không gian xanh và cảnh quan của khu vực. Bạn có thể trực tiếp tìm hiểu thông tin tuyển dụng trên website của các khu nghỉ dưỡng hoặc khách sạn lớn.

- Các công ty chuyên chăm sóc cây cảnh và thiết kế vườn: Những công ty chuyên thiết kế, xây dựng và chăm sóc vườn cảnh cũng là nơi có nhu cầu tuyển dụng nhân viên làm vườn.

- Các khu vực nông thôn hoặc vườn nhà: Ở các vùng nông thôn, các gia đình hoặc trang trại cũng cần người làm vườn để chăm sóc cây cối, vườn tược. Bạn có thể tìm việc làm qua mối quan hệ với các chủ vườn hoặc qua các quảng cáo trên tờ báo địa phương, các bảng tin công cộng hoặc các trung tâm giới thiệu việc làm.

Xem thêm:

Tuyển dụng nhân viên làm vườn

Tuyển dụng nhân viên chăm sóc vườn

Việc làm người trông vườn mới nhất

 
 

 

Người Trông Vườn có mức lương bao nhiêu?

91 - 130 triệu /năm
Tổng lương
84 - 120 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
7 - 10 triệu
/năm

Lương bổ sung

91 - 130 triệu

/năm
91 M
130 M
39 M 260 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Người Trông Vườn

Tìm hiểu cách trở thành Người Trông Vườn, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Người Trông Vườn
91 - 130 triệu/năm
Người Trông Vườn

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
56%
2 - 4
29%
5 - 7
10%
8+
5%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Người Trông Vườn?

Yêu cầu tuyển dụng của Người trông vườn

Yêu cầu tuyển dụng cho vị trí Người trông vườn có thể được phân chia thành hai phần chính: Kiến thức chuyên môn và Kỹ năng cơ bản. Dưới đây là một mô tả chi tiết cho cả hai phần này:

Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn 

  • Kiến thức về cây cỏ và thực vật
  • Kiến thức về cách vận hành và bảo dưỡng hệ thống tưới tiêu, bao gồm việc cài đặt các hệ thống tưới tự động nếu cần.
  • Kiến thức về xử lý sâu bệnh và bảo vệ thực vật
  • Kiến thức về thiết kế và quy hoạch vườn

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng làm việc với các dụng cụ và thiết bị trồng trọt: Ứng viên cần biết sử dụng các dụng cụ như cây cào, cưa, búa và các thiết bị khác cần thiết cho công việc trông vườn.
  • Kỹ năng quản lý thời gian: Trông vườn yêu cầu quản lý thời gian tốt để có thể thực hiện các nhiệm vụ theo đúng kế hoạch.
  • Kỹ năng tương tác và giao tiếp: Ứng viên cần có khả năng tương tác với đồng nghiệp, quản lý và có thể giao tiếp với khách hàng nếu cần.
  • Kỹ năng giải quyết vấn đề: Có khả năng xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình trông vườn là một yếu tố quan trọng.
  • Kỹ năng thể lực tốt: Công việc trông vườn có thể yêu cầu năng lượng và thể lực, vì vậy ứng viên cần có sức kháng và thể trạng tốt để làm việc trong môi trường ngoài trời.

Lưu ý rằng các yêu cầu cụ thể có thể thay đổi tùy theo công việc cụ thể và công ty tuyển dụng. Tuy nhiên, danh sách trên cung cấp một bức tranh tổng quan về những yêu cầu chung cho vị trí Người trông vườn

Lộ trình thăng tiến của Người trông vườn

Số năm kinh nghiệm Vị trí Mức lương

Dưới 1 năm

Thực tập sinh (Garden Intern) 3.000.000 - 5.000.000 đồng/tháng

1 - 3 năm

Nhân viên vườn (Garden Staff) 6.000.000 - 9.000.000 đồng/tháng

3 - 5 năm

Trưởng vườn (Garden Supervisor) 9.000.000 - 12.000.000 đồng/tháng
5 - 8 năm Quản lý vườn (Garden Manager) 10.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng
Trên 8 năm Giám đốc vườn (Garden Director) 15.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng

Mức lương trung bình của Người trông vườn khoảng từ 5 triệu - 10 triệu VND/tháng. Mức lương của một Người trông vườn, Việt Nam, có thể biến đổi dựa trên nhiều yếu tố như kinh nghiệm, trình độ học vấn, kỹ năng, và công việc cụ thể của từng người.

  • Đối với Quản lý vườn, khoảng từ 10 triệu - 20 triệu VND/tháng.
  • Đối với Thực tập khoảng 3 triệu - 5 triệu VND/tháng. 

Lộ trình thăng tiến của một Người trông vườn có thể được chia thành các cấp bậc khác nhau, từ thực tập sinh đến các vị trí quản lý cao cấp. Dưới đây là một ví dụ về lộ trình thăng tiến trong ngành nghề này:

1. Thực tập sinh (Garden Intern)

Mức lương: 3 - 5 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm 

Vị trí xuất phát cho người mới bắt đầu. Học cách quản lý và chăm sóc cây cỏ, hoa màu, cây ăn trái, và vườn hoa. Làm việc dưới sự hướng dẫn của người có kinh nghiệm hơn. Chịu trách nhiệm chăm sóc cây, đảm bảo cây được cung cấp đủ nước để duy trì độ ẩm cần thiết, tạo dáng và cắt tỉa cây cỏ để duy trì hình dáng và kích thước mong muốn.

>> Đánh giá: Thực tập sinh trồng vườn thường có cơ hội học hỏi từ các chuyên gia trong ngành và nhận được phản hồi xây dựng về hiệu suất làm việc của mình. Điều này giúp họ phát triển không chỉ về mặt kỹ thuật mà còn về khả năng tư duy độc lập và sáng tạo trong việc giải quyết các vấn đề liên quan đến trồng trọt.

2. Nhân viên vườn (Garden Staff)

Mức lương: 6 - 9 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm

Được giao các nhiệm vụ cụ thể trong việc quản lý và bảo quản vườn. Tiếp tục học hỏi và phát triển kỹ năng trong việc chăm sóc cây cỏ và hoa màu. Có thể tham gia các khóa đào tạo nâng cao. Chịu trách nhiệm nhận diện và điều trị các vấn đề về sâu bệnh hoặc côn trùng gây hại cho cây trồng.

>> Đánh giá: Nhân viên vườn có thể tư vấn về việc lựa chọn cây trồng, thiết kế vườn, và phát triển các phương pháp chăm sóc cây trồng hiệu quả hơn. Sau khi tích lũy đủ kinh nghiệm, nhân viên vườn có thể tiến lên vị trí Trưởng vườn, nơi họ tập trung vào việc chăm sóc và quản lý một phần khu vườn.

3. Trưởng vườn (Garden Supervisor)

Mức lương: 9 - 12 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm

Có trách nhiệm quản lý một phần cụ thể của vườn. Phối hợp công việc của nhân viên vườn dưới sự giám sát của người quản lý cao hơn. Đảm bảo rằng cây cỏ và hoa màu được chăm sóc đúng cách.

>> Đánh giá: Trong vai trò này, bạn sẽ chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động của một khu vực vườn, bao gồm lập kế hoạch, giám sát nhân viên. Vai trò này yêu cầu kỹ năng lãnh đạo, tổ chức, và quản lý dự án. Với kinh nghiệm và khả năng quản lý, nhân viên vườn có thể thăng tiến lên vị trí quản lý khu vườn.

4. Quản lý vườn (Garden Manager)

Mức lương: 10 - 20 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 8 năm

Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ vườn. Lập kế hoạch cho việc trồng trọt và chăm sóc cây cỏ, hoa màu, và cây ăn trái. Quản lý nguồn lực và nhân viên trong vườn.

>> Đánh giá: Công việc của Quản lý vườn đòi hỏi sự kết hợp giữa kỹ năng tổ chức, khả năng lập kế hoạch, quản lý tài chính, và kỹ năng giao tiếp. Bạn phải đảm bảo rằng khu vực xanh được duy trì ở trạng thái tốt nhất và phát triển bền vững, đồng thời xử lý hiệu quả các vấn đề phát sinh và đáp ứng nhu cầu của cộng đồng và các bên liên quan.

5. Giám đốc vườn (Garden Director)

Mức lương: 15 - 30 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Từ 8 năm trở nên

Cấp cao nhất trong lĩnh vực quản lý vườn. Quản lý nhiều vườn hoặc khu vườn lớn hơn. Định hướng chiến lược và phát triển của vườn.

>> Đánh giá: Giám đốc vườn có nhiều cơ hội thăng tiến nếu họ tiếp tục phát triển kỹ năng lãnh đạo, mở rộng kiến thức chuyên môn và khám phá các lĩnh vực liên quan. Sự thăng tiến có thể đến từ việc đảm nhận các vai trò quản lý cao cấp hơn, tham gia vào các dự án lớn, khởi nghiệp, hoặc chia sẻ kinh nghiệm thông qua giảng dạy và tư vấn.

5 bước giúp Người trông vườn thăng tiến nhanh trong trong công việc

Nâng cao Kiến thức và Kỹ năng chuyên môn

Để thăng tiến nhanh, người trông vườn cần không ngừng cập nhật và mở rộng kiến thức về các loại cây trồng, kỹ thuật chăm sóc, và công nghệ mới trong ngành. Tham gia các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn, và đọc các tài liệu nghiên cứu sẽ giúp họ nắm vững các phương pháp chăm sóc hiện đại và cải thiện hiệu quả công việc.

Thực hiện và Đề xuất Cải tiến Quy trình

Chủ động tìm kiếm các cách cải thiện quy trình làm việc và hiệu suất khu vườn. Đề xuất các biện pháp tiết kiệm chi phí, cải thiện chất lượng cây trồng, hoặc tối ưu hóa quy trình chăm sóc. Những cải tiến này không chỉ giúp nâng cao hiệu quả công việc mà còn chứng tỏ khả năng tư duy sáng tạo và khả năng giải quyết vấn đề.

Phát triển Kỹ năng Quản lý và Lãnh đạo

Để thăng tiến, người trông vườn cần phát triển kỹ năng quản lý và lãnh đạo. Điều này bao gồm việc quản lý thời gian, phân công công việc, và giám sát hiệu suất của các nhân viên khác nếu có. Kỹ năng lãnh đạo tốt sẽ giúp họ nổi bật và chứng tỏ khả năng điều hành khu vườn hoặc công viên một cách hiệu quả.

Xây dựng Mối quan hệ và Mạng lưới Quan hệ

Tạo dựng mối quan hệ tích cực với đồng nghiệp, khách hàng, và các bên liên quan. Tham gia vào các tổ chức ngành nghề, hội thảo, hoặc các sự kiện liên quan đến quản lý vườn để mở rộng mạng lưới quan hệ. Mối quan hệ tốt có thể dẫn đến cơ hội học hỏi từ những người có kinh nghiệm và nhận được sự hỗ trợ trong sự nghiệp.

Thực hiện Dự án và Tham gia Các Vai trò Tăng cường

Tìm kiếm cơ hội để tham gia vào các dự án quan trọng hoặc các vai trò bổ sung ngoài công việc chính. Điều này có thể bao gồm việc dẫn dắt các dự án cải tạo khu vườn, tham gia vào các kế hoạch phát triển dài hạn, hoặc hỗ trợ các sáng kiến đặc biệt. Những kinh nghiệm bổ sung này giúp xây dựng hồ sơ nghề nghiệp vững chắc và mở rộng cơ hội thăng tiến trong tương lai.

>> Xem thêm:

Việc làm Người Trông Vườn đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên vệ sinh môi trường mới cập nhật

Việc làm Kỹ sư cảnh quan tuyển dụng 

Tìm việc theo nghề nghiệp