Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Tham gia một số hoạt động sáng tạo, đề xuất giải pháp mới, ứng dụng công nghệ vào sản phẩm.
Tham gia nghiên cứu, phát triển và cải tiến về thành phần dinh dưỡng, cơ chế tác động, hiệu quả canh tác của các nhóm phân bón hữu cơ, sinh học và dịch đạm amino.
Hỗ trợ thử nghiệm độ bền, khả năng bảo quản sản phẩm và các yếu tố tương thích
Phối hợp với các bộ phận sản xuất, kỹ thuật và kinh doanh để thu thập dữ liệu và phản hồi cải tiến sản phẩm.
Ghi chép, phân tích kết quả thử nghiệm và đề xuất hướng tối ưu hóa chất lượng.
Tham gia vào các dự án R&D thực tế cùng chuyên gia và đội ngũ kỹ thuật.
Yêu cầu công việc
Sinh viên năm 3, 4 hoặc mới tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ Sinh học, hoặc các ngành liên quan (Ưu tiên: Sinh viên Trường Đại học Nông Lâm).
Yêu thích công việc nghiên cứu, sáng tạo và phát triển sản phẩm mới.
Có khả năng tư duy logic, phân tích dữ liệu, quan sát tốt.
Có trách nhiệm, ham học hỏi, cầu tiến và biết phối hợp làm việc nhóm.
Quyền lợi
Hỗ trợ tài liệu, mộc thực tập và phụ cấp theo năng lực.
Cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau thời gian thực tập
Cơ hội trực tiếp tham gia dự án phát triển thị trường, nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới trong ngành phân bón hữu cơ, chế phẩm sinh học
Môi trường năng động, cọ xát thực tế- Phù hợp phát triển cả chuyên môn và kỹ năng
Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-11 01:45:03
Công ty Cổ phần Thương mại và Sản xuất Bao Bì Ánh Sáng tự hào là một trong những doanh nghiệp tiên phong tại Việt Nam trong lĩnh vực sản xuất và cung cấp các giải pháp bao bì chất lượng cao. Trải qua hơn một thập kỷ hình thành và phát triển, Bao Bì Ánh Sáng luôn giữ vững sứ mệnh: “Đồng hành cùng khách hàng để mang lại sự thịnh vượng thông qua các giải pháp bao bì tiên tiến và hiệu quả. Chúng tôi không chỉ giúp bảo vệ sản phẩm an toàn, tạo sự thuận tiện trong bốc xếp, vận chuyển, lưu kho, mà còn hỗ trợ khách hàng nâng cao hình ảnh thương hiệu”.
Tại Bao Bì Ánh Sáng, chúng tôi đặc biệt chú trọng xây dựng và phát triển các giá trị cốt lõi: Trách nhiệm, Tận tâm, Cam kết, Chính trực, Sáng tạo, Đồng đội và Biết ơn. Những giá trị này là kim chỉ nam cho mọi hoạt động sản xuất, kinh doanh cũng như văn hóa doanh nghiệp mà chúng tôi không ngừng vun đắp.
Với đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm, luôn học hỏi và sáng tạo, Bao Bì Ánh Sáng không chỉ mang đến cho khách hàng những sản phẩm bao bì chất lượng, đáp ứng mọi nhu cầu thị trường, mà còn hướng tới phát triển bền vững và thân thiện với môi trường. Mỗi sản phẩm từ Bao Bì Ánh Sáng là sự kết tinh của tinh thần làm việc chuyên nghiệp, sự tận tâm trong từng chi tiết và cam kết về chất lượng vượt trội.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Thực tập sinh R&D là gì?
1. Thực tập sinh R&D là gi?
Thực tập sinh R&D (Research and Development) là một người đang trong giai đoạn học tập hoặc đào tạo thực hành trong lĩnh vực nghiên cứu và phát triển. Thực tập sinh R&D thường là sinh viên đại học, sau đại học, hoặc người mới tốt nghiệp, đã chọn lĩnh vực R&D làm mục tiêu nghề nghiệp của họ. Bên cạnh đó những công việc như Thực tập sinh nghiên cứu thị trường, Thực tập sinh thẩm định,... cũng thường đảm nhận những công việc tương tự.
2. Thực tập sinh R&D học ngành gì?
Để trở thành nhân viên R&D, bạn cần phải có bằng Cử nhân ở một trong các lĩnh vực như Hóa học, Vật lý, Dược hoặc Công nghệ sinh học, Kỹ thuật, Khoa học máy tính,…Có kinh nghiệm nghiên cứu và phát triển và các dòng sản phẩm bất kỳ. Có khả năng sử dụng thành thạo các thiết bị đo lường, các phần mềm về thiết kế bao bì cũng như sản phẩm, đặc biệt phải biết cách đọc bản vẽ kỹ thuật và sự hiểu biết kiến thức về kỹ thuật nghiên cứu ở trong phòng thí nghiệm khoa học.
Tình hình cơ hội việc làm R&D tại Việt Nam hiện nay đang trở nên hấp dẫn và đa dạng hơn bao giờ hết. Điều này có sự ảnh hưởng phần lớn từ các công ty trong và ngoài nước, đặc biệt là các công ty công nghệ và sản xuất, đang chú trọng vào việc nâng cao năng lực nghiên cứu và phát triển để cải thiện chất lượng sản phẩm và dịch vụ của họ.
Không chỉ giới hạn trong lĩnh vực công nghệ thông tin, cơ hội việc làm R&D còn mở rộng sang nhiều ngành khác nhau như y tế, môi trường, thực phẩm, sản xuất,.... Điều này tạo điều kiện cho các chuyên gia R&D làm việc trong môi trường quốc tế và hợp tác với các đồng nghiệp toàn cầu, mở rộng mạng lưới chuyên môn và cơ hội làm việc ở nhiều quốc gia khác nhau. Thế nên, tiềm năng phát triển và cơ hội tuyển dụng trong lĩnh vực R&D tại Việt Nam đang vô cùng hấp dẫn và đa dạng, đặc biệt có lợi đối với các nhân viên R&D tiếng Anh tốt nhằm mục đích giao tiếp và hợp tác với các đối tác quốc tế.
- Đại học Bách khoa Hà Nội
- Trường Đại học Khoa học Tự nhiên - ĐHQG TP HCM
- Trường Đại học Công nghệ Thông tin – ĐHQGTPHCM (UIT)
- Trường Đại học RMIT Việt Nam
- Trường Đại học Công nghệ – ĐHQGHN
- Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông
- Trường Đại học Khoa học và Công nghệ Hà Nội
- Học Viện Kỹ Thuật Quân Sự
- Học Viện Kỹ Thuật Mật Mã
- Trường Đại Học FPT
3. Mô tả công việc của Thực tập sinh R&D
Tham gia vào dự án
Thực tập sinh R&D là người nghiên cứu, thu thập dữ liệu, tiến hành thí nghiệm, và thực hiện các hoạt động nghiên cứu cụ thể theo hướng dẫn của người hướng dẫn hoặc chuyên gia. Thông qua đó, họ sẽ có cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng cần thiết trong lĩnh vực R&D, bao gồm cả kỹ năng thực tế và chuyên môn, cũng như kỹ năng làm việc trong môi trường nghiên cứu và phát triển.
Phân tích dữ liệu và thu thập
Từ các thí nghiệm và nghiên cứu. Thực tập sinh R&D có thể sử dụng công cụ phân tích dữ liệu và phần mềm liên quan để đánh giá kết quả nghiên cứu và đưa ra thông tin quan trọng. Họ cũng là những người hỗ trợ các chuyên gia và nhà nghiên cứu trong việc thực hiện các nhiệm vụ cụ thể trong dự án, giúp họ tiến hành thí nghiệm hoặc nghiên cứu một cách hiệu quả.
Học hỏi và tham gia đóng góp ý kiến
Trong các cuộc họp và thảo luận về dự án R&D. Thực tập sinh R&D có thể đưa ra góp ý và ý tưởng dựa trên kiến thức của họ và quan sát trong quá trình thực tập, thực hiện các công việc khác như viết báo cáo, tài liệu, hoặc tham gia vào các hoạt động liên quan đến quản lý dự án R&D.
4. Chức năng nhiệm vụ của phòng R&D
- Nghiên cứu và phát triển sản phẩm (product R&D): đây là chức năng nghiên cứu và phát triển thuần túy phục vụ cho việc hình thành những sản phẩm có đặc tính và thiết kế, công dụng cũng như chất liệu mới. Mảng này của bộ phận R&D thường chú trọng đến thành phần cấu tạo bên trong như: công thức, màu sắc, kiểu dáng, chất liệu,...nhằm mục đích cải tiến và nâng cao chất lượng sản phẩm. Chức năng này của bộ phận R&D đối với các đơn vị cung cấp dịch vụ nhằm tập trung vào nghiên cứu và phát triển các dịch vụ mới từ đó mang nội dung mới đồng thời đưa đến những lợi ích mới. Chẳng hạn như, các địa điểm du lịch mới với những hoạt động vui chơi, nền tảng điện tử, dịch vụ chăm sóc sức khỏe mới,...
- Nghiên cứu và phát triển bao bì (packaging R&D): ở mảng này, chức năng nhiệm vụ của phòng R&D sẽ là tập trung vào thiết kế bên ngoài của sản phẩm như kiểu dáng trang trí/in ấn và sắc màu bao bì. Đây được xem là chức năng đặc thù trong bộ phận R&D của những doanh nghiệp kinh doanh sản xuất các mặt hàng tiêu dùng nhanh (FMCG). Kết hợp với bộ phận Marketing, phòng R&D để mang đến bao bì với chất liệu, thiết kế khác biệt nhằm thu hút khách hàng. Khâu này có ý nghĩa vô cùng quan trọng bởi nó quyết định đến lượng hàng hóa tiêu thụ và định hướng tâm lý người dùng.
- Nghiên cứu và phát triển công nghệ (technology R&D): hoạt động technology R&D tập trung tối ưu sản phẩm về cả chất lượng lẫn giá thành để vừa cải tiến sản phẩm cũ đồng thời sản xuất sản phẩm mới. Bên cạnh đó, bộ phận R&D còn nghiên cứu cả đối thủ để bắt chước, học hỏi áp dụng công nghệ cho công ty, doanh nghiệp của mình và phân tích dữ liệu chiến lược để đánh bại đối thủ trên thị trường, chiếm ưu thế về thị phần cho bên mình.
- Nghiên cứu và phát triển quá trình (process R&D): với chức năng nhiệm vụ của phòng R&D này, phòng R&D sẽ tập trung nghiên cứu, tìm kiếm phương pháp tối ưu quá trình sản xuất, lắp ráp, vận hành,...với khả năng ứng dụng cao và đưa đến đồng thời hiệu suất và hiệu quả tốt nhất cho doanh nghiệp. Điển hình cho process R&D là việc nghiên cứu để phát triển các quy trình sản xuất, quy trình vận hành cũng như quy trình phục vụ.
Qua những thông tin về khái niệm, có thể thấy chức năng nhiệm vụ của phòng R&D không nằm ngoài mục đích nghiên cứu và phát triển sản phẩm. Theo đó, bộ phận R&D có nhiệm vụ chính là nghiên cứu để phát triển sản phẩm mới nhằm đáp ứng nhu cầu của thị trường. Đồng thời, phòng này còn phải xây dựng các chiến lược cạnh tranh của doanh nghiệp.
>> Khám phá thêm:
Việc làm Thực tập sinh R&D đang tuyển dụng
Thực tập sinh R&D có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
91 - 130 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Thực tập sinh R&D
Tìm hiểu cách trở thành Thực tập sinh R&D, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Thực tập sinh R&D?
Yêu cầu tuyển dụng của Thực tập sinh R&D
Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn
- Bằng cấp: Thực tập sinh R&D thường phải là sinh viên đang theo học trong ngành liên quan, chẳng hạn như Khoa học máy tính, Kỹ thuật, Sinh học, Hóa học hoặc các lĩnh vực có liên quan. Đôi khi, họ có thể đã tốt nghiệp cấp độ đại học hoặc sau đại học.
- Kiến thức chuyên môn: Thực tập sinh R&D cần có sự hứng thú mạnh mẽ với lĩnh vực nghiên cứu và phát triển. Kiến thức cơ bản về lĩnh vực R&D, phương pháp nghiên cứu cơ bản và công nghệ liên quan là một lợi thế.
Yêu cầu về kỹ năng
- Kỹ năng toán học tốt: Kỹ năng toán học và phân tích cơ bản thường là yêu cầu vô cùng quan trọng đối với một thực tập sinh R&D. Đặc biệt đối với những công việc liên quan đến việc thu thập và phân tích dữ liệu, thì kỹ năng này lại càng cần thiết.
- Kỹ năng làm việc nhóm: Thực tập sinh R&D thường xuyên phải làm việc theo nhóm nên khả năng làm việc trong môi trường nhóm là rất quan trọng. Có được điều này, Thực tập sinh R&D sẽ có thể cộng tác tốt với nhiều đồng nghiệp và chuyên gia trong các dự án khác nhau.
- Khả năng tư duy và giải quyết vấn đề: R&D thường liên quan đến giải quyết các vấn đề phức tạp, vì vậy khả năng tư duy logic và sáng tạo đối với một thực tập sinh R&D là rất cần thiết.
- Khả năng viết: Là một thực tập sinh nên việc làm việc với giấy tờ, văn bản là điều không thể tránh khỏi. Vì vậy, Thực tập sinh R&D cần có khả năng viết để đảm bảo hoàn thành các đầu việc như viết báo cáo, tài liệu kỹ thuật, viết biên bản họp,...
Các yêu cầu khác
- Sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu, phần mềm R&D, hoặc công cụ thống kê có thể là một lợi thế.
- Tuân thủ quy tắc an toàn và đạo đức nghiên cứu
- Nếu ứng viên có kinh nghiệm trước đó liên quan đến R&D thông qua dự án, công việc tương tự hoặc tham gia vào nhóm nghiên cứu, điều này có thể là một lợi thế lớn.
- Sự đam mê với công việc và sự sáng tạo trong việc đưa ra giải pháp mới có thể là một lợi thế quan trọng cho Thực tập sinh R&D.
Lộ trình nghề nghiệp của Thực tập sinh R&D
| Kinh nghiệm | Vị trí | Mức lương |
| 0 - 2 năm | Thực tập sinh R&D | 2.000.000 - 4.000.000 đồng/tháng |
| 2 - 5 năm | Nhân viên R&D | 12.000.000 - 15.000.000 đồng/tháng |
| Trên 7 năm | Trưởng phòng R&D | 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng |
Mức lương trung bình của Thực tập sinh R&D và các ngành liên quan:
- Thực tập sinh R&D: 2.000.000 - 4.000.000 đồng/tháng
- Trade Marketing: 12.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng
- Marketing Assistant: 10.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng
1. Thực tập sinh R&D
Mức lương: 2.000.000 - 4.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm kinh nghiệm
Thực tập sinh R&D mới thường tham gia vào các dự án nghiên cứu và phát triển dưới sự hướng dẫn của các nhân viên có kinh nghiệm hơn. Họ thường đảm nhận các nhiệm vụ hỗ trợ, thu thập dữ liệu, thực hiện thử nghiệm và phân tích kết quả.
>> Đánh giá: Thực tập sinh R&D là vị trí dành cho sinh viên hoặc người mới bắt đầu muốn tìm hiểu về lĩnh vực R&D và trau dồi kinh nghiệm thực tế trong môi trường làm việc chuyên nghiệp. Việc làm Thực tập sinh R&D với mức lương không quá cao, nhưng nguồn nhân lực thì lại vô cùng dồi dào cũng khá cạnh tranh để có thể trở thành Nhân viên chính thức.
2. Nhân viên R&D
Mức lương: 12.000.000 - 15.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 2 - 5 năm kinh nghiệm
Nhân viên R&D là người có kinh nghiệm cơ bản và năng lực chuyên môn trong công việc nghiên cứu và phát triển. Họ có khả năng tham gia vào việc thiết kế, phân tích dữ liệu, đánh giá kỹ thuật và đưa ra giải pháp. Nhân viên ở giai đoạn này có thể đảm nhận vai trò lãnh đạo nhóm nhỏ hoặc hướng dẫn nhân viên mới.
>> Đánh giá: Nhân viên R&D sẽ là vị trí đầu tiên sau khi các bạn được chấp nhận lên chính thức ở các công ty R&D. Vị trí này sẽ phụ trách đảm nhiệm các công việc liên quan đến thiết kế cơ bản dưới sự phân công của lãnh đạo. Việc làm Nhân viên R&D có tỉ lệ cạnh tranh cũng khá cao khi nguồn nhân lực dồi dào.
3. Trưởng phòng R&D
Mức lương: 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Trên 7 năm kinh nghiệm
Trưởng phòng R&D hoặc Kỹ sư R&D cao cấp là những chuyên gia có kinh nghiệm rộng và kiến thức sâu rộng trong lĩnh vực nghiên cứu và phát triển. Họ có khả năng định hướng chiến lược cho phòng R&D, lãnh đạo các dự án quan trọng và quản lý nhóm công việc. Ngoài ra, họ cũng có thể đóng vai trò là chuyên gia tư vấn trong lĩnh vực kỹ thuật và đóng góp vào việc định hình chiến lược phát triển của công ty.
>> Đánh giá: Là một Nhân viên R&D có thâm niên, bạn sẽ có cơ hội thăng cấp lên thành Trưởng phòng R&D. Việc làm Trưởng phòng R&D với mức lương cao hơn nhưng đi kèm với đó cũng là trách nhiệm ngày càng lớn. Vậy nên việc không ngừng nâng cấp trình độ chuyên môn và kỹ năng của bản thân là hết sức cần thiết để bạn trở thành nhân sự cứng và có con đường thăng tiến rộng mở.
5 bước giúp Thực tập sinh R&D thăng tiến nhanh trong công việc
Nâng cao năng lực chuyên môn
Nắm vững kiến thức chuyên môn liên quan đến lĩnh vực R&D mà bạn ứng tuyển, tham gia các khóa học chuyên sâu, đào tạo ngắn hạn để nâng cao kỹ năng chuyên môn, tham gia các dự án nghiên cứu khoa học, các cuộc thi khoa học kỹ thuật để trau dồi kinh nghiệm thực tế.
Rèn luyện và nâng cấo kỹ năng mềm
Rèn luyện kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, làm việc nhóm hiệu quả, nâng cao khả năng giải quyết vấn đề, tư duy logic và sáng tạo, trau dồi kỹ năng sử dụng các phần mềm văn phòng, công cụ nghiên cứu chuyên dụng, học thêm ngoại ngữ, đặc biệt là tiếng Anh để có thể giao tiếp và tiếp cận nguồn tài liệu chuyên ngành phong phú hơn.
Tích lũy thêm nhiều kinh nghiệm
Tìm kiếm cơ hội tham gia thực tập tại các doanh nghiệp trong lĩnh vực R&D để tích lũy kinh nghiệm thực tế, tham gia các hoạt động ngoại khóa, tình nguyện liên quan đến lĩnh vực R&D để mở rộng mối quan hệ và trau dồi kỹ năng mềm, tham gia các hội nhóm, cộng đồng về R&D để học hỏi kinh nghiệm từ những người đi trước.
Hoàn thành tốt các công việc được giao
Thể hiện thái độ tự tin, chủ động, trách nhiệm trong công việc, tìm tòi, sáng tạo và đề xuất giải pháp mới cho các vấn đề trong công việc, hoàn thành tốt các báo cáo, kết quả nghiên cứu được giao. Tự tin đề xuất ý tưởng mới, tham gia thảo luận và đóng góp ý kiến trong các cuộc họp, tham gia các hội thảo, hội nghị chuyên ngành để chia sẻ kinh nghiệm và học hỏi từ những người khác, viết bài báo, chia sẻ kiến thức trên các trang web, diễn đàn chuyên ngành để xây dựng thương hiệu cá nhân.
Tích cực tham gia các hoạt động chung của nhóm
Thường xuyên tích cực tham gia các hoạt động chung của nhóm như chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm với các thành viên khác trong nhóm, hỗ trợ đồng nghiệp hoàn thành tốt công việc, góp ý xây dựng môi trường làm việc hiệu quả và tích cực.